Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Строительный учет в 1С: от сметы до проводки. Сравнение типовой 1С: Бухгалтерии и 1С: БСО →

Еще один социальный налоговый вычет.

Федеральным законом № 216-ФЗ от 24.07.2007 года внесены изменения в главу 23 Налогового кодекса РФ (далее - Кодекса), и, в частности, в статью 219 Кодекса, регулирующую вопросы предоставления физическим лицам социальных налоговых вычетов по налогу на доходы физических лиц.

Федеральным законом № 216-ФЗ от 24.07.2007 года внесены изменения в главу 23 Налогового кодекса РФ (далее - Кодекса), и, в частности, в статью 219 Кодекса, регулирующую вопросы предоставления физическим лицам социальных налоговых вычетов по налогу на доходы физических лиц.
Согласно этим изменениям, налогоплательщик имеет право на получение социального налогового вычета в сумме уплаченных им в налоговом периоде пенсионных взносов по договору (договорам) негосударственного пенсионного обеспечения, заключенному (заключенным) им с негосударственным пенсионным фондом в свою пользу и (или) в пользу супруга (в том числе в пользу вдовы, вдовца), родителей (в том числе усыновителей), детей-инвалидов (в том числе усыновленных, находящихся под опекой (попечительством), и (или) в сумме уплаченных им в налоговом периоде страховых взносов по договору (договорам) добровольного пенсионного страхования, заключенному (заключенным) со страховой организацией в свою пользу и (или) в пользу супруга (в том числе вдовы, вдовца), родителей (в том числе усыновителей), детей-инвалидов (в том числе усыновленных, находящихся под опекой (попечительством), - в размере фактически произведенных расходов с учетом ограничения, установленного пунктом 2 вышеназванной статьи Кодекса.
Вышеуказанный социальный налоговый вычет предоставляется при представлении налогоплательщиком документов, подтверждающих его фактические расходы по негосударственному пенсионному обеспечению и (или) добровольному пенсионному страхованию.
Пунктом 2 статьи 219 Кодекса установлено следующее ограничение по применению социального налогового вычета по взносам, уплаченным по договору (договорам) негосударственного пенсионного обеспечения и по договору (договорам) добровольного пенсионного страхования: в случае наличия у налогоплательщика в одном налоговом периоде расходов на свое обучение, медицинское лечение и приобретение медикаментов, расходов по договору (договорам) негосударственного пенсионного обеспечения и по договору (договорам) добровольного пенсионного страхования налогоплательщик самостоятельно выбирает, какие виды расходов и в каких суммах учитываются в пределах суммарной максимальной величины социального налогового вычета по этим основаниям – не более 100 тысяч рублей.
Социальный налоговый вычет по взносам, уплаченным по договору (договорам) негосударственного пенсионного обеспечения и по договору (договорам) добровольного пенсионного страхования, как и все другие социальные налоговые вычеты, предоставляется на основании письменного заявления налогоплательщика при подаче им налоговой декларации в налоговый орган по окончании налогового периода.
Внимание: Данный социальный налоговый вычет налогоплательщик имеет право заявить по доходам, полученным начиная с 2007 года.

Отдел работы с налогоплательщиками

МИ ФНС РФ № 6 по Воронежской области

Ведение бизнеса

Какие корпоративные сервисы действительно нужны команде из 5–20 человек

Небольшие команды редко используют сложную корпоративную инфраструктуру. Но даже коллективу из 5–20 человек нужны инструменты, которые помогают обмениваться документами, общаться, планировать задачи и хранить информацию. Разберемся, какие корпоративные сервисы нужны небольшой команде и без чего сложно выстроить стабильную работу.

Какие корпоративные сервисы действительно нужны команде из 5–20 человек

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка