Все материалы из источника
ИА Клерк.Ру
11,586Какой налог компания должна платить за удаленных сотрудников за рубежом
Начисляя зарплату сотрудникам, компания также платит налоги и взносы в соответствующие ведомства, например, НДФЛ с зарплаты – 13%. Все то же действует и в отношении дистанционных работников, если они вдруг не решат уехать за рубеж. Здесь появляется понятие налогового резидента. А значит, и платить придется иначе. Разберемся, сколько и как.
Новые вычеты для тех, кто реализует инвестиционные проекты
Рассматриваем поправки, которые внесены в НК законом от 28.06.22 № 225-ФЗ (Закон № 225-ФЗ).
Как теперь обучать охране труда: новый порядок
Рассказываем, что изменится в законодательстве по охране труда с 1 сентября 2022.
Не так страшен аудит, если к нему грамотно подготовиться
Аудиторская проверка обязательна для целого перечня предприятий. Сюда входят компании, затрагивающие интересы большого числа людей, например, при долевом строительстве. Или предприятия, с доходом от 800 миллионов рублей, полный перечень указан в законе № 307-ФЗ. Но аудит бывает полезен и небольшим предприятиям для повышения эффективности работы.
Какие зарплаты и вакансии ждут бухгалтеров на рынке труда. Обзор «Клерка»
В этой статье разбираем изменения на рынке труда под действием санкций и ухода иностранных компаний, а также проанализируем количество вакансий и мнения разных работодателей о том, с какими сложностями в подборе персонала они сталкиваются.
Есть ли жизнь после моратория? Банкроты и мораторий на банкротство
Бизнесмены задают все больше вопросов про мораторий на банкротство. Эксперт разбирает самые важные из них.
Электронный архив: как организовать его в компании и почему пора это сделать
Если сравнить положение электронного документооборота 3 года назад и сегодня, можно сильно удивиться. Раньше организации относились к ЭДО по принципу «нам не надо». Сейчас так рассуждать уже сложнее — пандемия изменила мир.
Согласие на обработку данных: подписывать или нет?
Обработка данных возможна и без согласия человека, но только в ряде случаев. При нарушении прав, пострадавшая сторона имеет полное право на обращение в Роскомнадзор. Когда согласие требуется, а когда без него можно обойтись, рассмотрим ниже.
Изменения для бюджетников за 2 квартал и июль 2022 года
На сегодняшний день для бухгалтеров и других специалистов, работающих в бюджетных учреждениях, произошло немало изменений, которые необходимо принять во внимание в работе.
Работа с документами в строительной компании: как автоматизировать
Крупные застройщики формируют сотни договоров каждый месяц. Рутинная работа отнимает много времени, которое можно потратить на развитие бизнеса. Поэтому всё более востребованы сервисы, ускоряющие процесс подготовки сопроводительной документации. Объясняем, что они дают.
Зачем вступать в профсоюз и кому он нужен
Профсоюзы очень часто ассоциируются с чем-то устаревшим и архаичным — стачками, путевками в санатории и продвижением «по профсоюзной линии» в качестве альтернативы профессиональным качествам. Но на практике нормальный профсоюз — это хороший инструмент для получения от работодателя дополнительных «плюшек» — бонусов и социальных гарантий, которые скрашивают любой, даже самый рутинный труд.
Аутстаффинг простыми словами. Чем он отличается от аутсорсинга персонала?
В последнее время, особенно с наступлением экономического кризиса, возрос спрос на услугу аутстаффинга персонала. Большинство компаний, попробовавших ее, уже оценили все плюсы на собственных бизнес-процессах. Остальные же владельцы бизнеса пока путаются в понятиях.
Внесудебное банкротство: что важно знать должнику
Процедура внесудебного банкротства появилась в отечественном законодательстве сравнительно недавно — в 2020 году. Фактически данная процедура представляет должнику возможность списать большую часть своих долгов по денежным обязательствам.
Продажа бизнеса: контрольное соотношение для проверки задолженности
Один из лучших экспертов «Клерка» Кирилл Соппа рассказывает, что дает внешняя проверка компании перед продажей бизнеса.
Трудовые мигранты могут устраиваться на большее количество должностей, в том числе в медицину
Сегодня в России по неофициальным данным трудятся свыше десяти миллионов трудовых мигрантов. Раньше они преимущественно были заняты в строительстве, сельском хозяйстве и общепите. Последние годы наблюдается динамика на замещение мигрантами вакансий в сфере здравоохранения и образования.
Карьерный рост самозанятого: возможно ли?
Ежедневно статус самозанятого в России получает 8,5 тыс. человек. В июне 2022 года их число достигло 5 млн человек. Суммарный доход самозанятых составляет 2.2 млрд в день. Популярность нового статуса самозанятые объясняют невысокими налогами, простотой и прозрачностью ведения небольшого бизнеса. Дополнительным преимуществом для самозанятых является и то, что они могут работать с юридическими лицами.
Самопроверка по охране труда: способы проверки и количество чек-листов в 2022 году
Не смотря на мораторий, наложенный до конца года на проведение плановых проверок постановлением Правительства № 336 от 10.03.2022 года, не устанем повторять о том, что это совсем не повод откладывать охрану труда «на потом». Сейчас — лучшее время, чтобы спокойно и без спешки привести все процессы и документацию по охране труда в порядок.
Доходов, облагаемых налогом на прибыль и НДС, стало меньше. Обзор нового закона
Налоговая нагрузка на ряд организаций стала меньше: из-за НДС и налога на прибыль выведены некоторые операции.
Аудиторское заключение в Федресурсе — теперь это сообщение о финансовой отчетности!
С января 2022 года ч. 6 ст. 5 ФЗ № 307 «Об аудиторской деятельности» утратила силу. В связи с этим обязанность по публикации сообщения о результатах обязательного аудита в Едином федеральном реестре (Федресурс) была упразднена. Однако на смену утратившей силу обязанности пришла новая — публикация сведений о финансовой отчетности (для абсолютно той же самой группы юридических лиц, которые проводят обязательный аудит).
Ошибки кадровика при ведении кадровых документов: антирейтинг кадровых решений
Без кадрового делопроизводства не может функционировать компания, где есть хотя бы один сотрудник. Но так как этот процесс напрямую не влияет на прибыль, на него обращают внимание в последнюю очередь. Это приводит к сложностям при проверках, штрафам и трудовым спорам.
Удивительно безграмотная статья. Просто антиреклама фирме. Человек, который писал, не разбирается в основных понятиях. А больше, видимо, никто не читал, даже слова пропущены.