Практикующий бухгалтер, методолог, автор статей. Стаж в бухгалтерии более 15 лет. Образование: Российский университет дружбы народов, Экономика, Бухгалтерский учет, анализ и аудит.
Все статьи автора 142
Как сменить генерального директора в ООО: подробная инструкция
Ввиду решения учредителей или по причине окончания срока действия полномочий, компания должна своевременно и правильно поменять директора. Как это сделать, разбираем в статье.
Передача документов через ЭДО: в каком формате передавать и можно ли использовать pdf
Разбираемся в статье, в каких форматах можно передавать документы через ЭДО.
Как правильно снять со счета деньги на личные нужды ИП
В статье расскажем, как ИП снимать деньги на личные нужды, чтобы не возникло вопросов у банка и налоговой.
Уведомления: по каким налогам подавать и еще один важный нюанс по налогу на имущество
Разбираемся в правилах и нюансах подачи уведомления об исчисленных суммах налогов.
Срок исковой давности по договору подряда или оказания услуг: как правильно считать
Разберем в статье, как правильно считать срок исковой давности по договору подряда или оказания услуг и выясним, что на него влияет.
Выездные налоговые проверки в 2024 году: как снизить риски
Продленный мораторий не ограничил выездные ревизии ФНС – бизнесу не стоит расслабляться. Разбираемся, к кому придут налоговики в 2024 году, как все пройдет, что делать до, вовремя и после визита инспекторов, когда может быть повторная проверка и можно ли избежать контроля вовсе.
Как работодателю вернуть переплату по зарплате
Сотрудник может добровольно внести переплату в кассу или на счет. Но если он не согласен с размером или основаниями для удержания, то придется искать другие способы.
Как сформулировать и внести в трудовой договор условие о гибком графике работы
Гибким называется такой график, при котором трудящийся самостоятельно – хотя и по согласованию с работодателем, – определяет, когда начинать рабочий день и когда его завершать (ст. 102 ТК).
Одностороннее прекращение трудового договора: когда возможно, что будет за нарушение процедуры увольнения
Работник может расторгнуть трудовой договор в одностороннем порядке когда угодно, заблаговременно предупредив об этом. Работодатель -- лишь в строго определенных случаях, прямо упомянутых в ТК и федеральных законах. Увольнение в одностороннем порядке по желанию работодателя недопустимо.
Как работает резервирование имущественных налогов у ИП
Имущественные налоги физлиц заранее списывают с сальдо ЕНС (в том числе, у ИП). Но если у ИП не хватит денег на другие налоги, это списание отменяют. А потом снова проводят списание, как только у ИП на ЕНС появляются деньги.
