
Подбор кода должности для ЕФС-1 из ОКЗ
С последними изменениями в Общероссийский классификатор занятий от 1 марта 2021 года
Как правильно подобрать код должности для ЕФС-1
Какие возникают сложности при подборе кода
Порядок заполнения показателей Подраздела 1.1 Раздела 1 ЕФС-1 (бывшая форма СЗВ-ТД) утвержден постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п.
Сотрудники кадровой службы при подборе кода выполняемой трудовой функции для ЕФС-1 руководствуются Общероссийским классификатором занятий, который утвержден приказом Росстандарта от 12.12.2014 № 2020-ст.
Проблем не возникнет, если у сотрудников стандартные названия должностей, которые имеются в классификаторе.
Например:
- 522.4 — продавец магазина;
- 3321.8 — страховой агент.
А вот если трудовые функции, указанные в классификаторе, не совпадают точно с названием должности в штатном расписании, то могут возникнуть вопросы, какой код выбрать для указания в форме ЕФС-1.
Возможны следующие ситуации:
- Должность в классификаторе отсутствует. Некоторые компании придумывают собственные должности и обычного парикмахера запишут в штатном расписании «мастером креативных причесок», такой должности в классификаторе не будет. Или иная ситуация — заимствование должностей из иностранных языков — супервайзер, мерчендайзер и прочие.
- Слишком детальное название должности в классификаторе. Возникает такая ситуация в том случае, если вы нанимаете мастера на все руки и потом не можете определить к какой же должности его отнести, к примеру, в классификаторе есть разные направления деятельности инженеров — инженер-электрик, инженер-технолог, а вы просто наняли инженера, который сочетает в себе разные функции.
- Слишком общее название должности в классификаторе. Полная противоположность предыдущей ситуации, например, вы приняли на работу повара холодного цеха, открыли классификатор, чтобы внести данные в ЕФС-1, а в справочнике указан просто «повар».
- Двойные профессии. Очень часто сотрудник совмещает несколько профессий в одной, например бухгалтер-кассир, официант-бармен, но такие профессии не предусмотрены классификатором и не всегда понятно как поступить.
Полезные ссылки
Вебинары (видео+конспект)
- Заполнение электронной трудовой книжки в программе 1С:ЗУП
- Общий порядок увольнения: от расчетов и документов до ЕФС-1
- Алгоритм приема на работу в 2025 году
Статьи
- Как сделать индивидуальный номер рабочего места для СОУТ и ЕФС-1
- Когда сведения о страховом стаже в СФР нужно подать в течение 2025 года
Как подобрать код если в классификаторе отсутствует точное название должности
Если вы не нашли нужную вам должность в классификаторе, не спешите писать служебную записку начальнику на изменение штатного расписания. Никаких законодательных ограничений о том, какие должности могут быть на предприятии нет, нужно просто внимательно изучить классификатор и найти правильный код, чтобы привязать его к конкретной должности и указывать в ЕФС-1 и других кадровых документах по необходимости.
Никаких сложных советов давать не будем, все очень просто и максимально универсально:
- Изучите чем занимается сотрудник.
- Прочитайте подробное описание к группе и подгруппе должностей в классификаторе.
- Найдите точки соприкосновения между трудовыми функциями сотрудника и должностью.
- Закрепите выбранный код за конкретной должностью.
Обязательно указывайте выбранный код в отчете ЕФС-1, даже если название должности в штатном расписании и классификаторе не совпадают.
За несвоевременную передачу сведений ЕФС-1 предусмотрены штрафы, ошибки в указании должности и коде в форме могут привести в будущем к проблемам при оформлении сотрудником пенсии, подсчете льготного стажа. Поэтому код в ЕФС-1 важен не только для работодателя.
Как искать коды для таких «сложных» профессий мы описали в таблице.
| Название должности | Код классификатора |
| Нет совпадений в классификаторе | |
| Генеральный директор | Можно указать код «руководитель организации» 1120.9. |
| Начальник цеха / Главный инженер | В основном руководителей структурных подразделений относят к малой группе 132. Для обрабатывающих производств можно указать код 1321.6, для добывающих 1322.4. Для главного инженера тоже подходит код, начинающийся со 132, например 1323.3 — главный инженер в строительстве, а если главный инженер не руководит подразделением, то вполне можно обойтись кодом 2141.9 — инженеры в промышленности и на производстве. |
| Заведующий кафе | Данного работника можно отнести к руководителю в сфере общепита, которые находятся в подгруппе 14 «Руководители в гостиничном и ресторанном бизнесе, розничной и оптовой торговле и родственных сферах обслуживания», где есть должность «руководитель ресторана» — 1412.9. |
| Руководитель IT-отдела | К такой должности подойдет должность «руководитель служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий» — 1330.5. |
| Специалист по охране труда | К данной должности подойдет код 3257.6 — инспектор по охране труда и окружающей среды. |
| Специалист службы безопасности | Чтобы найти код для безопасников нужно обратиться к подгруппе 5 — Работники сферы обслуживания и торговли, охраны граждан и собственности, например, 5419.8 — служба охраны граждан и собственности. |
| Менеджер по закупкам/продажам | Код «закупщика» — 3323.5, а для продажников подойдет код 2433.9 — специалист по сбыту. |
| Менеджер по туризму | Работник бюро путешествий 4221.7. |
| Фасовщик | Данная должность не является квалифицированной, поэтому лучше всего искать ее в разделе 9. Фасовщик — упаковывает и взвешивает товары, а значит спокойно берем код 9321.3 — упаковщик. |
| Замерщик мебели | Если специалист замеряет и расчерчивает эскизы, то подойдет код чертежника 3118.7, а если данный работник только измеряет, то можно указать код разнорабочего. |
| Технолог мебели | Вполне можно взять инженерный код 2141.9 — инженер-технолог, а если работник не имеет инженерного образования 3112.5. |
| Озеленитель | Такие специалисты обычно обладают высокой квалификацией, а значит обращаемся в пункт 6 «Квалифицированные работники сельского и лесного хозяйства, рыбоводства и рыболовства», где больше всего нам подходит код 6113.1 — Садовники, садоводы и работники питомников по выращиванию посадочного материала. |
| Инженер по землеустройству | Тут нужно смотреть на трудовые функции, некоторые инженеры по землеустройству формируют сметы застройки и осматривают участки, тогда подойдет код ландшафтного архитектора — 2162.8, а если изучает почву, то берем код для инженера по гражданскому строительству — 2142.2. |
| Технолог пищевого производства | Это квалифицированный работник, который не относится к какой-то конкретной группе и можно взять код 7549.5. |
| Начальник лаборатории неразрушающего контроля | Так как профессия относится к обрабатывающей промышленности, а должность руководящая, то берем код руководителя подразделения в обрабатывающей промышленности 1321.6. |
| Дефектоскопист | Если имеется инженерная специальность, то можно взять код 2149.8, если нет, то берем код для механиков и ремонтников сельскохозяйственного и производственного оборудования — 7233.7. |
| Специалист по обслуживаю ГЛОНАСС / тахографов | Для тех, кто работает с ГЛОНАСС подойдет код техника-электроника — 3114.2, а для тех, кто работает с тахографами — техника-механика — 3115.6. |
| Стропальщик | Можно указать код для оператора (машиниста) кранов, подъемников и аналогичного оборудования — 8343.5. |
| Мастер деревообрабатывающего цеха | Обычно мастера руководят своим участком, а значит можно указать код руководителя подразделения в производстве — 1321.6. |
| Оператор установок и линий обработки пиломатериалов Оператор автоматических и полуавтоматических линиях в деревообработке Пропитчик пиломатериалов и изделий из древесины | Ко всем этим должностям подходит код оператора машин по переработке древесины — 8172.6. |
| Сортировщик материалов и изделий из древесины | Можно взять код для сортировщика, который не входит в остальные группы — 8219.7. |
| Главный врач | Руководитель медицинского учреждения — код 1120.9. |
| Заведующий отделения социального обслуживания на дому | Можно указать код для специалистов в области организации и ведения социальной работы — 2635.9. |
| Бариста | Красивое название для буфетчика или бармена 5132.2. |
| Кухонный рабочий | Можно указать код помощника на кухне 9412.6. |
| Мерчендайзер | В целом, если обратить внимание на должностные обязанности, то это всего лишь товаровед, который занимается выкладкой товаров на витрины в магазинах — демонстратор товаров" — 5242.7. |
| Название должности | Код классификатора |
| В классификаторе подробное название | |
| Инженер | Тут все внимание на трудовые функции по которым и будем подбирать коды. Если работник-инженер следит за производственным оборудованием, то почему бы не отнести его к инженерам-механикам 2144.0. |
| Менеджер | Тут тоже нужно понять кто это по трудовым функциям — руководит ли отделом, занимается ли продажами или услугами. Если занимается рекламой — код 1222.8. Офис-менеджер 3341.3. |
| Название должности | Код классификатора |
| В классификаторе общее название | |
| Судовой трубопроводчик | Такой должности в классификаторе нет, но есть слесарь-трубопроводчик и если ваш работник выполняет аналогичные функции, то укажите для него код 7126.6. |
| Главный бухгалтер | Как правило главбух отвечает за финансовую деятельность компании, а значит руководит финансовой деятельностью компании. Подходит код — 1211.1. |
| Двойная профессия | |
| Газоэлектросварщик | Указываем код для сварщика и газорезчика — 7212.0. |
| Бухгалтер-кассир | Что преобладает бухгалтер или кассир, тот код и выбираем. Если бухгалтер, то 2411.6. Если работа связана с кассой, то — 4211.4. |
| Старший продавец-кассир | Данный работник выполняет трудовые функции специалиста в сфере торговли и можно отнести его к специалистам, не входящим в другие группы — 5249.2. |
Указывать код в подразделе 1.1 ЕФС-1 нужно в графе 6.
Как вы заметили, он состоит из пяти цифр в формате «ХХХХ.Х». При этом первые четыре знака — это код наименования группы занятий в классификаторе, а пятый знак — контрольное число.
За непредоставление или несвоевременную отправку ЕФС-1 придется заплатить административный штраф (ст. 15.33.2 КоАП).
Размер штрафа от 300 до 500 рублей за каждый неправильный отчет. Накажут ответственных лиц — руководителя компании и того, кто отвечает за сдачу отчета (обычно это главный бухгалтер или начальник отдела кадров).
Разборы по этой теме


ЕФС-1 при увольнении сотрудника: образец заполнения

Технический сбой в СФР: кто отвечает за несдачу ЕФС-1

ЕФС-1 в 2024 году надо по-новому заполнять на дистанционщиков, полставочников, декретниц: разъяснения СФР

Новая форма ЕФС-1 с 2024 года: бланк, что изменилось, как заполнить

Что изменится в разделе 1.1 формы ЕФС-1 в 2024 году

ЕФС-1 за 9 месяцев 2023 года

Как изменится форма ЕФС-1: полный обзор поправок

Сдаем сведения о стаже по ЕФС-1: раздел вместо СЗВ-СТАЖ

Как заполнять раздел 2 ЕФС-1

Как заполнить ЕФС-1 при заключении договора ГПХ + чек-лист с основными моментами

СТД-Р в 2023 году: что вместо нее и что надо знать кадровику
Вебинары и записи вебинаров по этой теме
Смотреть всеКонсультации по этой теме
12Оперативные ответы практикующих экспертов по бухгалтерии, налогам, кадрам, праву, работе с 1С и другим темам, которые важны бухгалтерам, предпринимателям и кадровикам
ЕФС 1
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, сотрудника временно переводили на другую ставку, должность не менялась, надо ли подавать сведения в СФР?
ИП хочет взять сотрудников
Добрый вечер.
Подскажите, пожалуйста, что нужно сделать ИП, если он хочет устроить на работу сотрудников?
Нужно ли подавать какие то уведомления в налоговую и СФР?
Как получить регистрационный номер СФР?
Нужно ли с СФР заключать договор, если все отчеты будут сдаваться через оператора электронной отчетности?
Нужно ли что то еще сделать?
Заранее благодарю.
Сдача ЕФС - 1 при договоре аренды транспортного с экипажем и без экипажа.
Добрый день .
1) Вопрос заключили договор аренды транспортного средства с экипажем с сотрудниками. Сотрудники будут предоставлять услуги по управлению транспортным средством. Нужно подать сведения по форме ЕФС-1 и если нужно какие сроки для подачи?
2) Заключили договор аренды транспортного средства без экипажа с физическим лицом ( не сотрудник ) . Нужно подавать сведения по форме ЕФС -1
за работника не подали в сфр сведения об увольнении
Сложилась дурацкая ситуация, работник продолжает числится сотрудником фирмы, трудовой на руках с записью об увольнении нет, приказа об увольнении на руках нет. Но по факту уже не работает в этой фирме давно. Прежняя фирма не подала данные в сфр об увольнении.
Что в этой ситуации может сделать работник?
Может ли он обратиться куда-то помимо той фирмы, в которой работал, для своего увольнения? Есть пути решения данного вопроса не через прежнего работодателя?
Т.к. отношения там ужасные, неизвестно есть ли в прежней фирме сейчас бухгалтер или кадровик и не ясно есть ли хоть кто-то кто способен захотеть сдать отчет об увольнении.
Спасибо.
ЕФС-1 сроки при трудоустройстве
Здравствуйте, трудовой договор заключен 24 ноября, приказ о приеме создан 26 ноября. В какой срок нужно сдать ЕФС-1 о приеме, ориентир дата заключения ТД или дата приказа.
Ефс-1 по договорам ГПХ
Добрый вечер, подскажите пожалуйста, что указывать в ефс-1, если договор заключен 01.11.25, дата оказания услуг по договору в договоре с 05.11.25 по 06.11.25, срок действия договора прописан до исполнения обязательств сторон, акт выполненных работ к договору подписан 10.11, срок оплаты до 30.11, оплата произведена 24.11. Ефс-1 с какими данными нужно было подать при заключении и окончании договора?
ефс-1 прием сотрудника
Добрый день.
Трудовой договор подписан 17.11.25, а дата начала работы 14.11.2025 (фактически приступил).
Сведения подаю сегодня, дату приема ставлю 17.11 или 14.11 ? Будет ли нарушение в сроке сдачи отчета ? Трудовой и приказ подписан 17.11.
ЕФС-1, подраздел 1.1
Добрый день.
Сотрудник в мае 2025 года был принят на основное место работы на неполный день.
В ноябре переводим его на дистанционную работу.
При формировании ЕФС-1 код выполняемой функции заполняется - НЕПД. Точно такой же код был в ЕФС-1 при приеме. Как СФР поймет, что сотрудник переведен на дистанционную работу, если ДИСТ не ставится, т.н. НЕПД в приоритете очередности указания
Смена фамилии
У ИП сотрудница изменила фамилию по браку. Нужно ли об этом оповестить СФР ? Или только внести изменения в свои документы?
Корректировка сведений за 2017-2019 год в РСВ и СТАЖе
Добрый день! СФР запросил изменения в отчет за предыдущие периоды ( за 2017 -2019 годы). Основание: "Сверка сведений: есть выплаты по ГПД, но отсутствуют сведения о страховом стаже с кодом "ДОГОВОР""
Дело в том, что в 2017 году СНТ произвело две выплаты (вознаграждения) без оформления каких-либо договоров, только по решению общего собрания. Мы связались с СФР, и объяснили, что в нашем случае "ДОГОВОР" не нужно указывать... На что получили ответ, что в таком случае нужно сдать скорректированные отчеты РСВ, где указать другой код тарифа. Какой в нашем случае указать код нужно? А первичном отчете указан "НР".
Вторая часть вопроса: с 2019 года уже был заключен договор ГПХ. В РСВ в данном случае какой код будет? останется НР? Там не нужно корректировать, а сдать СТАЖ за 2019 год с кодом" ДОГОВОР"? Это какая графа должна быть?
ЕФС1
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, изменилось название структурного подразделения было Администрация, стало Административно-управленческий персонал, если ли необходимость по тем сотрудникам кто находится в данном структурном подразделении делать кадровый перевод, чтобы подать сведения в СФР?
Отмена ефс-1
Добрый день! подскажите пожалуйста, как в 1С сформировать отмену отчёта корректировочного отчёта ЕФС-1 и отправить в социальный фонд? Потому что я раньше времени отправила корректировку , а они сказали, что корректировки им нужны только если будут то за третий квартал. А за полугодие и первый квартал прошли камеральные проверки и корректировка не требуется, как я поняла



Комментарии
7Хороший инструмент
Сервис так себе, поиск не работает, при вводе должности ничего не нашла. Пришлось читать весь текст....