Статьи по теме «СОУТ»

Работники смогут узнавать о спецоценке условий их труда на Госуслугах

Минтруд предлагает по-новому информировать персонал о проведенной спецоценке (СОУТ).

Как сделать индивидуальный номер рабочего места для СОУТ и ЕФС-1. Мини-курс

За пару минут видео в этом мини-курсе разберем, как установить индивидуальный номер рабочего места для СОУТ и ЕФС-1.

Отчетность за 1 квартал 2025 года, должная осмотрительность, обеденный перерыв: экспертные разборы за неделю

Смотрите дайджест разборов, который подготовили наши эксперты за неделю.

👓 Какие новости на «Клерке» читали больше всего на прошлой неделе (10-16 марта 2025): топ-10

Представляю объективный рейтинг самых просматриваемых новостей на «Клерке» с 10 по 16 марта 2025 года.

С марта качество спецоценки условий труда должно повыситься

Организации, которые проводят специальную оценку условий труда (СОУТ) на рабочих местах, ранее зачастую не соблюдали законодательство о СОУТ. И проверить их было нельзя. Это исправили: с 1 марта 2025 года внесены поправки в ТК о проверках по СОУТ.

О расходах на теплые куртки для сотрудников

На территории организации изменилось место приема пищи, в связи с чем для его посещения персоналу необходимо перемещаться между производственными корпусами по улице. Для этих целей организация планирует приобрести работникам утепленные куртки. Вправе ли организация учесть расходы на приобретение теплых курток в целях исчисления налога на прибыль?

Новые правила финансирования мер по снижению травматизма и профзаболеваний

1 января 2025 года поменялись правила финансирования предупредительных мер по сокращению травматизма и профзаболеваний. Теперь нужно меньше документов и обращений в СФР. Разбираемся в деталях.

Еще больше предпринимателей смогут проводить упрощенную оценку условий труда

Малый бизнес, микропредприятия и ИП смогут самостоятельно задекларировать условия труда, если у них нет вредных факторов.

Минфин РФ: Письмо № 03-15-06/99685 от 15.10.2024

Кадровый учет на микропредприятиях и в ИП: обязательный минимум

Предпринимателям нужно новые точки работы, где работают наёмные сотрудники. Вам нужно очень быстро создать кадровые документы, некогда читать законодательство. В статье вы найдете чек-лист для проверки документов, причем этим может воспользоваться не только ИП, но и средние предприятия. Эти документы могут потребоваться при проверках: ГИТ, ФНС, прокуратуры.

Аутстаффинг: кто несет ответственность за проведение СОУТ

Разбираем, кто отвечает за организацию и проведение СОУТ на предприятие, если компания использует заемный персонал — компания-заказчик или юридический работодатель.

Как подготовить документы по охране труда 2024–2025

Главная сложность в том, что требования к документам закреплены во множестве разных нормативных актов. Мы поможем собрать общую картину и расскажем, как подготовить все необходимое.

Работодатель может отменить доплату за вредную работу, если условия труда улучшились

Если сотрудник согласен на отмену доплаты за вредную работу, то с ним нужно заключить дополнительное соглашение. Вносить изменения в трудовой договор не требуется.

Кадровое делопроизводство: что изменилось в законах с 1 сентября 2024 года

С приходом осени законодательство в сфере кадрового делопроизводства претерпело значительные изменения. Они касаются квот работников с инвалидностью, оплаты сверхурочной работы и долгов по зарплате. Разберем, что изменилось с 1 сентября 2024 года.

Изменение условий трудового договора по инициативе работодателя

Немало причин, по которым может возникнуть необходимость изменить условия трудового договора (ТД). Инициатором при этом может выступать любая из сторон, но при определенных условиях. В этой статье мы сделаем акцент именно на инициативе работодателя, который вправе требовать исправлений. Однако сделать это он может, только если в организации изменились некоторые условия труда (УТ). Подробнее о таких условиях и процедуре изменения читайте далее.

СОУТ 2024: как провести по новым правилам

С 1 сентября 2024 года изменилась методика проведения спецоценки. Многие правила остались прежними, но есть и изменения. Расскажем, какие поправки коснутся каждого работодателя.

Минтруд РФ: Письмо № 15-4/ООГ-2135 от 20.06.2024

Нововведения в специальной оценке условий труда: что изменится с 1 сентября 2024 года?

С 1 сентября 2024 года вступит в силу новый Приказ Минтруда России № 817н от 21 ноября 2023 года, который радикально изменяет порядок проведения специальной оценки условий труда (СОУТ). Рассмотрим ключевые изменения, которые повлияют на работодателей, и объясним, что это значит для их бизнеса.

В сентябре начнут действовать новые правила проведения специальной оценки труда

Все компании и ИП с сотрудниками должны проводить специальную оценку условий труда (СОУТ). Осенью изменится форма отчета, методика проведения оценки и классификатор вредных и опасных факторов.

Отчет ЕФС-1: правила заполнения и нюансы

Разбираемся, как до 25 июля сдать ЕФС-1 за первое полугодие, и как заполнять все регулярные отчеты и отчетность по событиям. В статье — подробная инструкция и нюансы, на которые стоит обратить внимание.