Евгения Михайловаэксперт Школы Клерка
Нужно ли начислять страховые взносы
В ст. 422 НК указан список выплат, которые не облагаются страховыми взносами. В этом перечне не указана оплата работодателем занятий в фитнес-центре.
Согласно п. 7 ст. 421 НК при осуществлении выплат в натуральной форме в виде товаров (работ, услуг), база для исчисления страховых взносов определяется как стоимость этих товаров (работ, услуг) по порядку из ст. 105.3 НК.
Оплата услуг фитнес-центра и их компенсация облагается страховыми взносами как выплата в натуральной форме. Если работодатель компенсирует 100% стоимости абонемента, то вся сумма облагается страховыми взносами.
🔥 БУХ.СОВЕТ 2027
XII Всероссийская бухгалтерская онлайн-конференция
Не пропустите главное событие декабря для бухгалтеров — 10–11 декабря 2026 года.
За два дня разберём все важные изменения 2027 года в учёте, налогах и работе бухгалтера. Вместо того, чтобы тратить недели на поиск информации о новых правилах — просто регистрируйтесь на бесплатный эфир.
Практикующие эксперты расскажут о реальных спорах, проверках и сложных вопросах учёта. Вы сможете задать им вопросы прямо во время эфира.
Нужно ли удерживать НДФЛ
По ст. 211 НК оплата стоимости услуг по организации спортивных занятий считается доходом в натуральной форме. Ее учитывают при определении базы по НДФЛ. Поэтому помимо страховых взносов нужно начислить еще и НДФЛ.
По п. 1 ст. 230 НК работодатель обязан вести учет доходов, которые получили физические лица. Об этом напомнила ФНС в письме от 02.12.2020 № СД-4-3/19820@. То есть при оплате фитнеса компании нужно выделить каждого сотрудника, которому компенсируют занятия.
Это можно зафиксировать в акте к договору об оплате услуг. В нем указывают всех сотрудников, которые имеют право посещать занятия за счет компании. Другой вариант — выдать каждому работнику именной абонемент.