Обновлено
Кадровые документы
145Теги
Новости по теме «Кадровые документы»
- 16 январяПоявился новый электронный сервис для поступления на государственную и муниципальную службу 32
- 01 июляРоструд: об отправке документов почтой нужно написать в книге движения трудовых книжек
- 16 июняЕсли работник не согласен с дисциплинарным взысканием, должны выдать копию приказа. Иногда — выписку
- 27 маяНужно ли писать в трудовой книжке о премиях за большой вклад и по итогам работы за 9 месяцев – ответ Минтруда
- 14 маяПри заполнении трудовой книжки директора филиала есть особенности, если принимает на работу головное предприятие 2
Статьи по теме «Кадровые документы»
Практическая помощь бухгалтеру и предпринимателю представлена в виде аналитических статей, разборов законов и конспектов вебинаров подготовленных редакцией «Клерк»
Статьи от редакции «Клерка»
Какие кадровые документы можно хранить без согласия сотрудника, а какие — только с ним
Что будет, если не утвердить штатное расписание
Приказы на отпуска: сколько их хранить
Как составить табель учета рабочего времени при вахтовом методе работы: образец
Перечень кадровых документов, которые должны быть в организации
Должностная инструкция генерального директора ООО: образец-2023
Какие документы надо выдать сотруднику при увольнении в 2023 году
Можно ли отправить приказ об увольнении по почте
Документы, которые нужно выдать работнику при увольнении в 2023 году
Как выдать дубликат трудовой книжки
Ошибки кадровика при ведении кадровых документов: антирейтинг кадровых решений
Разборы законов
Входит в
Характеристика с места работы: как составить
Какие документы надо выдать сотруднику при увольнении в 2023 году
Как выдать дубликат трудовой книжки
Статьи от пользователей по теме «Кадровые документы»
10Статьи от ведущих представителей трибуны «Клерка»
Прочитала на Клерк.Премиум информацию о характеристике с места работы
Оказывается, это официальный документ, который может потребоваться в различных процессах.
Кадровый ЭДО: что это такое
Запутались в стопках заявлений и не можете найти нужный приказ? Кадровый электронный документооборот решит эти проблемы раз и навсегда – разберемся, как это работает.
Что такое служебная записка и зачем она нужна?
📌 Служебная записка (СЗ) — это внутренний документ в компании, с помощью которого сотрудники сообщают важную информацию, делают запросы или объясняют какие-то ситуации.
Должностная инструкция: что это и как составить
Должностная инструкция – это локальный нормативный документ организации, который определяет обязанности конкретного должностного лица компании на занимаемой должности, его полномочия, ответственность, права, требования к его квалификации и формы его поощрения.
5 главных ошибок в кадровых документах работодателя
Проблемы с кадровым делопроизводством может привести к серьезным последствиям.
Журналы в автотранспортных организациях. Какие журналы нужно вести и для чего они нужны
Как транспортные отделы, так и автотранспортные компании не обходятся без документооборота. Одной из наиболее важных категорий документов являются журналы, с помощью которых можно осуществлять учет расходов на ГСМ и обслуживание транспорта, контролировать работу водителей и выполнять многие другие действия.
Изменения паспортных данных: как сказываются на налоговых отношениях
НК РФ (ст. 85) возлагает на определенных лиц, включая налогоплательщиков, обязанности по оперативному представлению налоговым органам информации, важной для осуществления налогового контроля. Цель установленных норм – обеспечить бесперебойное и своевременное поступление налоговикам нужных сведений.
Какие ошибки чаще всего допускают в кадровом учете. Плюс опрос: как часто бухгалтеры сами занимаются кадровыми вопросами?
Спрос на работников-универсалов растет год от года. Бухгалтер и кадровик в одном лице — вот кого все чаще ищут компании. Но от перегруза задачами можно совершить ошибки (иногда критические). Должен бугалтер взваливать на себя такую ответственность?
Адрес регистрации работника в трудовом договоре можно не указывать
Роструду задали вопрос, обязательно ли указывать в трудовом договоре адрес регистрации работника.
В трудовую книжку наименование компании можно писать любыми буквами
Роструд, отвечая на вопрос, указал, что нет строгих правил по написанию фирменного наименования компании в трудовую книжку.
Статьи от компаний по теме «Кадровые документы»
14Экспертные материалы представителей компаний в области бухгалтерского учета и предпринимательства
Исполнитель на удаленке: как подписать с ним документы
Удаленная работа стала обычной частью современного бизнеса, поэтому важно правильно оформлять сотрудничество с внештатными исполнителями. Расскажем, как подписывать документы с фрилансерами, чтобы сделать сотрудничество прозрачным и избежать проблем с переквалификацией отношений.
Как сформировать личное дело сотрудника без ошибок
Если компания решила вести личные дела сотрудников, то надо делать это правильно, чтобы не получить штраф за нарушение обработки персональных данных. Рассказали, как правильно сформировать кадровые документы, а не складывать все в одну папку.
Штрафы до 800 000 ₽ и приостановление деятельности: какие ошибки кадровика дорого обойдутся компании
Какие ошибки с кадровыми документами в 2024 году могут привести к штрафам в сотни тысяч рублей, приостановлению деятельности компании или к дисквалификации специалиста на три года? Собрали все возможные нарушения и их последствия.
Не меняйте условия трудового договора пока не прочтете это…
Жизнь течет, все меняется, меняются и условия ведения бизнеса. Например, может поменяться производственный процесс ввиду наладки выпуска новой продукции, зачастую такого рода «перестройки» требуют изменения устоявшегося режима работы сотрудников. Кого-то не обошли стороной финансовые трудности и, это вызвало необходимость изменения системы оплаты труда и пересмотра тарифных ставок (окладов).
График отпусков на 2024 год
Составление графика отпусков позволяет эффективно распределить время для отдыха среди работников. Каких работников и какие виды отпусков необходимо включать в график? Должна ли составлять график вновь созданная организация в текущем году? Эти и другие вопросы с учетом новых разъяснений Минтруда и Роструда, которые вышли в конце 2023 года, рассмотрим в статье
Как составить положение о премировании для бухгалтерии
Работа бухгалтеров не влияет напрямую на производство, продажи и прибыль, поэтому расходы на их премии сложнее обосновать в налоговом учете. Рассказываем, за что можно выдать премию бухгалтерии и как составить положение о премировании, чтобы не было проблем с ГИТ и ФНС.
Частые ошибки при составлении штатного расписания
Штатное расписание является важным документом и есть в каждой организации. А вот строгих правил как его составлять нет, поэтому компании сталкиваются со сложностями если приходят инспекторы ГИТ или возникают трудовые споры и необходимо предоставить штатное расписание в суде.
Зачем бизнесу коллективный договор и как его составить
В коллективном договоре прописывают льготы и гарантии для персонала, которых нет в трудовом законодательстве. Рассказываем, как и зачем его составлять и должен ли он быть у всех работодателей.
Оформили кадровый документ «задним числом»? Узнайте, какие могут быть последствия
Компании нередко оформляют кадровые документы с нарушением закона. К примеру, меняют условия трудового договора уже после его подписания. Подобные ситуации – весомый повод для проверки бизнеса. Сегодня расскажем, что ждет работодателя при выявлении таких случаев.
График отпусков – прихоть или необходимость
Про график отпусков в Трудовом кодексе говорится только в статье 123.
График отпусков на 2023. Кого включать
До конца 2022 года у всех компаний должен быть утвержден график отпусков на следующий год. И кажется, что это очень просто, надо только заполнить определенную форму и график отпусков готов. Но всегда есть какие-то нюансы, которые надо учесть.
Как подтвердить оплату труда за прошлые периоды, если потеряли документы
Компания обязана хранить документы по зарплате в течение определенного срока, в зависимости от вида. Однако на практике их часто теряют. Например, при переезде или смене собственника. Что делать, если архивные записи восстановить не получается?
Смотреть все
Уже более 10 000 статей от компаний в блогах на «Клерк»
Курсы и вебинары по теме «Кадровые документы»
Обучение для бухгалтеров по теме «Кадровые документы». Курсы повышения квалификации, онлайн-курсы и вебинары от «Центра обучения Клерка»
- Смотреть все
Суд изменил основание увольнения: как исправить запись в трудовой книжке. Мини-курс
- 30 октября в 13:34
Консультации по теме «Кадровые документы»
Оперативные ответы практикующих экспертов по бухгалтерии, налогам, кадрам, праву, работе с 1С и другим темам, которые важны бухгалтерам, предпринимателям и кадровикам
Трудовая книжка утраченные.
Добрый день! Подскажите пожалуйста, как трудоустроить сотрудника, если у него нет трудовой книжки по причине потери предыдущим работодателем?
Эксперт:
Екатерина undefined.
Приложение должностной инструкции к трудовому договору
Добрый вечер.
В трудовом договоре есть пункт о том, что работник ознакомился с должностной инструкцией и получил её копию на руки. Работник ставит подпись и дату под этим пунктом.
Есть ли законодательная норма, обязывающая прикладывать копию должностной инструкции к экземпляру трудового договора, хранящемуся у работодателя?
Эксперт:
Надежда К.
Составление приказа.
Добрый день. Подскажите, нужно составить приказ о назначении ответственного сотрудника на выходные не рабочие дни на территории объекта . Кто приказ составляет, специалист по охране труда или кадровый работник?
Эксперт:
Оксана М.
УВЕДОМЛЕНИЕ О ПРЕКРАЩЕНИИ (РАСТОРЖЕНИИ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ИЛИ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ДОГОВОРА НА ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ (ОКАЗАНИЕ УСЛУГ) С ИНОСТРАННЫМ ГРАЖДАНИНОМ форма
Добрый день.
Пришлите пожалуйста актуальную форму УВЕДОМЛЕНИЯ О ПРЕКРАЩЕНИИ (РАСТОРЖЕНИИ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ИЛИ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ДОГОВОРА НА ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ (ОКАЗАНИЕ УСЛУГ) С ИНОСТРАННЫМ ГРАЖДАНИНОМ (ЛИЦОМ БЕЗ ГРАЖДАНСТВА)
Эксперт:
Надежда К.
Образец договора на проведение практики студента
Эксперт:
Оксана М.
Внесение пропущенной записи втрудовую книжку.
В 2018 году открывается ООО Артлайф учредитель является гендиректором и в этот момент одновременно работает официально в другом месте ООО Вита. В трудовую книжку данные о приеме в ООО Артлайф не вносили. В мае 2023 года увольняется из ООО Вита. В декабре 2023 в ООО Артлайф происходит прием по ЕФС и начисление зпл, сдается отчетность (до этого не сдавали отчетность). В трудовую книжку так же запись не сделали. Как сейчас внести исправления в трудовую книжку? Каким числом и что правильно написать?
Эксперт:
Екатерина undefined.
украинская трудовая книжка образца 1974 г
Добрый день. При оформлении работник предоставил старую трудовую книжку образца 1974 года, все записи в ней вносились на территории Украины. Является гражданином РФ с 2019 года. В России официально не трудоустраивался, осуществлял деятельность только как самозанятый. Вопрос: что нам делать с этой трудовой? Можем ли внести в нее запись о приеме на работу? Можем ли учитывать стаж, указанный в трудовой?
Эксперт:
Екатерина undefined.
Вкладыш в трудовой книжке
Подскажите, мне вшили в трудовую вкладыш - но на титульном листе вкладыша компания не поставила свою печать - это ошибка?
Эксперт:
Екатерина undefined.
Сотрудник с буквой "Ё"
На работу устроился новый сотрудник. У него в паспорте фамилия записана через "Ё", и в ИНН и СНИЛС через "Е". Я должна принять его не работу по паспорту. А из СФР пришло уточнение фамилии. Как мне сдавать отчеты?
Эксперт:
Екатерина undefined.
Отмена совмещения
Надо ли делать отмену совмещения, если документ совмещение был сделан на основании документа об отпуске сотрудника и там проставлена дата начала и окончания совмещения.(до выхода сотрудника из отпуска и указана дата начала и конца).
Эксперты:
Надежда К. и еще 1
Документы, выданные после увольнения сотрудника по письменному запросу
Сотрудник уволился 2 месяца назад. При увольнении были выданы все необходимые документы. Через 2 месяца после увольнения пришло письмо с запросом документов - отпуска за весь период работы в компании, записка-расчет при увольнении и пр.
Обязан ли работодатель предоставить эти документы бывшему сотруднику?
Если да, то в течение какого срока?
Если директор находится в отпуске, то этот факт продлевает срок выдачи?
Эксперт:
Екатерина undefined.
Документы по заработной плате и кадрам
Добрый день. 1) Подскажите пожалуйста, какие документы по зарплате нужно распечатывать и архивировать?
2) В личном деле работника должны храниться документы:
Заявление на прием
Приказ
Согласие на обработку персональных данных
Трудовой договор.
Верно или что то еще?
Эксперт:
Екатерина undefined.