Предприятия ОПК смогут бесплатно размещать свои вакансии

Сервис по поиску работы SuperJob будет бесплатно публиковать вакансии от предприятий оборонно-промышленного комплекса. Это позволит привлечь на работу выпускников и молодых специалистов.

2,4 тыс. просмотров326 открытий

Со 2 июня по 30 сентября 2025 года предприятия оборонно-промышленного комплекса (ОПК) смогут бесплатно размещать вакансии на портале SuperJob. Такую акцию подготовил Минпромторг при поддержке Федерального кадрового центра ОПК.

Цель изменений — усилить кадровую привлекательность ОПК в сезон трудоустройства выпускников колледжей и вузов.

«Предприятиям ОПК непросто конкурировать за кадры с другими секторами экономики, особенно в части молодых специалистов. Для самих выпускников — это шанс начать карьеру с высокого старта», — сказал вице-президент по развитию стратегических партнерств и работе с молодыми специалистами SuperJob Амир Сараков.

Программа распространится более чем на 6 тыс. оборонно-промышленных предприятий. Они смогут размещать вакансии на сайте SuperJob, продвигать объявления в социальных сетях сервиса, а также публиковать предложения для молодых специалистов на площадке на SuperJob Старт.

Автор

Светлана Иванова
Новостной корреспондент

Ольга Ульянова

5 часовОбзор судебной практики

Займы между своими – налоговые риски. Примеры из судебной практики. Полезные практические советы

Займы внутри группы компаний или между бизнесом и его владельцем — привычный инструмент управления ликвидностью, который при проверке легко превращается в источник многомиллионных доначислений. Материал поможет собственнику и бухгалтеру заранее оценить уязвимые места в договорах займа и принять меры до того, как ошибки превратятся в доначисления и убытки.

958

Татьяна09 июн. 2025 г. в 15:17
Главный бухгалтер ЗАО
не очень поняла, как бесплатное размещение вакансий от ОПК поможет найти специалистов.
Arhimed009 июн. 2025 г. в 15:43
Главный бухгалтер
Цель изменений — усилить кадровую привлекательность ОПК в сезон трудоустройства выпускников колледжей и вузов.
А в чём разница привлекательности платное данное конкретное объявление или его бесплатно разместили?
«Предприятиям ОПК непросто конкурировать за кадры с другими секторами экономики, особенно в части молодых специалистов.
Я бы так выразился, что данные предприятия вне всякой конкуренции! Это другим с ними не поконкурировать! Оно и понятно. А вот про что в статье было написано - как-то не очень понятно.
Для самих выпускников — это шанс начать карьеру с высокого старта», — сказал вице-президент по развитию стратегических партнерств и работе с молодыми специалистами SuperJob Амир Сараков.
Кароче... пока объявления были платными молодым выпускникам было трудно туда устроить. Теперь для этих предприятий объявления станут бесплатными и теперь молодым выпускникам дорога для трудоустройства к ним свободна!
По-моему у этого вице-президента по развитию Амира яявно что-то с личным умственным развитием! Поэтому он и занялся развитием стратегических партнерств и работе с молодыми....
Самому поработать никогда не хотелось?
Татьяна10 июн. 2025 г. в 07:06
Главный бухгалтер ЗАО
Минпромторг (видимо) бесплатно и привлек (т.е.) создал красивую должность "вице-президент по развитию стратегических партнерств". Какая должность, такой и сотрудник, соответственно и такие же высказывания. Все чаще стали публиковаться интервью с бессмысленным набором фраз. Либо деградация интервьюированных происходит семимильными шагами (или они изначально такими были?) или ИИ заменяет уже руководящий состав
https://minpromtorg.gov.ru/press-centre/news/6d3acb84-c157-40f6-9622-728925d3c966