HR-менеджер по работе с Job-сайтами
Мы расширяем свою команду и приглашаем HR-специалиста, который возглавит работу с нашими клиентами,...
На словах бизнесу нужны семьи и дети. На практике — каждый новый запрет для работодателя все чаще превращает родительство в кадровый риск. Почему маленький ребенок становится проблемой при найме, как с этим пытаются бороться в России и за рубежом и почему одними трудовыми льготами рождаемость не поднять — разбираем без розовых очков.
С 1 января 2026 года НДС обязан платить бизнес на УСН с выручкой свыше 20 млн рублей. Рестораторам уже удалось добиться льгот, но этого мало.



Многие привыкли к тому, что переводы через Система быстрых платежей — это «нулевая комиссия всегда».
Сегодня 23 апреля отмечают Всемирный день книги и авторского права и День английского языка. Какие еще праздники отмечают в этот день, какие народные приметы связаны с этой датой и кто из известных людей родился 23 апреля.

Мы расширяем свою команду и приглашаем HR-специалиста, который возглавит работу с нашими клиентами,...
При выходе участника из ООО компания обязана выплатить действительную стоимость его доли. Но как именно суды считают эту стоимость? Разбираем ключевые споры: чистые активы, рыночные корректировки, спорные активы и типичные ошибки бухгалтеров.
Взыскать с директора убытки стало проще? Новый обзор ВС за 12 лет перераспределил бремя доказывания. Разбираем главные изменения в корпоративных спорах.
Белорусская компания согласовала с конкурсным управляющим рассрочку по возврату 45,9 млн руб. через сообщения, исполнила график — и больше ничего не должна.
Статистика показывает, что договорные споры, включая споры по договорам строительного подряда, остаются одними из самых частых в арбитражных судах.
Разберем, в каких случаях отказ от договора строительного подряда допустим, как правильно оформить отказ от договора, чтобы минимизировать негативные последствия.
Конституционный суд РФ признал неконституционным применение кадастровой стоимости для расчета НДФЛ при обмене недвижимостью, когда сделка является равноценной.
Законодатель планирует ввести «период охлаждения».
Большинство руководителей, говоря о «выходе из операционки», представляют себе идиллическую картину: они лежат на пляже, а бизнес работает сам собой. Но в реальности «выход» — это не увольнение самого себя, а переход на другой уровень сложности задач.
Санкции, кризисы — чтобы не происходило в мире, я продолжаю инвестировать! Придерживаюсь своей стратегии уже более 6 лет и 25 апреля жду очередную зарплату. В этой статье расскажу, в какие активы я планирую инвестировать деньги на этот раз.
Меня зовут Александр Табернакулов. С начала апреля работаю редакционным директором «Клерк.ру», приятно познакомиться с сообществом🤝
Еще и двух месяцев не прошло, а эмитент опять в очереди за деньгами. И это логично: на горизонте четырех месяцев надо гасить два выпуска на 3,5 млрд рублей — без новых средств не обойтись. Давайте посмотрим на условия старта от «Вис Финанс» и оценим, есть ли в них реальная выгода на фоне других долговых инструментов на рынке. Поехали!
Для тех, у кого уже есть долги, ситуация существенно осложняется: получить новый кредит становится заметно труднее, при этом финансовая нагрузка сохраняется. Именно поэтому в 2026 году все больше заемщиков приходят к выводу, что проблему долгов нужно не откладывать, а решать системно — через законные механизмы, такие как списание долгов.

Изменят коды дохода 2720, 2006 и код вычета 513.

Иногда сотрудники засиживаются после работы, чтобы закрыть важный проект, выбирают оплату, а не отгул — а денег нет. Как действовать, если работодатель забыл оплатить сверхурочные?

Представьте ситуацию: вы покупаете квартиру или машину. Проверяете через онлайн-сервис — всё чисто, никаких ограничений. Платите деньги, подписываете договор, въезжаете и разъезжаете на новом автомобиле. А потом оказывается, что продавец уже был банкротом. Приходит финансовый управляющий и говорит: сделка ничтожна, имущество верните.

Подробный разбор сервиса Яндекс Бизнес — от регистрации до анализа эффективности. Как он помогает бизнесу и как создать карточку компании, которая будет привлекать клиентов.

В советское время и чуть позже были ясли. И это, на мой взгляд, гораздо более эффективная мера, чем все эти льготы. Работодатель не тратит ничего и получает работника, родители получают работу, за ребенком есть присмотр.