так у нас в Москве сейчас полно аутсорса, где работают сплошь не из Москвы.
Получается замкнутый круг, потому-что напрямую собственник вроде в московский офис приходит, а потом ему работу выполняют уже наёмные бухгалтеры, с кем заключили договора.
Поэтому расценки низкие, а иначе как привлечь клиента?
Это и правильно в век цифры, кто как может так работает.
Конечно, если человек приехал в Москву, снял квартиру, поесть же надо, вот и выходит, что дёшево за 20тыс.
Уволилась в самый разгар самоизоляции, проработав 12 лет, ушла в никуда и знаете почему?
Открыли очередную новую фирму, чтобы заморозив старую, через 3 года к ней вернутся.
Директор мне объявляет - ты и я в неоплачиваемом отпуске, когда разрешат массовые мероприятия (может в августе, сентябре) перейдём в новую, а платить начну с сентября.
Тогда говорю, дай мне уволиться из старой, я хоть полную пенсию буду получать эти 3 месяца и пересчитают её мне за годы работы, а всё - отчёты, оплаты и остальное буду делать бесплатно.
Он почесал репу, и не согласился, нет говорит.Я понимаю, вопрос в компенсации за отпуск неотгулянный при увольнении, сумма приличная, решил зажать видно.
Но тут у меня видно наболело и написала заявление на увольнение, а он сгоряча да от жадности подмахнул.
И тут самое интересное началось, на одну фирму взял аутсорс, вторую, которая практически нулевая пока, отдал на обслуживание в банк.
Звонит и пишет мне по сто раз на день, задаёт просто глупые вопросы, никак у него там порядок не наладится.Уже по старой фирме один аутсорс на другой сменил и главное, базу перекидывает мой сын айтишник, абсолютно бесплатно, потому как программа дописана и аутсорс не хочет потерять данные, а гендир не хочет тратиться на их айтишников или у них нет их.
Так это о чём я? Жадность и глупость таких бизнесменов приводит к тому, о чём мы здесь спорим,кто лучше или хуже, главбух в одном лице или аутсорс.
Сейчас вместо меня, ему придётся взять 5 или 6 сотрудников.Вела ли я идеально бухучёт? Нет. Вела ли я бухучёт идеально при такой нагрузке? Да, абсолютно.
А чем я ещё занималась, сейчас вам расскажу: управленческий учёт, кадровый учёт, причём на мероприятие до 150 актёров и служб приходило по ГПХ на 1-2 месяца, чувствуете объём? Сколько бы он заплатил за обработку и ведение стольких договоров, начислений налогов, формирований платёжек и переводов им на карточки денег, ох не буду больше, обещала себе не вспоминать.Далее всё материально-техническое снабжение офиса, от найма сотрудников, поиска уборщицы и рабочих для переезда, мастерских по пошиву костюмов и декораций, а также финансовому и сравнительному анализу рынка таких услуг, всё.....устала перечислять.
Добавлю ещё про субсидиарную ответственность и количество фирм, которые открыты на гендира, это ещё один штрих и информация к размышлению.
Резюмирую, аутсорсинг это передача по договору определённых видов услуг, а главбух - это все бухгалтерские услуги+ответственность плюс куча ещё других услуг, которые на тебя смогут навесить.
так у нас в Москве сейчас полно аутсорса, где работают сплошь не из Москвы.
Получается замкнутый круг, потому-что напрямую собственник вроде в московский офис приходит, а потом ему работу выполняют уже наёмные бухгалтеры, с кем заключили договора.
Поэтому расценки низкие, а иначе как привлечь клиента?
Это и правильно в век цифры, кто как может так работает.
Конечно, если человек приехал в Москву, снял квартиру, поесть же надо, вот и выходит, что дёшево за 20тыс.
Уволилась в самый разгар самоизоляции, проработав 12 лет, ушла в никуда и знаете почему?
Открыли очередную новую фирму, чтобы заморозив старую, через 3 года к ней вернутся.
Директор мне объявляет - ты и я в неоплачиваемом отпуске, когда разрешат массовые мероприятия (может в августе, сентябре) перейдём в новую, а платить начну с сентября.
Тогда говорю, дай мне уволиться из старой, я хоть полную пенсию буду получать эти 3 месяца и пересчитают её мне за годы работы, а всё - отчёты, оплаты и остальное буду делать бесплатно.
Он почесал репу, и не согласился, нет говорит.Я понимаю, вопрос в компенсации за отпуск неотгулянный при увольнении, сумма приличная, решил зажать видно.
Но тут у меня видно наболело и написала заявление на увольнение, а он сгоряча да от жадности подмахнул.
И тут самое интересное началось, на одну фирму взял аутсорс, вторую, которая практически нулевая пока, отдал на обслуживание в банк.
Звонит и пишет мне по сто раз на день, задаёт просто глупые вопросы, никак у него там порядок не наладится.Уже по старой фирме один аутсорс на другой сменил и главное, базу перекидывает мой сын айтишник, абсолютно бесплатно, потому как программа дописана и аутсорс не хочет потерять данные, а гендир не хочет тратиться на их айтишников или у них нет их.
Так это о чём я? Жадность и глупость таких бизнесменов приводит к тому, о чём мы здесь спорим,кто лучше или хуже, главбух в одном лице или аутсорс.
Сейчас вместо меня, ему придётся взять 5 или 6 сотрудников.Вела ли я идеально бухучёт? Нет. Вела ли я бухучёт идеально при такой нагрузке? Да, абсолютно.
А чем я ещё занималась, сейчас вам расскажу: управленческий учёт, кадровый учёт, причём на мероприятие до 150 актёров и служб приходило по ГПХ на 1-2 месяца, чувствуете объём? Сколько бы он заплатил за обработку и ведение стольких договоров, начислений налогов, формирований платёжек и переводов им на карточки денег, ох не буду больше, обещала себе не вспоминать.Далее всё материально-техническое снабжение офиса, от найма сотрудников, поиска уборщицы и рабочих для переезда, мастерских по пошиву костюмов и декораций, а также финансовому и сравнительному анализу рынка таких услуг, всё.....устала перечислять.
Добавлю ещё про субсидиарную ответственность и количество фирм, которые открыты на гендира, это ещё один штрих и информация к размышлению.
Резюмирую, аутсорсинг это передача по договору определённых видов услуг, а главбух - это все бухгалтерские услуги+ответственность плюс куча ещё других услуг, которые на тебя смогут навесить.