Налоговики напомнили о последствиях выплаты зарплаты в «конверте»

Из-за «серых» зарплат у работников больше рисков, а работодателю грозит ответственность.

2,5 тыс. просмотров741 открытие

«Серую» зарплату выдают работнику на руки, но не учитывают при составлении бухгалтерской и налоговой отчетности организации. Это влечет для компании-работодателя налоговую, административную и уголовную ответственность, напоминает региональное УФНС.

Для работника такая зарплата приводит к таким последствиям:

нет социальных гарантий: права на получение больничных выплат, оплачиваемого отпуска, пособий и пенсии;
не будет выплат при потере работы – в случае увольнения работодатель может отказать в выплате компенсации за отпуск и выходного пособия;
трудности в получении кредитов – не получится принести справку о доходах с места работы, без чего шансов получить кредит меньше;
правовая незащищенность – без трудового договора не получится защитить свои права через суд, если работодатель нарушит условия труда или оплаты.

Автор

Галина Нерубащенко
Новостной корреспондент

29 июл. в 11:53Обучение для бухгалтеров

Опыт работы с 1С как старт в IT: два направления, куда можно перейти

Порог входа ниже, чем кажется — особенно если вы уже работаете с системой. Разбираем профессии 1С-разработчика и аналитика: чем занимаются, сколько зарабатывают — и с чего начать путь в IT.

70.3K

Елена Макарова8 часов

Похоже, что в 2026 году бухгалтеры массово переквалифицируются в 1С-аналитиков, чтобы не только считать деньги, но и программировать их движение. Осталось только дождаться, когда искусственный интеллект начнет писать за них отчеты, а они будут наслаж

Arhimed017 июл. 2025 г. в 15:14
Главный бухгалтер
Ну вот что бы далеко не надо было ходить, возьмем к примеру... да пусть и меня
Вся зарплата белая. До копеечки! И всю мою трудовую деятельность только таковая и была. И что по итогу по пунктам угроз из статьи
Для работника такая зарплата приводит к таким последствиям:
нет социальных гарантий: права на получение больничных выплат, оплачиваемого отпуска, пособий и пенсии;
Больничных выплат практически и нет. Ибо в случае заболевания всё равно приходится делать свою работу! Или ползти больным, или... да хоть и лежал сегодня, значит на следующей неделе всё равно будешь доделывать!
Ну и по выплатам - всё равно ничего лишнего не получишь! Наоборот суммы по больничному получаются меньше обычной зарплаты, поэтому чаще, даже в случае наличия больничного приходилось его выкидывать и начислять зарплату. Но можно было и больняк - тогда просто за ту же самую работу сумма была бы меньше! А заодно и отчислений в фонды меньше! А заодно и будущий отпуск - меньше!
Отпуска толком у меня тоже никогда не было! Так.... практически это то же самое , в другой ситуации, когда , можно сказать "отпросился" или предупредил, что тебя завтра и послезавтра не будет.
Пособия не меняются - уже выяснили. Пенсия... Спрашивал недавно - заработанная меньше минималки, поэтому хоть работал всю жизнь, хоть не работал - минималка.
не будет выплат при потере работы – в случае увольнения работодатель может отказать в выплате компенсации за отпуск и выходного пособия;
Ну.... в этом пункте можно согласиться. КНО дополнительно выплатят.
Однако, если бы было проведено через серые схемы, то значит текущий оклад мог бы быть выше! И тут уже... получаемая серая зарплата при любом раскладе, будет выше дополнительного КНО !
трудности в получении кредитов – не получится принести справку о доходах с места работы, без чего шансов получить кредит меньше;
Кредитов мне не надо. А в случае... то многие банки и без справок дают! А многие пользуются сведениями о поступлениях на карточку!
правовая незащищенность – без трудового договора не получится защитить свои права через суд, если работодатель нарушит условия труда или оплаты.
))))))))))))))))))))))
Совершенно ничего не меняется! Кто был в судах поймёт ап чём я
bogdanovv17 июл. 2025 г. в 16:06
из цикла сделайте гадость работодателю и вообще без работы останетесь
Tutu18 июл. 2025 г. в 10:48
При повышении зп, директор всегда спрашивает как? 100% вам, или 50% вам 50% "тому парню", не разу, не кем, не был выбран второй вариант.