Какая печать должна быть в трудовой книжке
В печати в трудовой книжке должна быть информация о наименовании работодателя и месте его нахождения.
Онланинспекцию спросили – можно ли при заполнении трудовой книжки ставить печать отдела кадров.
Роструд считает, что можно.
Если в трудовой книжке стоит печать кадровой службы, другая печать работодателя, содержащая информацию о его наименовании и месте его нахождения, что позволит подтвердить факт работы у данного работодателя – то это не нарушает права работников, считает ведомство.
Обязанность работодателя печатью заверять записи в трудовой книжке установлена п. 36 приложения № 2 к Приказу Минтруда от 19.05.2021 № 320н.
Подробнее о том, как вести трудовые книжки, расскажем на курсе профпереподготовки «Кадровик с нуля до профи». Вы научитесь нанимать и увольнять сотрудников, составлять трудовые договоры, отчеты по зарплате и кадрам в 1С.
Цена курса со скидкой 72%: 9 250 ₽ вместо 33 000 ₽. Осталось 2 места по этой цене.
После обучения вы получите диплом о профессиональной переподготовке на 256 ак. часов.
Автор
Галина НерубащенкоНовостной корреспондент
Комментарии
4б...ть
каждый раз читая подобные комментарии, так и пытаюсь представить.... сидит кадровик, и пишет запрос - а какую мне печать поставить? А расписываться как? А какой лучше ручкой?....