Когда заключать ТД с генеральным директором
Здравствуйте, подскажите, в какие сроки после регистрации АНО, ООО должен быть заключен договор с директором?
Эксперт:
Рубрика:
Кадровый учет
Эта и еще 5 508 консультаций от экспертов на различные темы доступны по подписке
Подключите сервис Клерк.Консультации и получите решение всех ваших рабочих задач от лучших экспертов-практиков страны:
Здравствуйте.
Чтобы ответить на ваш вопрос по существу, нужно понимать, какие сроки указаны в решении о назначении руководителя, зарегистрированы ли юрлица.
ЕГРЮЛ не является документом, регулирующим трудовые отношения, и сведения в ЕГРЮЛ не определяют дату приема на работу руководителя. Основание для приема на работу директора – решение единственного участника общества или протокол общего собрания участников общества о его избрании на должность. На основании решения или протокола с директором заключают трудовой договор и оформляют приказ о приеме на работу или о вступлении в должность. Это предусмотрено статьей 63 и пунктом 3 статьи 69 Закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ, статьей 37 и пунктом 1 статьи 40 Закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ.
До есть дата приема на работу должна определяться при принятии решения о назначении руководителя.
Но без регистрации юрлица вы не получите номер в СФР , без которого не сдать ЕФС-1.
Поэтому обычно в трудовом договоре, приказе о приёме (необязательно) и отчётности ЕФС-1 указывают дату приёма на работу - дату регистрации юрлица, но , чтобы ответить более детально по конкретно вашей ситуации, нам нужно понимать её более детально.