Родственникам участников СВО могут разрешить отпуск по уходу за ранеными и после их гибели
Предлагается сохранять средний заработок на период отпуска для близких родственников погибших или раненых участников СВО.
Членам семей погибших или получивших ранение участников СВО предложено предоставить право на оплачиваемый отпуск, следует из законопроекта депутатов фракции «Справедливая Россия».
Согласно документу, платить средний заработок предлагают за первые 14 дней отпуска, использованного в течение года после гибели бойца. Для родственников, которые ухаживают за раненым или тяжелобольным участником СВО, предлагается сделать оплачиваемым отпуск продолжительностью до 35 календарных дней в году.
«Отсутствие оплаты перекладывает расходы на семью: потеря заработка может совпасть с тратами на проезд, похороны, оформление документов, вступление в наследство, уход за детьми и восстановление привычного уклада жизни», — указано в пояснительной записке к проекту.
Законотворцы рассчитывают, что мера повысит уровень социальной защиты семей и поможет ускорить реабилитацию раненых под присмотром близких. Сейчас действующее законодательство гарантирует родственникам погибших бойцов до 14 дней отпуска в год только без сохранения заработной платы, а ухаживающим за ранеными — до 35 дней неоплачиваемого отпуска.
🔥 БУХ.СОВЕТ 2027
XII Всероссийская бухгалтерская онлайн-конференция
Не пропустите главное событие декабря для бухгалтеров — 10–11 декабря 2026 года.
За два дня разберём все важные изменения 2027 года в учёте, налогах и работе бухгалтера. Вместо того, чтобы тратить недели на поиск информации о новых правилах — просто регистрируйтесь на бесплатный эфир.
Практикующие эксперты расскажут о реальных спорах, проверках и сложных вопросах учёта. Вы сможете задать им вопросы прямо во время эфира.
Галина НерубащенкоНовостной корреспондент
ага, переложим на работодателя
А другим больным уход не нужен?
Ну да, у остальных же в таких ситуациях нет никаких расходов. И всех остальных сложностей.
И этим-то с выплатами 200 тысяч ежемесячно и кучей единовременных и порой миллионных выплат, конечно нужнее, чем людям с з/п в 40-70 тысяч.
У других и этого нет. А близкие точно так же болеют и умирают.
У нас в прошлом году парнишка один интересовался что можно сделать (отпуск, есть ли больничный и пр.), когда ему надо было за мамой ухаживать