В половине компаний сотрудники получили прибавку к зарплате за последние полгода
В среднем зарплату повысили на 10%, однако, по мнению сотрудников, этого недостаточно.
Об этом сообщает опрос сервиса Superjob.
Повысили зарплату:
- 44% компаний менее чем полгода назад;
- 25% от полугода до года назад;
- 13% 1-2 года назад;
- 7% более чем два года назад.
Сотрудники рассказали в ходе опроса, что в среднем прибавка составила 10%, но справедливым повышением, по их мнению, было бы 25%.
Также выросли за полгода и зарплаты, которые предлагают соискателям:
Больше всего выросли в сфере:
- IT на 10,3%;
- строительстве на 8,7%;
- HR на 7,2%;
- банковской отрасли на 6,6%;
- маркетинге, рекламе и PR на 5,3%.
Обязанность индексировать зарплату закреплена за работниками в Трудовом кодексе РФ, но порядок повышения остается на усмотрение работодателя. Для этого в компании выпускается внутренний нормативный акт.
Главный бухгалтер на УСН — курс адаптивен под все правки в НК РФ которые вступят в силу с 2026 года. Вы научитесь вести учет, считать налоги и НДФЛ, работать в 1С, вести зарплату и кадровый учет, оптимизировать налоги и взаимодействовать с ИФНС.
Актуальные правила 2026 года, есть тренажеры и тесты. По окончании выдается диплом профпереподготовки гособразца.
Цена по акции: 31 790 → 9 900 руб.
Записаться по акции
Читайте также:
Комментарии
11Обязанность индексировать зарплату закреплена за работниками в Трудовом кодексе РФ
/
?!
Эх.. да нечем индексировать-то!
Мы бы с удовольствием и на 25%, но выручка упала. Поэтому только на 10%, для поддержания штанов..
Ни от кого не слышал, что бы зп подняли (индексация не в счет)