Статьи по теме «командировка»
Правительство РФ: Постановление № 501 от 16.04.2025
О разъездном характере работы ГД
Возможно ли в трудовом договоре для генерального директора установить разъездной характер работы и указать территории городов (без адреса), между которыми он постоянно перемещается, и далее оформлять такие поездки как служебные (не как командировки)?
Минфин: компенсации за оплату питания в командировке облагаются НДФЛ
Оплата питания в служебных поездках не входит в отдельные обязательные расходы работодателя по ТК, а также не предусмотрены в НК РФ.
❄💼 Минфин ответил на вопрос про НДФЛ с районного коэффициента в командировке
На днях вышли долгожданные разъяснения Минфина про РК с выплат по среднему заработку в части отпускных. А что с командировочными? Таким вопросом задались бухгалтеры.
Командировка на один день: облагаются ли суточные НДФЛ и страховыми взносами
Работодатель не обязан платить суточные, если отправляет сотрудника в однодневную командировку. Но если все-таки платит – нужно ли начислять НДФЛ и взносы? Мнения разделились.
Как направить сотрудника в командировку в 2025 году: пошаговая инструкция для работодателя
Командировка — это многоэтапный процесс. Документальное оформление каждого шага помогает минимизировать риски нарушения трудового и налогового законодательства. Рассказываем, как эффективно и безболезненно организовать служебную командировку.
Работодатель оплачивает обратный проезд из командировки, даже если работник остался там отдохнуть
Расходы на проезд из места служебной командировки к месту жительства возникнут в любом случае. И если работник решил задержаться в месте командировки – проезд все равно оплачивает работодатель.
Что такое MICE-мероприятия и в чем их преимущества для бизнеса
MICE-индустрия в России активно развивается уже почти три десятилетия. Но несмотря на рост, даже сама аббревиатура MICE у многих по-прежнему вызывает вопросы. Рассказываем, что такое MICE-мероприятия и как они помогают бизнесу расти и развиваться.
Командировка прошла неудачно: что делать работодателю?
Должен ли работодатель оплачивать поездку и средний заработок сотрудника в такой ситуации?
Ученика можно отправить в командировку – но только по учебе
Если с работником заключен ученический договор, его нельзя отправлять в командировки, не связанные с ученичеством.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/42085 от 25.04.2025
Предприниматели побили рекорд по затратам на деловые поездки
Более 1 трлн рублей представители бизнес-сообщества потратили в 2024 году на командировки. В целом количество деловых поездок выросло на 15%, зарубежных – на 49%.
Бухгалтерский учет расчетов с подотчетными лицами по счету 71: проводки и примеры
Счет 71 предназначен для учета информации о средствах, выданных сотрудникам под отчет, и контроля расчетов по ним. Анализ данных счета 71 позволяет бухгалтеру видеть, какая сумма была предоставлена сотруднику и состояние его обязательств перед компанией или наоборот.
Командировка сотрудника на ГПХ: можно или нет
Сотрудник по договору ГПХ, выезжает в командировки. Разбираем, можно ли платить ему суточные и расходы по командировке принимать в учете?
Командировку нужно оплатить, даже если работник не выполнил служебное задание
Работодатель должен платить средний заработок и компенсировать командировочные расходы при любом результате командировки. Но можно наказать сотрудника.
Можно ли учесть в расходах на УСН компенсацию работнику за использование личного авто в командировке – ответ Минфина
Сумму компенсации за использование работником своей машины можно учесть в налоговой базе по УСН. Но нужно учитывать установленные законом нормы расходов.
Сотрудник не выполнил свои задачи в командировке: можно ли не оплачивать его расходы
Если сотрудник в командировке не выполнил свои обязанности, то его можно привлечь к дисциплинарной ответственности, но работодатель должен возместить все расходы, связанные с командировкой.
Новое правило в 2025 году: как считать среднюю зарплату для отпусков, командировок и выходных пособий
Минфин отменяет старое постановление об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. На смену ему придет новый документ. В нём конкретизирован порядок учета премий и определения размера выходного пособия. Новые правила заработают уже в 2025 году.
Новые правила командировок с 1 сентября 2025: самое главное
С 1 сентября 2025 года в России вступят в силу обновлённые правила командировок, они заменят действующий регламент 2008 года. Рассказываем, что изменится и на что обратить внимание работодателям.
😲 Роструд: работодатель не обязан компенсировать работнику вредные условия труда в командировке
ТК РФ не предусматривает дополнительных обязательств работодателя по компенсации работнику, если он уехал в командировку и выполняет служебное поручение во вредных условиях.