Рабочий график 6/12 в условиях Москвы — это путь к быстрому выгоранию. Если вставать в 7 утра, а возвращаться домой из-за пробок только к 8–9 вечера, на жизнь остается всего пара часов. Когда при таком ритме заниматься детьми и проверять уроки? Когда отдыхать, ходить в кино или просто гулять с семьей? Единственный выходной — воскресенье — будет наполовину уходить на быт и уборку, не оставляя времени даже на то, чтобы заняться собой.
@ХО, Еще раз это их работа принести, унести. Почему я должна благодарить ее если по стандарту/должностной инструкции это ее обязанности. И с подарков стоимость свыше 4000 удерживается ндфл. Так посчитаем сколько за месяц ей таких подарков дали. Тогда Матвиенко права что с безработные как раз официантки, бармены (они же получают чаевые и причем большие) которые приняты не официально платили за себя взносы фомс.
@ХО, Это работа её хорошо обслуживать. Или на контрасте что одна официанта грубит и плохо обслуживает, а другая добра (как добрый коп и злой) я её должна отблагодарить. В их стандартах написана, как обслуживать, время выноса блюда, уборки посуды. Это их работа. Почему вы кассиру в магазине не оставляете чаевые? Нас с вами что-то работники не благодарят за расчет отпускных, вовремя заполненных расчетов для соц.фонда для БЛ и прочие документы.
Чаевые это не подарок. Их оставили за работу которую она выполняла на своем рабочем месте. Подарок это за пределами работы. Считаю, что с чаевых пусть платят НДФЛ. Это как с % по вкладу. Я положила зп с которой уже у меня удержали ндфл, а потом еще раз с меня удержат ндфл.
Маленькие розничные магазины совсем душат. Итак у них наценка маленькая, затраты. Попробуй на эту наценку платить зарплаты, налоги, аренду, содержать оборудование. Уйдет мелкий бизнес.
А чем хуже продавцы из 5? А уборщица в школе, санитарка? Они получают не такие большие зп. Их почему обделяют
Рабочий график 6/12 в условиях Москвы — это путь к быстрому выгоранию. Если вставать в 7 утра, а возвращаться домой из-за пробок только к 8–9 вечера, на жизнь остается всего пара часов. Когда при таком ритме заниматься детьми и проверять уроки? Когда отдыхать, ходить в кино или просто гулять с семьей? Единственный выходной — воскресенье — будет наполовину уходить на быт и уборку, не оставляя времени даже на то, чтобы заняться собой.
@kss62, Так директор вам не чаевые дает, а премию.
@Arhimed0, В США с чаевых платят налоги. Почему у нас нет? Она же за работу получила.
@ХО, она выступает от лица юридического лица, т.е она на рабочем месте получает подарки.
@ХО, Еще раз это их работа принести, унести. Почему я должна благодарить ее если по стандарту/должностной инструкции это ее обязанности. И с подарков стоимость свыше 4000 удерживается ндфл. Так посчитаем сколько за месяц ей таких подарков дали. Тогда Матвиенко права что с безработные как раз официантки, бармены (они же получают чаевые и причем большие) которые приняты не официально платили за себя взносы фомс.
@Arhimed0, по той логике, почему чаевые не должны облагаться.
банк моими деньгами пользуется. может вам кредит выдал под 27%
@ХО, Это работа её хорошо обслуживать. Или на контрасте что одна официанта грубит и плохо обслуживает, а другая добра (как добрый коп и злой) я её должна отблагодарить. В их стандартах написана, как обслуживать, время выноса блюда, уборки посуды. Это их работа. Почему вы кассиру в магазине не оставляете чаевые? Нас с вами что-то работники не благодарят за расчет отпускных, вовремя заполненных расчетов для соц.фонда для БЛ и прочие документы.
@buh13151216, вы меня за дуру считаете? я знаю, что с %.
Чаевые это не подарок. Их оставили за работу которую она выполняла на своем рабочем месте. Подарок это за пределами работы. Считаю, что с чаевых пусть платят НДФЛ. Это как с % по вкладу. Я положила зп с которой уже у меня удержали ндфл, а потом еще раз с меня удержат ндфл.
Маленькие розничные магазины совсем душат. Итак у них наценка маленькая, затраты. Попробуй на эту наценку платить зарплаты, налоги, аренду, содержать оборудование. Уйдет мелкий бизнес.
Это новояз. Например "достройка" налоговой системы.