Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Кассовые разрывы: как отследить, предотвратить и управлять ликвидностью →
Новости ФНС

Снижается число предприятий Шебекинского района, заявляющих убытки

Межрайонной инспекции ФНС России №7 по Белгородской области состоялось очередное заседание комиссии по легализации объектов налогообложения и теневой заработной платы.

Межрайонной инспекции ФНС России №7 по Белгородской области состоялось очередное заседание комиссии по легализации объектов налогообложения и теневой заработной платы.

Целью работы инспекции с убыточными организациями является пресечение случаев фальсификации налоговой и бухгалтерской отчетности, схем ухода от налогообложения, принятие комплекса мер, направленных на недопущение необоснованного заявления налоговых убытков.

По результатам финансово-хозяйственной деятельности инспекцией было отобрано для заслушивания на комиссии в 2013г. - 54 убыточных организации из общего количества организаций, предоставляющих отчетность по налогу на прибыль, что на 18 налогоплательщиков меньше по сравнению с прошлым годом. Данный факт является положительной динамикой снижения количества предприятий, заявляющих убытки.

В процессе работы комиссии были заслушаны руководители 4 предприятий, из которых 2 налогоплательщика пояснили, что по итогам 1 полугодия 2013 года получат прибыль, руководители 2 предприятий  проводят работу в отношении привлечения новых инвестиций с целью снижения убытков и получения прибыли.

Всего в 1-м полугодии 2013г. на заседаниях комиссии рассмотрена деятельность 26 организаций, заявивших отрицательный финансовый результат. После заслушивания на комиссиях руководителей данных предприятий – 7 налогоплательщиков представили уточненные налоговые декларации по налогу на прибыль, в которых уменьшили сумму заявленного убытка на 7,8 млн.руб., что на на 4,4 млн.руб. больше чем в аналогичном периоде прошлого года.

Работа комиссии показала, что основная часть руководителей предприятий, нацелена на получение прибыли и ими принимаются все меры по улучшению показателей финансово-хозяйственной деятельности.

Управление персоналом

Как организовать продуктивную работу дистанционной команды

Удаленная работа усиливает сильные стороны команды — и так же быстро проявляет слабые места в организации процессов. Без единого пространства для документов, задач и коммуникаций даже опытные специалисты начинают терять время на согласования и поиск информации. Расскажем, как организовать работу распределенной команды так, чтобы она оставалась продуктивной.

Как организовать продуктивную работу дистанционной команды

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка