🔴 Вебинар: Подготовка бухгалтера к изменениям 2026 года: от учетной политики и расчета нагрузки до 1С →

Статьи по теме «выдача документов»

Трудовое право

📅 Сроки по ТК надо считать по производственному календарю

Неважно, какой график установлен для конкретного работника. Если в ТК какие-то сроки прописаны в рабочих днях, то имеются в виду рабочие дни по производственному календарю.

2
Трудовое право

Роструд: Письмо № ПГ/28880-6-1 от 23.01.2025

Трудовое право

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-172 от 17.01.2025

Бремя доказывания в споре по субсидиарной ответственности за непередачу документов

Мало кто знает, как распределяет закон бремя доказывания сторон по данному спору. Некоторые юристы и должники считают, что бремя целиком и полностью лежит на истце и это ошибка!

Трудовое право

Какие документы нужно выдать работникам в 2024 году: сроки выдачи, когда можно отказать, судебная практика

Трудящийся вправе получить на руки документы, имеющие отношение к его работе. Достаточно оформить и подать заявление на имя руководителя. Разбираемся, какие бумаги компания должна ему выдать, в выдаче каких вправе отказать.

Какие документы нужно выдать работникам в 2024 году: сроки выдачи, когда можно отказать, судебная практика
Трудовые отношения

Какие документы работодатель обязан выдавать работникам в 2024 году: сроки выдачи, когда можно отказать, судебная практика

Трудящийся вправе получить на руки документы, имеющие отношение к его работе. Достаточно оформить и подать заявление на имя руководителя. Разбираемся, какие бумаги компания должна ему выдать, в выдаче каких вправе отказать.

Какие документы работодатель обязан выдавать работникам в 2024 году: сроки выдачи, когда можно отказать, судебная практика
Трудовое право

Московский областной суд: Определение № 33-8537/2010 от 27.05.2010

Трудовое право

Свердловский областной суд: Определение № 33-1341/2012 от 07.02.2012

Трудовое право

Сахалинский областной суд: Кассационное определение № 33-3073 от 23.11.2010

Трудовое право

Московский областной суд: Определение № 33-17254 от 02.08.2011

Увольнение

Список необходимых документов, которые работодатель должен выдать работнику при увольнении в 2023 году

Каждый увольняющийся сотрудник обязательно получает набор документов, таких как трудовая книжка, расчетный листок, справки о заработке и налоговые формы, и другие. Однако, в текущем году более половины документов, которые включаются в этот пакет, были либо изменены, либо включены в новую отчетную форму «ЕФС-1».

Список необходимых документов, которые работодатель должен выдать работнику при увольнении в 2023 году
Трудовые отношения

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-2314 от 29.03.2023

Увольнение

Какие документы надо выдать сотруднику при увольнении и почему

При увольнении работодатель обязан выдать сотруднику определенный комплект документов. Часть справок выдается по умолчанию, а часть – по письменному заявлению сотрудника. Это общее правило действует независимо от причины увольнения. Какие документы нужно выдать бывшему работнику и в какие сроки, читайте в этой статье.

Иллюстрация: Вера Ревина/«Клерк»
Иллюстрация: Вера Ревина/«Клерк»
Трудовые отношения

Какие документы выдаются работнику при увольнении?

Предоставление документов и справок при увольнении — это важный этап окончания трудовых отношений. Законодательно предусмотрен список документов и сведений, которые работодатель обязан предоставить увольняющемуся сотруднику. Часть из них выдается безусловно, часть — по заявлению. Подробно опишем как грамотно и безопасно пройти этап увольнения.

Какие документы выдаются работнику при увольнении?
2
Трудовые отношения

Получение рабочих документов при увольнении сотрудника

Трудовое законодательство обязывает работодателя по письменному заявлению работника выдавать ему трудовую книжку, а также копии документов, связанных с работой:

Получение рабочих документов при увольнении сотрудника
1
Уничтожение документов

Документы, связанные с работой: что можно и нельзя выдать работнику

Действующее трудовое законодательство обязывает работодателя предоставлять работнику документы, подтверждающие тот или иной факт его трудовой деятельности, не только после увольнения, но и в течение его работы в данной организации. Причины таких запросов могут быть разные и работодатель не вправе требовать от работника указывать конкретную причину запроса. Какие же документы работник вправе требовать, а в каких случаях работодатель не обязан выполнять его просьбу?

Документы, связанные с работой: что можно и нельзя выдать работнику
Право

Суд разрешил россиянам не носить фамилию

В Калининграде Московский районный суд признал незаконным отказ нотариуса выдать свидетельство о праве на наследство гражданину, у которого отсутствует фамилия.

Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»
Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»
1

Президиум ВАК в 2012 году незаконно выдал 1 323 диплома доктора наук

В 2012 году президиум ВАК незаконно выдал 1 323 диплома доктора наук после вступления в законную силу постановления Правительства РФ от 20 июня 2011 г., которым данные полномочия переданы министерству.

Здание Генеральной прокуратуры РФ. Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»
Здание Генеральной прокуратуры РФ. Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»
КоАП РФ

В условиях ЧС утерянные паспорта восстанавливаются в течение суток

Сотрудниками территориальных пунктов Управлений ФМС России в регионах, пострадавших от лесных пожаров, проводится экстренная выдача паспортов гражданам РФ, утратившим документы.

КоАП РФ

Ускорить оформление загранпаспорта можно на законных основаниях

В Приморском крае участились случаи мошенничества, связанного с незаконным предоставлением услуги по ускоренному оформлению заграничных паспортов.

ГлавнаяРозыгрыш