СЗВ-М

2085 СЗВ-М

Как показывает арбитражная практика, компании отбиваются от огромных штрафов за опоздание с СЗВ-М

Например, одной организации удалось снизить штраф за опоздание с отчетом в 100 раз – с 19 000 до 190 рублей. Организация опоздала только на день – СЗВ-М за апрель она сдала 11 мая. Компания объяснила, что у нее не было ИНН одного из сотрудников. Как только она получила номер, то сразу отправила отчет (решение Арбитражного суда Свердловской области от 12 сентября 2016 г. по делу № А60-33366/2016).

В другом деле судьи признали незначительным опоздание на восемь рабочих дней (решение Арбитражного суда Приморского края от 15 сентября 2016 г. по делу № А51-15102/2016). Они учли и другие смягчающие обстоятельства:

– предприниматель задержал отчет впервые и сдал его до того, как потребовал ПФР;

– отсутствовали умысел и потери для бюджета;

– ИП занимается социально значимой деятельностью – помогает некоммерческим организациям.

Одна компания смогла отменить штраф полностью. Фонд неверно сообщил ей, когда будут рассмотрены материалы проверки. Он пригласил компанию на 22 июля, а решение принял раньше, уже 19 числа. Компания не могла представить свои возражения, все обстоятельства дела не были установлены. К такому выводу пришли Арбитражные судьи Красноярского края в решении от 8 сентября 2016 г. по делу № А33-17962/2016.

2072 СЗВ-М

Работодатель-страхователь обязан представлять отчетность по форме СЗВ-М в отношении застрахованных лиц, работающих по трудовому или гражданско-правовому договору, на вознаграждения по которому начисляются взносы. Причем если сотрудники числятся в штате компании, то СЗВ-М нужно сдавать вне зависимости от того платил им деньги работодатель или нет, а также не зависимо от уплаты страховых взносов. Об этом сообщил ПФР в письме от 27 июля 2016 г. № ЛЧ-08-19/10581.

А вот в отношении работников, которые трудятся по гражданско-правовому договору ситуация иная. Работодатель должен представить отчетность только при условии начисления страховых взносов на вознаграждения, выплачиваемые по таким договорам.

Кроме того, ведомство отметило, что если в компании нет физлиц, с которыми заключены трудовые или гражданско-правовые договоры, на вознаграждения по которым начислялись взносы, то обязанности по представлению СЗВ-М у нее нет.

2292 СЗВ-М

Страхователи из Санкт-Петербурга получили от ПФР разъяснительные письма, в которых содержится образец нового протокола приема формы СЗВ-М. Информацией поделилась читательница нашего форума в теме «Новый протокол проверки СЗВ-М». Форумчанка с ником Целестина сообщила, что информационное письмо поступило нескольким организациям, в которых она работает бухгалтером, от УПФР по Кировскому району Санкт-Петербурга.

ПФР, в частности, сообщает:

В печатной форме УПП отражается три статуса:
1. «Документ принят». Отсутствия ошибок в документе или содержатся только предупреждения (коды грубости «10» и «20»)
2. «Документ принят частично» с указанием на исправление документов в двухнедельный срок. Наличие в протоколе проверок (положительных) ошибок с кодами грубости «30» и «40».
3. «Документ не принят» с указанием на двухнедельный срок для исправления ошибок. Наличие в протоколе проверок ошибок с кодом «50».
В перечень выявленных предупреждений и ошибок добавлен код результата.

Результат приема выглядит следующим образом:

Документ принят!
Документ принят частично!
Документ не принят!

В этой связи ПФР рекомендует бухгалтерам обязательно открывать полученные протоколы. На протокол с частичным приемом ответ будет отправлен «ДА», но это не значит, что в нем нет ошибок. В открытом протоколе можно увидеть сообщения: «ДОКУМЕНТ ПРИНЯТ ЧАСТИЧНО!» или «ДОКУМЕНТ НЕ ПРИНЯТ!»

Фонд отмечает, что в программном комплексе страхователей на входящие ответы от ПФР видна «зеленая галочка». Но это не означает, что протокол не надо открывать. ПФР настоятельно рекомендует просматривать «зеленые галочки», распечатывать полученный протокол и подшивать к своему отчету. Кроме того, в своем информационном письме в Управлении ПФР напомнили о штрафах.

Наложить их могут в 2 случаях:

• За отчет по формам (ИСХД, ДОП, ОТМН), направленный с нарушением срока (позднее 10 числа);
• За отчет по формам (ИСХД, ДОП, ОТМН), неисправленный в кратчайшие сроки с типом Документ принят частично! Документ не принят!

634 РСВ-1

Пенсионный фонд постановлением Правления Пенсионного фонда России от 29 июля 2016 г. N 684п утвердил формы документов, используемые в целях применения финансовых санкций к страхователям за непредставление в установленные сроки ежемесячной отчетности и (или) представление неполных (недостоверных) сведений персонифицированного учета о застрахованных лицах.

Утверждены:

  • форма решения о взыскании финансовых санкций за счет денежных средств, находящихся на счетах плательщика страховых взносов в банках;
  • форма постановления о взыскании финансовых санкций за счет имущества плательщика страховых взносов - организации.
Постановление зарегистрировано в Минюсте РФ 19 августа 2016 г. и в этот же день опубликовано на Официальном интернет-портале правовой информации.

3349 СЗВ-М

10 августа завершилась очередная отчетная кампания по сдаче СЗВ-М за июль 2016. Однако не все бухгалтеры получили от ПФР протоколы с подтверждением удачной сдачи отчета.

В этот раз многие столкнулись со странной реакцией ПФР на совершенно правильный отчет. В своем отрицательном протоколе ПФР сообщает:

При предоставлении сведений о застрахованных лицах с типом формы «исходная» не должно быть ранее представленных сведений с типом «исходные» за отчетный период, за который представляются сведения.

Не минула сия участь и читателя нашего форума из Санкт-Петербурга.

В начале августа отправили СЗВ-М за июль. Протокола долго не было. Недавно пришел отрицательный протокол, в котором говорится, что сведения за этот период уже сданы и повторная сдача с кодом ИСХ недопустима.
Но позвольте, никакой повторной сдачи нет. Это единственный первичный отчет.
Через Сбис направила им сообщение с просьбой прислать нормальный протокол. В ответ получаю вот что:

"ваша организация выпала в ошибки. при загрузке СЗВ-М в Москве. Вам следует прислать на всех дополняющую форму".

Это на каком основании? Сейчас я отправлю им СЗВ-М с видом ДОП, а потом получу от них штраф? Ведь до сих пор ПФР не дал внятного ответа, будут ли штрафы за самостоятельно исправленные ошибки. По словам инспекторов, они сами ждут разъяснений по поводу штрафов. В такой непонятной ситуации зачем мне рисковать?
Я отчет отправила в Спб, отчет правильный. А они мне пишут про какие-то ошибки, которые где-то в Москве случились.
Вот что делать в такой ситуации?
- Аноним

Если кто-то из наших читателей также сталкивался с подобной проблемой, поделиться своим опытом с автором вопроса можно в теме: «ПФР вынуждает повторно сдавать СЗВ-М».

2020 СЗВ-М

Пенсионный фонд в письме № 21-3/10/В-4587 от 13.07.2016 г. дал некоторые разъяснения по обязанности представления формы СЗВ-М.

По работникам, с которымми заключен трудовой договор, отчетность представляется независимо от фактического осуществления выплат и иных вознаграждений за отчетный период в пользу вышеуказанных лиц.

В отношении лиц, работающих по гражданско-правовым договорам, отчетность представляется при условии начисления страховых взносов на вознаграждения, выплачиваемые по таким договорам.

Часть письма посвящена отчетности некоммерческих организаций. В частности, ПФ пишет, что вопрос о необходимости представления общественными объединениями, являющимися страхователями по обязательному пенсионному страхованию, отчетности по форме СЗВ-М зависит от факта наличия или отсутствия трудовых или гражданско-правовых отношений между общественными объединениями и их участниками, основанных на трудовых или гражданско-правовых договорах на выплаты, по которым начисляются и уплачиваются в ПФР страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

Если в рамках благотворительной деятельности НКО заключает безвозмездные договоры с добровольцами, то обязанности подавать по этим лицам СЗВ-М не возникает, если не производится возмещение их расходов на питание в размере, превышающем размеры суточных, установленных пунктом 3 статьи 217 Налогового кодекса.  Если расходы на питание превышают размеры суточных, на таких застрахованных лиц сведения по форме СЗВ-М представляются.

477 СЗВ-М

Сегодня последний день представления формы СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" за июль 2016 года.

Обсудить вопросы, возникающие при подготовке и сдаче отчета, посетители нашего сайта могут на форуме в теме "Про ежемесячную отчетность в ПФР (СЗВ-М)".

За непредставление страхователем в установленный срок вышеназванной формы либо представление им неполных и (или) недостоверных сведений к страхователю применяются штрафные санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.

667 СЗВ-М

Сегодня последний день представления формы СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" за июнь 2016 года.

Обратите внимание, что по мнению Пенсионного фонда, изложенному в письме Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц Пенсионного фонда РФ № 08-22/6356 от 06.05.2016 г., сдавать форму СЗВ-М необходимо и тем компаниям, где отсутствуют штатные сотрудники и заработная плата не начисляется. Факт не начисления заработной платы единственному учредителю - руководителю организации, не является основанием для непредставления отчетности по форме СЗВ-М, поскольку это лицо является застрахованным по нормам Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

Обсудить вопросы, возникающие при подготовке и сдаче отчета, посетители нашего сайта могут на форуме в теме "Про ежемесячную отчетность в ПФР (СЗВ-М)".

За непредставление страхователем в установленный срок вышеназванной формы либо представление им неполных и (или) недостоверных сведений к страхователю применяются штрафные санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.

678 СЗВ-М

В понедельник последний день представления формы СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" за июнь 2016 года.

Отметим, что по мнению Пенсионного фонда, изложенному в письме Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц Пенсионного фонда РФ № 08-22/6356 от 06.05.2016 г., сдавать форму СЗВ-М необходимо и тем компаниям, где отсутствуют штатные сотрудники и заработная плата не начисляется. Факт не начисления заработной платы единственному учредителю - руководителю организации, не является основанием для непредставления отчетности по форме СЗВ-М, поскольку это лицо является застрахованным по нормам Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

Обсудить вопросы, возникающие при подготовке и сдаче отчета, посетители нашего сайта могут на форуме в теме "Про ежемесячную отчетность в ПФР (СЗВ-М)".

За непредставление страхователем в установленный срок вышеназванной формы либо представление им неполных и (или) недостоверных сведений к страхователю применяются штрафные санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.

В отделении ПФР по Самарской области разъяснили, когда производится перерасчет пенсии с учетом индексации пенсионерам, оставляющим работу.

Согласно изменениям в пенсионном законодательстве, с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций.

Однако при увольнении производится перерасчет, после которого сумма страховой пенсии и фиксированной выплаты назначаются с учетом пропущенных индексаций.

Перерасчет происходит в беззаявительном порядке на основании индивидуальных сведений, сформированных по ежемесячной отчетности работодателей, начиная с 1 апреля 2016 года.

Например, сведения о прекративших работу до 1 апреля 2016 года, поступили в мае, решение выносится в июне. Соответственно выплата индексированных сумм страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии производится в июле, так как территориальный орган ПФР выносит решение о выплате в месяце, следующем за месяцем, в котором ПФР получены эти сведения.

Таким образом, перерасчет с 1 июля 2016 года будет произведен тем, кто уволился по 31 марта включительно.

При этом, следует обратить внимание, что страхователем предоставляются сведения о факте работы застрахованного лица при наличии даже одного дня работы за месяц.

949 СЗВ-М

С целью корректного исчисления и индексирования пенсий в апреле 2016 года была введена ежемесячная отчетность для работодателей, напоминает страхователям петербургское отделение ПФР.

Отчетность не предполагает включение сведений, отражающих размер пенсионных отчислений, однако работодатель обязан сообщать в ПФР персональные данные сотрудников, а также необходимые идентификационные сведения, среди которых: СНИЛС, ФИО, ИНН.

Сведения представляются на работников, с которыми в отчетном периоде заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договора, а также гражданско-правовые договора, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг. Представить отчетность в ПФР нужно не позднее 11 июля - за июнь, 10 августа – за июль, 12 сентября – за август и так далее.

В случае нарушения сроков представлении отчетности (или представления недостоверных сведений) к работодателям будут применены штрафные санкции в размере 500 рублей в отношении сведений по каждому работнику.

Получить более подробную информацию о порядке заполнения отчетности можно ознакомившись с записью интернет-трансляции вебинара на официальном сайте ПФР в разделе «Информация для жителей региона», в подразделе «Страхователям»

639 СЗВ-М

Клерк. Ру напоминает своим читателям, что сегодня, 10 июня - последний день сдачи в ПФР ежемесячной формы СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" за май 2016 года. За непредставление страхователем в установленный срок вышеназванной формы либо представление им неполных и (или) недостоверных сведений к страхователю применяются штрафные санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.

Отметим, что по мнению Пенсионного фонда сдавать форму СЗВ-М необходимо и тем компаниям, где отсутствуют штатные сотрудники и заработная плата не начисляется. Факт не начисления заработной платы единственному учредителю - руководителю организации, не является основанием для непредставления отчетности по форме СЗВ-М, поскольку это лицо является застрахованным по нормам Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", утоняется в письме Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц Пенсионного фонда РФ № 08-22/6356 от 06.05.2016.

Обсудить вопросы, возникающие при подготовке и сдаче отчета, посетители нашего сайта могут на форуме в теме "Про ежемесячную отчетность в ПФР (СЗВ-М)".

3792 СЗВ-М

Департамент организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц Пенсионного фонда РФ в письме № 08-22/6356 от 06.05.2016 г. ответил на вопрос о представлении формы СЗВ-М страхователем-организацией в случае отсутствия штатных работников.

По мнению сотрудников Департамента, факт не начисления заработной платы единственному учредителю - руководителю организации, не является основанием для непредставления  отчетности по форме СЗВ-М, поскольку это лицо является застрахованным по нормам Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

1312 СЗВ-М

При представлении сведений (СЗВ-М), установленных пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона N 27-ФЗ, если последний день срока приходится на выходной и (или) нерабочий праздничный день, то последним днем представления отчетности считается первый следующий за ним рабочий день. Такие разъяснения приведены Пенсионным фондом в письме № 09-19/4844 от 07.04.2016 г.

Федеральным законом N 27-ФЗ не определен порядок переноса срока представления отчетности, если последний день срока приходится на выходной и (или) нерабочий праздничный день, признает ПФР. Однако в случаях, когда отношения прямо не урегулированы законодательством, к таким отношениям, если это не противоречит их существу, применяется законодательство, регулирующее сходные отношения (аналогия закона). Поэтому Пенсионный фонд предлагает воспользоваться нормами Федерального закона 212-ФЗ.

 

833 СЗВ-М

Осталось всего три рабочих дня до срока сдачи новой формы отчетности - формы СЗВ-М. Один из главных вопросов, обсуждаемых на форуме вот уже месяц - надо ли сдавать форму, если фирма деятельность не ведет и заработную плату не выплачивает. По мнению специалистов отделения Пенсионного фонда по Санкт-Петербургу и Лен.области, сдавать в таком случае СЗВ-М необходимо. Так же необходимо представить форму организациям с единственным учредителем-руководителем, не заключавшим трудовой договор со своей организацией.

Напоминаем, что за непредставление страхователем в установленный срок сведений либо представление им неполных и (или) недостоверных сведений к страхователю  применяются финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.