%D0%BD%D0%B0%D1%80%D1%83%D1%88%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5%20%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D0%B9%20%D0%B4%D0%B8%D1%81%D1%86%D0%B8%D0%BF%D0%BB%D0%B8%D0%BD%D1%8B
Россиянам запретят общаться в соцсетях на рабочем месте
Общественная палата России выступила с инициативой запрета общения в соцсетях и использования в личных целях средств коммуникации в течение рабочего дня.
Как отучить сотрудников опаздывать: 4 кейса
О борьбе с опозданиями — без абстракций и нравоучений. Четыре короткие истории о том, как безалаберные сотрудники стали пунктуальными.
Секс онлайн в рабочее время: кого увольнять?
Работник пойман на месте преступления, скриншоты прилагаются.
Практика успешного восстановления уволенных за неоднократные нарушения дисциплины
В соответствии с п. 5 ч.1 ст. 81 ТК РФ, трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание.
Центральный аппарат СКР проверит уровень трудовой дисциплины в своих подразделениях в Самарской области
Руководство Следственного комитета РФ направило специальную комиссию в Самарскую область для проверки трудовой дисциплины и уровня организации кадровой работы в региональных подразделениях СКР.
Правила внутреннего трудового распорядка: порядок и пример составления
Правила внутреннего трудового распорядка являются документом, который любая компания обязательно должна иметь в своем распоряжении и с которым под расписку следует ознакомить каждого сотрудника.
Составляем Правила внутреннего трудового распорядка
Самое время немного отвлечься от бухгалтерской и налоговой отчетности и обратить внимание на детали, которые необходимы для нормальной деятельности организации, но частенько «откладываются на потом».
Большинство трудящихся россиян опаздывают на работу
Так, в частности, 41% участников опроса «Как часто вы опаздываете на работу?», проведенного на Клерк.Ру, сообщили, что регулярно опаздывают на работу и ничего не могут с этим сделать.
Как часто вы опаздываете на работу?
Клерк.Ру приглашает всех желающих принять участие в опросе «Как часто вы опаздываете на работу?» и выразить собственное мнение по данной теме.
В Костромской области снижается количество несчастных случаев на производстве
В Костромской области на предприятиях региона за 9 месяцев 2011 года произошло 275 несчастных случаев на производстве, что на 6% меньше за аналогичный период прошлого года.
Руководство выявляет только треть прогулов работников
Около 18% россиян регулярно прогуливают работу без уважительной причины. При этом среди причин прогула около половины работников назвали стресс или депрессию.
Прав ли нарушитель трудовой дисциплины? Решит суд
Идея статьи – показать, насколько сложно наказать работника, который недобросовестно относится к своим должностным обязанностям или не соблюдает правила внутреннего трудового распорядка.
Давайте я вас посчитаю: руководитель должен ориентироваться на бизнес-результат
Андрей Кулаковский, директор по персоналу ОАО «Нижфарм», продолжил дискуссию о том, как работать с людьми, систематически приносящими руководителю проблемы. И дал несколько прагматических советов: