Налоговые проверки
Читать 1 мин

ФНС начала массово проверять бизнес, который использует аутстаффинг и заемный персонал

В 2026 году особое внимание налоговиков к ретейлу, строительству, клинингу, общепиту и сельскому хозяйству.

1,7 тыс. просмотров2,7 тыс. открытий
1

Основной риск — переквалификация отношений и договоров в трудовые. В этом случае грозят начисление НДФЛ и страховых взносов, а также штрафы и пени.

ФНС анализирует долю ФОТ, данные Роструда и СФР, выплаты физлицам, сотрудничество с самозанятыми и отраслевые показатели.

Дополнительный индикатор риска — сокращение ФОТ на 80% и более при той же численности персонала.

Статистика подтверждает рост давления налоговиков. Так:

  • В Саратовской области — число заседаний комиссий по нелегальной занятости выросло с 49 до 345 за квартал.

  • В Томской области ФНС провела 478 профилактических встреч, а дополнительные поступления НДФЛ и взносов достигли 144,1 млн руб. — в 5 раз больше, чем годом ранее.

Особое внимание схемам с «техническим» подрядчиками. Проверить могут компании, где сотрудники аутстаффера фактически подчиняются внутренним правилам заказчика или работают на одном проекте дольше полугода.

Об этом сообщает ТГ-канал «Дело в цифрах | ПО и решения для бизнеса».

🔥 БУХ.СОВЕТ 2027

XII Всероссийская бухгалтерская онлайн-конференция

Не пропустите главное событие декабря для бухгалтеров — 10–11 декабря 2026 года.

За два дня разберём все важные изменения 2027 года в учёте, налогах и работе бухгалтера. Вместо того, чтобы тратить недели на поиск информации о новых правилах — просто регистрируйтесь на бесплатный эфир.

Практикующие эксперты расскажут о реальных спорах, проверках и сложных вопросах учёта. Вы сможете задать им вопросы прямо во время эфира.

Бесплатная регистрация

Автор
Комментарии
1
  • fkmrf123

    \\\\\\....ФНС анализирует долю ФОТ......//////

    Что может анализировать ФНС в ситуации к которой они вообще никак не имеют даже краем какого то бока никакого отношения, не понимаю я этого даже в принципе.

    Есть Заказчик нанимающий персонал в другой компании и с этой компанией рассчитывающийся своими заработанными деньги, где показатель дорого это или дешево оценивает только свои кошельком.

    А равно и этому Заказчику нет абсолютно никакого дела как с этим персоналом рассчитываются по его месту трудоустройства, включая и выплаты обязательных платежей и соответственно налогов.

    В итоге получаем, что фискалы собирают какие то крохи в случае обнаружения расхождения в неполной уплате этих платежей, с затратами на обнаружение возможных оплошностей зачастую намного больше, чем смогут возможно поиметь с гипотетического налогоплательщика.

    Учет по тратам бюджетных денег, что собираются с законопослушных налогоплательщиков не могут привести в едино-понимаемый порядок, но и при всем этом и с огромными тратами лезут совсем даже не в свои дебри.

ГлавнаяПодписка