Статьи по теме «доход в натуральной форме»
Новогодние подарки партнерам и сотрудникам 2026: как отражать в налоговом и бухгалтерском учете
Многие компании стремятся порадовать своих сотрудников, партнеров и клиентов приятными подарками. Но для бухгалтера эти знаки внимания могут обернуться настоящей головоломкой, ведь каждый подарок нужно правильно учесть и обложить налогами. Мы разобрались, как это сделать, чтобы избежать претензий со стороны контролирующих органов.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/82847 от 28.10.2019
Компания должна платить НДФЛ, если что-то заказывает для сотрудников на маркетплейсах
Онлайн-заказы для сотрудников считаются доходом, который они получили в натуральной форме, а значит с него нужно уплатить налог.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/5745 от 24.01.2025
Оплата работодателем питания – это облагаемый доход работника в натуральной форме
Суммы оплаты питания сотрудников облагаются НДФЛ.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/57374 от 10.06.2025
Минфин объяснил, надо ли платить страховые взносы при покупке сотрудникам абонементов в фитнес-центры
Компенсация абонементов в спортзал облагается страховыми взносами. Их можно не платить за занятия членов семьи сотрудников, если компания напрямую заключила договор с фитнес-залом.
Доход для НДФЛ при дарении бизнеса считают по рыночной цене — ФНС
Передача бизнеса по договору дарения облагается налогом в обычном порядке. Если подарил член семьи — платить НДФЛ не придется.
Минфин подтвердил освобождение трудовых компенсаций от налога и взносов
Компенсационные выплаты, связанные с исполнением трудовых обязанностей, не облагаются НДФЛ и страховыми взносами. Это правило действует в рамках норм, закрепленных на федеральном, региональном и муниципальном уровнях.
🎁 ФНС: как отражать в 6-НДФЛ новогодние подарки работникам
Если после вручения сотруднику подарка в декабре у него больше не было никакой зарплаты, этот подарок будет отражен в двух формах 6-НДФЛ – годовой и за 1 квартал следующего года.
Распределенная между участниками доля в ООО облагается НДФЛ
Если доля вышедшего из ООО учредителя распределяется между двумя оставшимися участниками, то у них будет натуральный доход, облагаемый НДФЛ.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/78157 от 20.08.2024
С оплаты за обучение сотрудника не надо удерживать НДФЛ
Если работодатель оплачивает какие-то услуги за работника, тот получает доход в натуральной форме, который облагается НДФЛ. Если он не входит в перечень необлагаемых по НК.
Сотрудница в декрете сама заплатит НДФЛ с натурального дохода по налоговому уведомлению
НДФЛ с натурального дохода должен удерживать работодатель как налоговый агент. Но если удерживать не с чего, сотрудник заплатит налог сам по уведомлению из ИФНС.
Для учета рекламных подарков и призов у бухгалтера есть два варианта
Многие компании закупают подарочные наборы (призы) с целью награждения победителей (не своих работников) при проведении рекламных мероприятий.
У сотрудников надо удерживать НДФЛ при освобождении от расходов на оформление трудовой книжки
Если работодатель берет на себя оплату расходов сотрудника на оформление трудовой книжки, а также оплачивает коммунальные услуги или питание, то это считается доходом в натуральной форме. Его нужно облагать налогом.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/75207 от 12.08.2024
Облагается ли НДФЛ и страховыми взносами компенсация работникам стоимости питания
Чтобы снизить потери рабочего времени и повысить привлекательность корпоративного статуса, компании предоставляют питание для своих сотрудников и компенсируют его стоимость. Для бухгалтера компании — это дополнительная работа, которая вызывает ряд вопросов, связанных с налогообложением такой компенсации НДФЛ и страховыми взносами.
💐 Цветы и вино от бывшего работодателя облагаются НДФЛ
При получении подарка от бывшего работодателя возникает налоговая база по НДФЛ. Но подарок в размере до 4 000 рублей НДФЛ не облагается.
Когда облагаются НДС бесплатные обеды для работников
Если предоставление бесплатного питания предусмотрено ТК или иными законами, содержащими нормы трудового права, то однозначно нет, не облагается. Иное дело, если это мотивирующее условие содержат лишь локальные акты, трудовой или коллективный договор — тут единого мнения нет и у судов.
