Статьи по теме «должностная инструкция»
Отказ от новых обязанностей может обернуться взысканием для сотрудника
Сотрудник вправе отказаться от задач, которые выходят за пределы его трудовой функции. Но если порученная работа уже входит в нее, отказ может считаться нарушением трудовой дисциплины.
Роструд: перевод сотрудника в другой отдел через подписание только должностной инструкции незаконен
При переводе работника в другой отдел нужно оформлять допсоглашение.
Может ли работник отказаться от дополнительных обязанностей без доплаты
Включать совмещение в должностную инструкцию без согласия работника и доплаты незаконно.
Как изменить должностную инструкцию: порядок и нюансы
При расширении рабочих обязанностей сотрудника либо изменении их содержания нужно скорректировать должностную инструкцию. Рассказываем, как это правильно сделать.
Гибридный формат специалиста по охране труда в 2026 году: как зарабатывать от 150 000 рублей, работая из дома
Хотите получать на 30–50% больше, работая из дома? Узнайте, как гибридный формат превращает требования Роструда в ваше главное конкурентное преимущество в 2026 году.
Ответственность бухгалтера, если директор номинальный
В российской практике схема с «номинальным директором» давно перестала быть безопасным инструментом для бизнеса. При этом в зоне реального риска оказывается не только человек, формально записанный директором, но и главный бухгалтер, который ведет учет, формирует отчетность.
Ответственность главного бухгалтера: то, что вы должны знать — и лучше не постфактум
Большинство главных бухгалтеров искренне уверены: если что-то пойдет не так — отвечать будет директор. Он принимает решения. Он подписывает приказы. Он владелец бизнеса, в конце концов. Это не так.
Кадры, которые вас защитят: 4 документа, спасающих от «бесполезных» сотрудников
Знакомая картина? Сотрудник ничего не делает. Не пьет, не прогуливает, не хамит — просто не работает. KPI провалены, задачи висят, а качество страдает. Вы бы и рады с ним расстаться, но как? В его шаблонной должностной инструкции написано что-то абстрактное про «исполнение обязанностей», а в Положении о премировании нет ни слова о том, за что премию можно не платить.
Роструд ответил, можно ли поручить экономисту рассчитывать зарплаты
Чтобы добавить экономисту новые функции, нужно заключить с ним допсоглашение или договор о работе по совместительству.
Почини свой кадровый учет или как превратить халявщика в деньги
Красотулькины, слушайте сюда. Вы сейчас сидите, листаете ленту, пьете кофе и думаете: «Да ну, кадры — это ерунда, там делов то — договор скачать из интернета и успеть отчитаться». Нет, блин. Вы ошибаетесь. И эта ошибка уже стоит вам денег. Просто вы еще не в курсе. Ну или продолжайте платить, мне не жалко.
Должностная инструкция главного бухгалтера: что это такое и как ее составить
Главный бухгалтер — одна из ключевых фигур в любой компании, и потому фиксации его прав и обязанностей уделяется особое внимание. С этой целью составляют должностную инструкцию — внутренний документ организации, упоминания о котором вы не найдете в ТК.
Роструд назвал условия, когда можно для одной должности установить разные зарплаты
Если должности работников одинаковые, но они выполняют разные функции, то можно поставить разные оклады.
Бухгалтер — точка роста или черная дыра? 8 пунктов, которых нет в вашей должностной инструкции
70% бухгалтеров искренне считают, что их работа заканчивается в момент нажатия кнопки «Отправить отчет». Еще 20% думают, что их задача — «вовремя разнести банк». И только оставшиеся 10% реально влияют на прибыль бизнеса. Вопрос на миллион: в какой вы группе? Или точнее — ваш бухгалтер?
Работнику можно вынести замечание за ненадежное хранение паролей
Если работник не выполняет требования правил внутреннего распорядка – работодатель вправе вынести дисциплинарное взыскание.
Роструд: иногда на работника можно возложить дополнительные обязанности без его согласия
Если работник – заместитель отсутствующего сотрудника, и его обязанности указаны в его должностной инструкции, для их выполнения согласие не нужно.
На работу можно взять кандидата без образования, если в должностной инструкции нет ограничений
На ставку юрисконсульта можно взять сотрудника без юридического образования, и даже можно прописать необязательность высшего образования во внутренних документах.
Доплата за выполнение обязанностей другого сотрудника в отпуске положена при одном условии
За работу вместо директора во время его отпуска доплатят, если этой обязанности нет в трудовом договоре.
Должностная инструкция бухгалтера по заработной плате 2025
Бухгалтер по заработной плате занимается ведением учета начислений и удержаний по сотрудникам организации. Это один из самых сложных участков учета, ведь расчеты зависят от множества нюансов: системы оплаты труда, отработанного времени, льгот, наличия мотивационных выплат, даже от места работы.
Совмещение должностей и профессий в 2025 году: как правильно оформить и оплатить
Работодатели нередко поручают сотрудникам выполнять дополнительные обязанности в рабочее время, не прописанные в трудовом договоре или должностной инструкции. С точки зрения законодательства такая работа признается совмещением. Рассказали, какие существуют виды совмещения, как их оформить и сколько за это платить.
Можно ли отказаться подписывать допсоглашение о включении обязанностей наставника в должностную инструкцию – ответ Роструда
За отказ от наставничества работника увольнять нельзя.
Поясните, пожалуйста, в вашей статье написано о хранении в архиве копии должностной инструкции.
Вы предлагаете подписывать 1 экз. инструкции и этот оригинал у работника, в компании копия?
Это ошибочная практика и противоречит закону.
Кроме того закон не обязывает разрабатывать ДИ, так как это право, а не обязанность. Вы в статье указываете о её обязательности.
Статья содержит грубые ошибки и в части оформления ДИ