Статьи о персонале
На что может рассчитывать плохо одетый и невоспитанный профессионал?
Хорошее образование и богатый послужной список — ваше резюме так и манит работодателей. Но каждое новое собеседование приносит с собой новый отказ: от вежливого «Вы нам не подходите» до молчаливого, без каких-либо объяснений. Неужели профессиональные знания и опыт — не единственные критерии отбора кандидатов?
Декретный отпуск: сделай паузу!
Каждая взрослая женщина понимает, что рано или поздно придет время задуматься о рождении ребенка. И если будущая мама официально трудоустроена, сразу возникает вопрос — как совместить работу и материнство? Портал Rabota.ru решил проанализировать все этапы декретного отпуска.
Интервью со службой безопасности
Они будут пугать вас жесткими карательными мерами за разглашение коммерческой тайны, испытывать на стрессоустойчивость, вытаскивать из вас мельчайшие подробности биографии. Сначала может показаться, что это допрос. Но на самом деле — всего лишь собеседование со службой безопасности...
Как запись в блоге может стать причиной увольнения
Сплетни в рабочих коллективах всегда были, есть и будут. Однако с приходом эры высоких технологий процесс распространения сплетен стал видоизменяться. Во многом этому способствовало появление социальных сетей и блогов. Это стало отличным местом для жалоб, сплетен и интриг. Но при этом авторы сетевых дневников часто забывают, что их слышит практически весь мир...
Подпишитесь на «Разборы законов»
Выпускаем дайджест раз в неделю, чтобы вы были в курсе всех изменений.
Мужское лицо женского коллектива
Ему приходится непросто не только накануне Восьмого марта — трудовые будни порой похожи на настоящее испытание, хотя некоторые работают в таком коллективе с большим удовольствием: «редкий» экземпляр мужского пола практически никогда не обделен вниманием прекрасной половины человечества. Как живется мужчинам, попавшим в женский коллектив, тяжело ли трудиться в этом «батальоне», и как настроиться на «дамскую» волну?
Antal Russia: Какие ошибки являются фатальными для карьеры?
Необдуманные, чересчур поспешные или, напротив, недостаточно оперативные поступки усложняют дальнейшее развитие карьеры менеджера.
Ключевое звено
Таких работников удерживают в компании всеми силами и средствами. Индивидуальный график работы, повышение зарплаты, почет и уважение со стороны коллег и начальства. О подобном отношении мечтает каждый. Но есть ли шанс у обычного «среднестатистического» сотрудника получить звание незаменимого?
Доступ к базе консультаций.
Татьяна
Срок патентаДобрый день!
Может ли ИП на УСН взять патент с 17.06.2024г по 31.12.2024г. ?
-
Ирина Лебедева
Начисление заработной платыЗдравствуйте! Возник вопрос по начислению заработной платы за первую половину месяца. Если даты выплаты зарплаты установлены в организации, например, аванс 20 числа и зарплата 05 числа или аванс 25 и зарплата 10, то здесь понятно, что считаем зарплату за первую половину месяца с 1 по 15 число. А вот если аванс в организации выплачивается 28 числа, а зарплата 14, то все равно за первую половину месяца зарплату считать с 1 по 15 или брать больший диапозон дат для расчета аванса? Где-то слышали, что если аванс выплачивается ближе к концу месяца, то аванс рассчитывается, например с 1 по 18,19,20 .... Как правильно рассчитать аванс за первую половину месяца, если сроки выплат аванса 28 числа, а зарплаты 14 числа?
-
Лариса Ковалева
Выплата больничного совместителюДобрый день!
По ТКС пришла информация, о том, что сотрудник-внешний совместитель принят к нам на работу в феврале 2024 года, открыл в мае 2024г больничный лист. должны ли мы его оплачивать?
- Задать вопрос Смотреть все
Как не запутаться в социальных сетях
Социальные сети — явление новое и в определенном смысле «неожиданное». Пока ни общество, ни государство не в состоянии оценить истинную роль этого инструментария, популярность которого приобрела глобальный характер. Мало того, роль эта еще и очень быстро меняется!
Ну-ка все вместе! Как объяснить руководителю, что вы не разделяете его увлечений?
Сотрудники дружно поют корпоративные гимны, по пятницам ходят на йогу и коллективно читают Шекспира. Все потому, что руководитель обладает неординарными убеждениями или чрезмерно привязан к собственной компании. Причем подчиненных он активно склоняет к разделению его интересов. Что делать, если притворяться лояльным уже нет сил?
Эти забавные эйчары
Среди рекрутеров распространены своего рода байки о смешных ситуациях на собеседованиях и незадачливых кандидатах. Но ведь существует и обратная сторона медали — мнение соискателей. Читатели портала Rabota.ru поделились своими историями о курьезных оплошностях HR-специалистов.
Такого же, но с перламутровыми пуговицами
Безусловно, перед тем, как принять кандидата на работу, нужно как можно больше о нем узнать: соответствуют ли потенциальной должности его знания и навыки, впишется ли он в сложившийся коллектив и не уйдет ли после двух недель работы.
В бой идут одни «старики»
Умудренный опытом специалист в молодом коллективе немного теряется. Ведь представители нового поколения — совсем другие. Как себя вести «старичку»: учить юных сослуживцев уму-разуму или сменить строгий костюм на джинсы и попытаться вспомнить былые годы?
Что делать, если работа не приносит радости?
Отличная зарплата, дружный коллектив, уютный офис и понимающее начальство — казалось бы, все хорошо. Но каждый час, проведенный в компании, напоминает каторгу, при фразе «должностная обязанность» хочется бежать без оглядки, а будни проходят в тоскливом ожидании конца рабочего дня.
2 часа Архив документовУничтожение бухгалтерских документов в 2024 году: когда, в каком порядке, штрафы
3 часа ВЭДВЭД: особенности учета и налогообложения в 2024 году. Мини-курс с видео, конспектом и тестами
4 часа Удержания из зарплатыМожно ли удержать при увольнении выплаченную заранее зарплату. Мини-курс
Мирись — и больше не дерись!
Размолвки с коллегами? Постоянные баталии с руководством? Наверное, каждый человек был если не участником, то свидетелем неприятных стычек на работе. Как действовать в подобных ситуациях — бросаться грудью на амбразуру или тихо отсиживаться в стороне? Эксперты рынка труда рассказали о стратегиях поведения в конфликтной обстановке и нюансах их использования.
Найдется ли работа с приходом сентября?
Традиционно осенняя пора считается наиболее благоприятным временем для поиска трудового пристанища — с открытием сезона активность компаний и потребность в новых кадрах начинает стремительно расти.
Про хороших и разных начальников: Рассказ о банке, где работали счастливые люди
Ваши начальники орут на вас? Заставляют беспрекословно подчиняться? Или, напротив, стелют так мягко, что бдительность пропадает и внезапно затвердевшее рабочее ложе становится причиной радикулита и остеохондроза?
Обширный опыт: как преподнести?
Бытует мнение, что резюме объемом больше двух страниц работодатели сразу отправляют в утиль. Но как в таком случае быть руководителям, опыт, навыки и достижения которых не укладываются в рамки стандартного резюме? Как правильно оформить отчет о насыщенной профессиональной деятельности?
А ты отработал трудовую повинность?
Увольняешься по собственному желанию? В тюрьму! Опоздал на двадцать минут, вынес из офиса корпоративную ручку или оставил работу на завтра? В тюрьму! Хороших зарплат нет и полноценного отдыха, кстати, тоже. Интересные факты об условиях труда в СССР.
Как работать в обстановке корпоративного фаворитизма?
Один из линейных сотрудников ходит по офису с гордо поднятой головой, раздает указания коллегам и принимает решения, явно выходящие за рамки его полномочий. Нет, он не сошел с ума и не становится генеральным директором компании с завтрашнего дня, а просто пользуется особым расположением руководителя.
Профессия — журналист
Средства массовой информации — весьма привлекательная сфера для трудоустройства. Интернет изобилует многочисленными вопросами из серии «Что делать начинающим работникам пера и слова?». О том, как быть и куда податься неопытным дарованиям, рассказали состоявшиеся специалисты.