Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар: Бухгалтер маркетплейсов с нуля: полный старт за 2 часа
Трудовые отношения
Читать 2 мин

38% россиян работают сверх нормы, а 36% не получают за это никакой компенсации

Работодатели все чаще используют ненормированный рабочий день, из-за чего тысячи сотрудников фактически работают сверхурочно бесплатно.

1,9 тыс. просмотров152 открытия

Сверхурочная работа стала привычной частью трудовой жизни для значительной доли занятого населения страны. 38% россиян работают сверх установленной нормы, а в среднем такие переработки занимают 7 часов в неделю.

Лишь 37% сотрудников оформляют дополнительные часы официально. В результате только 25% работников получают полную оплату за переработки, тогда как 36% не получают никакой компенсации вовсе. Остальные сталкиваются с частичными выплатами или предоставлением отгулов, которые зачастую навязываются работодателем. Об этом пишут «Ведомости» со ссылкой на опрос Online Market Intelligence (OMI).

По закону сверхурочной считается только та работа, которая выполняется по прямому поручению руководства. Если сотрудник задерживается в офисе по собственной инициативе, это не является переработкой и не подлежит обязательной оплате. При этом работодатели нередко используют ненормированный рабочий день как способ избежать выплат, хотя такой режим требует предоставления дополнительного оплачиваемого отпуска.

«Если работодатель регулярно заставляет сотрудников работать сверх нормы под видом ненормированного рабочего дня, то это может быть расценено как сверхурочная работа», — уточнил адвокат бюро «Павел Хлюстов и партнеры» Дмитрий Чернобель.

На фоне кадрового дефицита в конце мая 2026 года президент подписал закон, который увеличивает лимит сверхурочной работы со 120 до 240 часов в год.

Компания может вернуть до 30% от уплаченных взносов на травматизм, если правильно оформить документы. Как это сделать — узнайте на бесплатном вебинаре «СФР компенсирует часть затрат на предупредительные меры по охране труда. Актуальный гид для компании в 2026 году: кто, сколько и как может получить». Он состоится 19 июня в 11:00 мск!

На вебинаре разберем:

  • Кто имеет право на компенсацию и сколько можно вернуть.

  • Что именно компенсирует СФР: полный перечень на 2026 год.

  • Дедлайны, которые нельзя пропустить: календарь на 2026 год.

  • Пошаговая инструкция: как получить деньги.

  • Отказы, ошибки и как их избежать.

Спикер — Ольга Черненко, специалист, методолог курсов по охране труда.

Ждем вас на вебинаре 19 июня в 11:00 мск!

Автор

Как подписать документ электронной подписью на iPhone: от бумажного документа до PDF

Получили договор по почте, документ в рабочем чате или бумажный экземпляр прямо на встрече? Разберем, как подписать документ на iPhone: от сканирования бумажного документа и создания PDF до проверки подписи и отправки готового файла через КриптоАРМ Mobile.

Как подписать документ электронной подписью на iPhone: от бумажного документа до PDF
31.3K

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка