ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-4800/2009(12492-А45-12) от 13.08.2009

ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-4820/2009(12579-А27-19) от 13.08.2009

ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-971/2009(10506-А75-39), Ф04-971/2009(12922-А75-39) от 13.08.2009

ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-3794/2009(9496-А27-30) от 18.08.2009

ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-4689/2009(12253-А02-11) от 18.08.2009

ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-4812/2009(12510-А81-30) от 18.08.2009

ФАС Западно-Сибирского округа: Постановление № Ф04-4981/2009(12940-А45-2) от 18.08.2009

«Соцпакет»: минимизируем налоги

Многие компании предоставляют сотрудникам социальный пакет: оплату проезда, жилья, бесплатное питание, доплаты к пособиям по нетрудоспособности и т. д. О том, как такие выплаты влияют на минимизацию налогов, расскажем в нашей статье.

Минфин РФ: Письмо № 03-05-06-02/80 от 17.08.2009

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/526 от 17.08.2009

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/524 от 17.08.2009

Минфин РФ: Письмо № 03-03-05/157 от 17.08.2009

Минфин РФ: Письмо № 03-03-05/156 от 14.08.2009

ФНС РФ: Письмо № ШС-22-3/626@ от 10.08.2009

Президиум ВАС РФ: Постановление № 1229/09 от 30.06.2009

ФСФР России: Приказ № 103 от 08.05.2009

Удовлетворяем

Вторые страницы (пример https://www.klerk.ru/buh/articles/158880/)

Социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Статьей 34 Федерального закона от 24.07.2009 № 213‑ФЗ были внесены значительные изменения в Федеральный закон от 29.12.2006 № 255‑ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» (далее – Федеральный закон № 255‑ФЗ). В чем заключаются эти изменения и нововведения – читайте в предложенном материале.

Трудности внедрения и сопровождения информационных систем и пути их решения

Данная статья предназначена для лиц, отвечающих за внедрение и развитие информационных систем (ИС) и высших руководителей компаний. Кратко указываются основные проблемы развития ИС и предлагается инструмент для их решения.

Как делают коллеги. Сколько приказов оформлять на отпуск с увольнением

Прежде чем уволиться, сотрудник решил отдохнуть и написал одно заявление – на отпуск с последующим увольнением. Статья 127 Трудового кодекса это допускает. Но вот как в такой ситуации оформлять приказ, непонятно. Мы попросили коллег рассказать, как решили эту проблему в их компании.