Временные сотрудники получат трудовые гарантии
В Трудовом кодексе закрепят нормы, которые сейчас есть в законе «О занятости».
Комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов рекомендует принять законопроект, по которому у временных работников будут условия труда не хуже, чем у постоянных. В ТК перенесут отдельные нормы, которые раньше были в законе «О занятости». Например, о праве работающих инвалидов на отпуск в течение 30 дней.
«Принятие законопроекта будет способствовать повышению уровня защиты трудовых прав работников, снижению случаев нарушения трудового законодательства», — сказано в пояснительной записке.
Сейчас заемный труд в стране запрещен, но в отдельных случаях компании имеют право привлекать временных работников, устроенных в другой компании. Таких сотрудников нельзя нанимать в период трудового спора или забастовки, а также отправлять во вредные и опасные условия труда.
Кроме того, законопроект добавит в ТК новую главу о борьбе с задолженностью по заработной плате.
Ранее мы сообщали, что временный перевод к другому работодателю урегулируют более детально.
\\\\\\..Временные сотрудники получат трудовые гарантии......//////
А если этот и как временный сотрудник, да и не исключено, что на т.н. "удаленке" вдруг и как в какое то время окажется не резидентом РФ, то ему имущественные вычеты положены будут или тоже нет?😊