Андрей Мильский
не на сайте
Блог
Неустойка по лизингу: как снизить в суде
Когда бизнес получает иск от лизинговой компании, часто оказывается, что основная сумма долга меньше, чем штрафы и пени. Неустойка по лизингу может расти быстрее самого обязательства, особенно при длительной просрочке. Разберём, как работает неустойка; когда её можно уменьшить; какие аргументы принимают суды; и что важно сделать до первого заседания.
Просрочка по лизингу: когда можно договориться, а когда уже поздно
Просрочка по лизингу редко возникает внезапно. Обычно это цепочка: задержали оплату по контракту; выросли расходы; зависла дебиторка; не хватило на очередной платёж. Проблема не в самой просрочке. Проблема в том, что бизнес слишком поздно начинает действовать. Разберём, когда ещё можно договориться с лизинговой компанией, а когда риски изъятия техники и суд.
Суд с лизинговой компанией: типичные ошибки бизнеса
Разбираем, какие ошибки чаще всего допускает бизнес в суде с лизинговой компанией: просрочка по лизингу, неверные расчёты задолженности, игнорирование расторжения договора и изъятия техники. Практические советы, как снизить штрафы и минимизировать риски в арбитражном споре.
Лизинг при банкротстве компании: что будет с техникой
Что будет с техникой в лизинге при банкротстве компании? Разбираем, включается ли имущество в конкурсную массу, может ли лизингодатель забрать технику, как учитывается задолженность по лизингу и какие риски возникают для бизнеса и руководителя в процедуре банкротства.
Просрочка по лизингу: когда можно договориться, а когда уже поздно
Просрочка по лизингу не всегда означает изъятие имущества. Разбираем, когда можно договориться с лизинговой компанией, как проходит расторжение договора лизинга, что делать при начислении штрафов и как снизить задолженность по лизингу через переговоры или суд. Практика и советы для бизнеса.
Юрист по лизингу: что делать при изъятии техники и долгах
Юрист по лизингу при изъятии техники помогает проверить законность расторжения, корректность расчета долга и размер неустойки. В статье разбор позиций подходов судов, алгоритм защиты бизнеса и способы снизить финансовые потери при спорах с лизинговой компанией.
Юрист по налогам: что делать при доначислениях и требованиях
Юрист по налогам объясняет, что делать при доначислениях и требованиях ФНС: как правильно ответить на запрос; подготовить возражения; снизить сумму претензий; выстроить стратегию защиты и минимизировать риски для бизнеса еще на стадии проверки.
Юрист по госзакупкам и государственному оборонному заказу
Статья о юридическом сопровождении в сфере госзакупок и ГОЗ: участие по 44-ФЗ и 223-ФЗ, подготовка заявок, анализ контрактов, минимизация рисков и защита интересов в ФАС и судах. Разбираем, как выстроить безопасную систему работы с госконтрактами и избежать штрафов, отказов и включения в реестр недобросовестных поставщиков.
Увольнение сотрудника и шантаж: когда «соглашение сторон» превращается в давление. Судебная практика
Когда работнику предлагают «мирно разойтись», это не всегда про добровольность. На практике соглашение сторон нередко становится инструментом давления: угрозы увольнением «по статье», задержка выплат, намеки на проблемы с трудовой книжкой.
Увольнение «по соглашению», которое суд признал принуждением. Как снизить риски оспаривания увольнения
Соглашение о расторжении трудового договора не всегда означает добровольный уход сотрудника. Суды все чаще признают такие увольнения принуждением, если работодатель создал давление или не оставил реального выбора. В статье разбираем, по каким признакам суды видят риск и как работодателю снизить вероятность оспаривания увольнения.
Потребительский экстремизм: границы допустимого и позиция суда
Как защитить бизнес от недобросовестных требований клиентов.
Кто виноват, если проиграли суд: директор, юрист или бухгалтер
Проигранный суд редко бывает результатом одной ошибки. В статье разбираем, почему ответственность распределяется между директором, юристом и бухгалтером и как суды смотрят на бизнес как на единую систему.
Инфляция и договоры: как компании не уйти в минус
Контрагенты все чаще пытаются переложить свои потери из-за инфляции на партнёров: повысить цену по действующему договору или пересмотреть условия через суд. Аргументы обычно стандартные: экономика изменилась, цены выросли, исполнять договор стало невыгодно.
Поставка без подписанного договора: как суды рассматривают отгрузку товара и взыскание оплаты
Товар отгружен без подписанного договора. Как суды квалифицируют такие отношения, какие доказательства учитываются и когда можно взыскать оплату. Обзор судебной практики и позиции Верховного суда РФ.
Оспаривание кадастровой стоимости: новый порядок, практика и что важно знать
С начала 2026 года изменилась процедура оспаривания кадастровой стоимости недвижимости. Если раньше спор с Росреестром или оценщиком мог сразу попадать в суд, то теперь без соблюдения нового досудебного порядка судебная защита зачастую просто не начнется.
Взыскание убытков с директора: когда и как это работает
Компания обратилась в суд с требованием взыскать с бывшего генерального директора более 18 млн рублей убытков. Основание простое и при этом типичное: директор заключал договоры с аффилированными контрагентами, принимал работы без реальной проверки и фактически вывел денежные средства из общества.
Почему заставлять работников подписать заявление на увольнение без даты — это плохая идея
Некоторые работодатели считают заявление на увольнение без даты удобным инструментом управления персоналом. На практике такая «подстраховка» приводит к потере доверия, росту текучки и серьезным юридическим рискам. В статье разбираем, почему эта практика опасна и чем она может обернуться для бизнеса.
Как правильно оформить увольнение: практический чек-лист
Краткий практический материал для работодателей и юристов о том, как оформить увольнение без лишних рисков. Чек-лист поможет пройти процедуру по шагам, избежать типичных ошибок и не дать сотруднику выиграть трудовой спор в суде.
Уволили за прогул, но проиграли суд: как работодатели сами ломают дисциплинарные дела
Работодатели часто уверены, что прогул — самый простой путь к увольнению. На практике именно такие дела суды ломают чаще всего. В статье разбираем реальные решения Верховного суда и нижестоящих судов о том, почему формальные ошибки, спешка и «бумажный» подход к дисциплине приводят к восстановлению работников и выплатам за вынужденный прогул.
Строительный подряд в суде: когда договор спасает, а когда — рушит бизнес
Почему споры по строительному подряду часто решаются не текстом договора, а экспертизой, актами и судебной практикой. Практика арбитражных судов и позиции Верховного суда.
