Статьи по теме «дополнительный отпуск»
Юрист рассказала о способе законного продления отпуска при болезни
Можно ли продлить отпуск, если вы заболели на каникулах? Да! Но есть нюансы, которые стоит знать до визита в поликлинику. Разбираемся, как работает статья 124 ТК РФ, и какие права вы имеете, если болезнь нарушила отпускные планы.
Роструд: дополнительный отпуск при вредной или опасной работе положен за сам факт такой работы
Даже если сотрудник не отработал рабочий год во вредных или опасных условиях, ему при увольнении полагается компенсация за неиспользованный дополнительный отпуск.
Сколько раз в году можно воспользоваться учебным отпуском – ответ Роструда
Взять учебный отпуск можно неограниченное количество раз. Но его продолжительность ограничена.
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск 2025: подробный гайд для работодателя
В определенных случаях работники имеют право на дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск. Подробно рассказываем об основных видах таких отпусков, о правилах оформления и оплаты.
Правительство РФ: Постановление № 2365 от 20.12.2021
Многодетным родителям предложили давать дополнительные две недели отпуска
Чтобы многодетные родители проводили больше времени с детьми, им хотят предоставить дополнительный оплачиваемый отпуск на 14 дней.
Отпуск в 2025 году: виды, как правильно оформить и оплатить
Отпуск — это не просто время, чтобы отдохнуть и восстановить силы, а гарантированное законом право работника. Правила предоставления отпусков регулируются Трудовым кодексом. Разберем основные виды отпусков, правила их оформления и оплаты и другие важные нюансы.
👶 В Госдуме хотят предоставить дополнительный отпуск для повышения рождаемости
Работодателям, которые предоставляют своим сотрудникам «демографическую неделю» отпуска, возместят затраты через налоговый вычет.
Депутаты предложили предоставлять наставникам налоговый вычет и дополнительный отпуск
Наставникам на предприятиях, которые обучают других сотрудников, хотят предоставить дополнительные преференции — отпуск и налоговый вычет в 18 тысяч рублей.
Ненормированный рабочий день
Режим работы большинства работников можно назвать обычным и стандартным. На юридическом языке он называется нормированным. Суть его заключается в соблюдении нормальной продолжительности рабочего времени, которая, согласно статье 91 ТК РФ составляет 40 часов.
Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-1262 от 12.03.2025
💥Обзор новостей: дополнительный отпуск за отказ от курения, менее 0,5% самозанятых платят взносы в СФР, хвалят тех, кому мало платят
Рассказываем о самых главных событиях, о которых писали и которые обсуждали в мире.
Роструд: правда и мифы о ненормированном рабочем дне
Ведомство рассмотрело распространенные заблуждения относительно такого графика (режима) работы.
🌱 Стало больше регионов с АУСН, бизнесу уменьшат количество отчетов, в НК внесут новые поправки. Топ новостей за неделю
Собрали для вас самые важные бухгалтерские новости недели, которые вы могли пропустить.
В Трудовом кодексе расширят право на дополнительный отпуск
Родственники раненых бойцов СВО смогут получить право на дополнительный отпуск.
Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-6574 от 13.11.2024
Как составить график отпусков на 2025 год
До 17 декабря 2024 года все организации обязаны утвердить график отпусков. В этой статье разберем, как его правильно составить, утвердить и что делать, если потребуется внести изменения. Также расскажем о штрафах за отсутствие или несоблюдение графика отпусков.
Утвердите график отпусков на 2025 год до 17 декабря
Если работодатель не утвердит график отпусков до 17.12 включительно, ему грозит штраф. Чтобы вам было проще с этим, мы рассказываем, как составить график и показываем пример заполнения в статье.
Как настроить виды отпусков и рассчитать их в программе 1С: ЗУП
Одним из сложных участков в работе бухгалтера является участок заработной платы. И тут важно правильно настроить программу 1С:ЗУП.