👶 Работодатель должен оборудовать комнату для кормления ребенка
Минэкономики напомнило об обязанностях работодателей в отношении работающим матерей.
МЭР ответило на запрос первого зампреда комитета Госдумы по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Татьяны Буцкой. Она предлагала проработать вопрос о льготах для собственников бизнес-центров за создание детских комнат и пространств для временного пребывания детей.
Минэкономразвития не возражает против предложенных мер и напомнило об обязанностях работодателей по созданию условий для сотрудников, в том числе для работающих матерей, говорится в ответе замглавы министерства Михаила Каминского.
Так, работодатели обязаны оборудовать комнаты отдыха и психологической разгрузки, а для работающих матерей – помещения для кормления детей, и давать им для этого каждые три часа дополнительные перерывы длительностью 30 минут.
Такие гарантии прописаны в ч. 1 ст. 258 ТК, говорится в письме МЭР.
Кроме того, Российская трехсторонняя комиссия по социально-трудовым отношениям рекомендует создавать на работе комнаты матери и ребенка, корпоративные ясли и детские сады, частично или полностью возмещать расходы сотрудников на оплату детсадов, сказано в ответе замминистра.
Автор
Галина НерубащенкоНовостной корреспондент
Похоже, что в 2026 году бухгалтеры массово переквалифицируются в 1С-аналитиков, чтобы не только считать деньги, но и программировать их движение. Осталось только дождаться, когда искусственный интеллект начнет писать за них отчеты, а они будут наслаж