график работы
Борьба с прокрастинацией. 12 способов заставить себя работать
Никто не захочет работать, если кружки из-под чая уже закрывают монитор, в телефоне — соцсети и Ютуб, а из-за обилия стикеров не найти нужный документ. Но выход есть — правильно организовать рабочее место.
Роструд: график неполной занятости должен быть удобен работнику
Если у сотрудников есть основания для неполной занятости, работодатель должен установить удобный для работника график и снизить нагрузку.
Справка о графике работы: зачем нужна, как оформить
Зачастую граждане обращаются к своим работодателям с просьбой выдать документы, связанные с их работой. Среди них — копии приказа о приеме на работу или увольнении, о переводе на другую должность, выписки из трудовой книжки или справки о заработке. Реже встречаются запросы о предоставлении документа, подтверждающего график работы сотрудника. В статье рассмотрим ситуации, когда может понадобиться подобная справка, а также приведем образец данного документа.
Сотрудница с ребенком до 14 лет может в любое время перейти на неполный день
Работодатель должен изменить график работы сотрудникам с детьми по их просьбе уже на следующий день.
Для обеда сотрудникам хватит и 30 минут, даже если они работают по 12 часов в день
Продолжительность обеденного перерыва по норме ТК составляет от 30 минут до 2 часов и никак не зависит от продолжительности рабочего дня.
Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-1156 от 29.02.2024
Работодатели отказываются от удаленки и хотят видеть сотрудников в офисе
Компании пытаются вернуть сотрудников в офисы. Работодатели чаще предлагают гибридный формат работы, чтобы команда могла собраться вместе хотя бы в определенные дни.
Как составить 12-часовой график по окладу за месяц?
Добрый день, как сделать дневной 12-часовой график по окладу за месяц?
Перевод сотрудника на неполную ставку в программах 1С
В деятельности организации может возникнуть ситуация, когда необходимо принять или перевести сотрудника на неполную ставку. Очень важно осуществить это не только «на бумаге», но и в программе 1С.
Минтруд объяснил, можно ли отказаться от обеденного перерыва
Сотрудник может сократить время обеда на 30 минут и уйти с работы на полчаса раньше. Это нужно согласовать с работодателем.
Как в 1С обновить производственный календарь и графики работы сотрудников на 2024 год
У бухгалтеров и кадровиков востребован рабочий календарь, учитывающий выходные дни и общегосударственные праздники. Согласно законодательству, он содержит ежемесячные, поквартальные и годовые сведения об установленных нормах рабочего времени. Календарь требуется государственным и частным организациям, чтобы корректно рассчитать зарплату, листок временной нетрудоспособности, отпуск, соцвыплаты.
Должен ли производиться перерасчет зарплаты по окончании учетного периода?
Здравствуйте! У нас суммированный учет с учетным периодом 1 год. Установлен оклад. В те месяцы где у сотрудника была недоработка часов по нормативу, но по графику он отработал все свои смены, ему все равно выплачивался оклад полностью.
Как правильно рассчитать зарплату при недоработке в 21 час?
Здравствуйте! Суммированный учет с учетным периодом 1 год, сотрудники работают 2 дня через 2 дня, 11 часовой рабочий день и установлен оклад 25000 руб.
Откуда взялась недоработка у сотрудника, работающего по графику?
Здравствуйте! Суммированный учет с учетным периодом 1 год.сотрудникам установлен оклад, работают по графику 2 через 2, 11 часовой рабочий день. По итогам года у сотрудника получилась недоработка 21 час.
Автоматизированная организация и учет рабочего времени: убираем человеческий фактор
Даже на самом маленьком предприятии работодатель обязан контролировать продолжительность производственных процессов коллектива.
Работа в выходные и праздники: как оплачивать разным типам сотрудников
За выход в нерабочее время специалист получает повышенную оплату или отгул. Рассказываем, как рассчитывать вознаграждение персоналу на окладе, на суммированном учете и на сделке.
Как оформить выход сотрудника на работу в праздники: инструкция для работодателя
Впереди новогодние «каникулы», которые продлятся с 29 декабря по 8 января. Но кто-то все равно проведет эти дни на работе. Рассказали, что нужно сделать работодателю, чтобы привлечь сотрудников работать в выходные или праздничные дни.
От ненормированного графика работы за год пострадали 740 тысяч человек
За 19 лет смертность от работы выросла на 12% из-за ненормированного графика, опасных и вредных условий труда, а также от несчастных случаев.
Как передать повестку удаленщику и что происходит в личном кабинете ИП по имущественным налогам. Пятничный дайджест Разборов
Подготовили новый материал по нюансам воинского учета. Также сегодня в разборах: что проверить в чеке самозанятого, что делать, если увольняемый отказывается подписывать приказ, как оформить гибкий график работы.
Вахтовый метод работы: график, размер зарплаты, компенсации, отпуск и налоги
Рассказываем, кого могут привлечь к работе на вахте, какие гарантии есть у работников, сколько можно получить, какие налоги нужно платить и что важно знать о работе вахтовым методом.
