Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Кассовые разрывы: как отследить, предотвратить и управлять ликвидностью →
Новости ФНС

Вакансии в МИ ФНС № 6 по Хабаровскому краю

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 6 по Хабаровскому краю.

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 6 по Хабаровскому краю объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы — старшего государственного налогового инспектора отдела выездных проверок № 1.

К претендентам на замещение вакантной должности старшего государственного налогового инспектора предъявляются следующие требования:

— высшее профессиональное образование (экономика и управление, юриспруденция, финансы и кредит, налоги и налогообложение), требования к стажу работы не предъявляются.

Для участия в конкурсе представляются:

— личное заявление,
— собственноручно заполненная и подписанная анкета,
— копия паспорта,
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию,
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению,
— две фотографии (3x4) и две фотографии (4x6), выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка.

Прием документов осуществляется до 20 апреля 2009 года, ежедневно с 9:00 до 18:00.

Адрес места приема документов:. Хабаровск, ул. Шмидта, д. 40, каб. 7.

Более подробную информацию можно получить по телефону 56-17-06.

Более полная информация о Федеральной налоговой службе — на сайте: www.r27.nalog.ru

Управление персоналом

Как организовать продуктивную работу дистанционной команды

Удаленная работа усиливает сильные стороны команды — и так же быстро проявляет слабые места в организации процессов. Без единого пространства для документов, задач и коммуникаций даже опытные специалисты начинают терять время на согласования и поиск информации. Расскажем, как организовать работу распределенной команды так, чтобы она оставалась продуктивной.

Как организовать продуктивную работу дистанционной команды

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка