Родителям могут дать оплачиваемый день отпуска на время сдачи ЕГЭ и вручения аттестатов
Чтобы родители могли поддержать детей в период госэкзаменов, депутаты хотят обязать работодателей предоставлять своим сотрудникам один оплачиваемый день отпуска в этот период.
9 июня 2026 года группа депутатов Госдумы во главе с Сергеем Мироновым внесла законопроект, который дополнит Трудовой кодекс новой статьей 116.1.
Документ закрепляет право родителей, опекунов и попечителей на один календарный день оплачиваемого отпуска в период прохождения ребенком государственной итоговой аттестации и вручения аттестата об основном или среднем общем образовании.
Сейчас трудовое законодательство не предусматривает гарантированного оплачиваемого времени для участия в выпускных мероприятиях. Родителям приходится использовать ежегодный отпуск, брать дни без сохранения зарплаты или вовсе отказываться от присутствия.
Авторы инициативы отмечают, что такие события имеют важное моральное и социальное значение, а отсутствие законодательной гарантии нередко приводит к отказам со стороны работодателей.
Ожидается, что изменения обеспечат баланс интересов: один день отсутствия сотрудника не создаст существенных издержек для работодателя, но позволит родителям сохранить доход и присутствовать на значимом этапе жизни ребенка.
Если законопроект примут, он вступит в силу со дня официальной публикации.



Эти критерии актуальны не только для Москвы.