Трудовое право

Трудовое право – отрасль законодательства, которая регулирует отношения, возникающие между работником и работодателем.

Трудовое право

Минтруд РФ: Приказ № 24 от 26.01.2022

Трудовое право

Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-2304 от 08.04.2022

Трудовое право

Роструд: Письмо № ПГ/01488-6-1 от 15.02.2021

Трудовое право

Роструд: Письмо № ПГ/01280-6-1 от 08.02.2024

Трудовое право

Восьмой кассационный суд общей юрисдикции: Определение № 88-5420/2023 от 07.03.2023

Трудовое право

Правительство РФ: Постановление № 2371 от 22.12.2022

Трудовое право

Правительство РФ: Постановление № 1909 от 02.11.2021

Трудовое право

Минтруд: от сотрудников можно требовать ежедневные отчеты о работе. Что думает эксперт

Что должен сотрудник делать на работе, прописано в его трудовом договоре и должностной инструкции.

1,9 тыс.
Трудовое право

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ: Определение № 5-КГПР20-165-К2 от 05.04.2021

Порядок рассмотрения трудовых споров и защита бизнеса в них

Судебная тяжба с сотрудником происходит в нескольких инстанциях. Расскажем подробнее о том, как рассматриваются трудовые споры и как бизнесу выработать стратегию защиты в них.

Порядок рассмотрения трудовых споров и защита бизнеса в них

Когда работодатель и работник могут обратиться в суд

Прежде чем говорить о рассмотрении споров с работниками в судах и выстраивании стратегии защиты для бизнеса, разберемся в том, в каких случаях работник и работодатель могут обратиться в суд.

Когда работодатель и работник могут обратиться в суд
Трудовое право

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-1014 от 22.02.2024

Трудовое право

Девятый кассационный суд общей юрисдикции: № 88-1284/2024 от 08.02.2024

Трудовое право

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ: Определение № 46-КГ20-6-К6 от 14.09.2020