С 2023 года работники по договорам ГПХ имеют право на оплату больничных пособий, в том числе, по уходу за ребенком.
Расчеты с работниками
Детские пособия
Раздел посвящен детским пособиям, в том числе и пособиям по уходу за ребенком до 1,5 лет. Пособие до 1,5 лет платится за счет Фонда социального страхования (ФСС). В регионах, где действует пилотный проект, ФСС оплачивает его напрямую, миную работодателей.
Неработающие граждане пособие до 1,5 лет получают в органах соцзащиты.
Единое пособие смогут получить больше 10 млн детей. На выплаты могут претендовать семьи с доходами ниже одного прожиточного минимума на человека.
С 2023 года застрахованными по временной нетрудоспособности и материнству стали, в том числе, работники на договорах ГПХ. За них платят взносы и им положены больничные, декретные, пособие по уходу за ребенком. Но как на практике оформить это пособие, никто не знает. Вопрос задали Минтруду. Ответ получен, но яснее не стало.
Оформить отпуск по уход за ребенком с выплатой пособия до 1,5 лет может не только мама, но и папа. Такой возможностью воспользовались 30 тыс. российских мужчин.
Если родитель решил выйти из декрета на работу раньше, то ему сохранят пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
В 2024 году увеличится максимальный размер больничных и декретных пособий. Выплаты поднимут за счет индексации, роста МРОТ и предельных баз по страховым взносам.
Главный закон, который регулирует господдержку семей с детьми в России, — это закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Однако он часто редактируется: добавляются одни выплаты, убираются другие; меняются и механизмы получения пособий. Мы собрали самые важные выплаты, на которые могут рассчитывать работающие родители в 2023 году.
На единое пособие могут претендовать лишь по-настоящему нуждающиеся, доходы которых ниже прожиточного регионального минимума на каждого члена семьи. При этом в расчет принимаются определенные виды имущества, движимого и недвижимого, учитываются наличие или отсутствие дохода, соблюдаются определенные правила.
Детское пособие платят только тем семьям, у которых низкий доход и мало имущества. Однако при расчете дохода родителей-ИП возникают спорные ситуации.
Сотрудники, ушедшие в отпуск по уходу за ребёнком, могут подать заявление и получать пособие по уходу за ребёнком каждый месяц. Как оформить получение выплаты и рассчитать пособие, читайте в нашей статье.
При назначении единого пособия на детей не будут учитывать некоторые доходы. То есть, критерий нуждаемости будут определять по-новому.
Ежегодно меняется размер предельной базы по взносам, которая влияет, в том числе, на размер максимального пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Больше не будет споров и судов на тему неполного рабочего дня в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Разрешат работать 8 часов в день и при этом получать пособие.
В 2023 году существенно изменились различные детские пособия в нашей стране. В одних поменялась сумма выплат, другие были изменены или отменены, а вместо отмененных появились новые.
С 2023 года ввели новое единое детское пособие на детей с рождения до 17 лет. Но пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, которое платит ФСС, осталось. Его могут получить только работающие родители.
Если женщина получила пособие по беременности и родам в январе 2023 года, а в марте обратилась в СФР за детским пособием, то не вся сумма декретных пойдет в расчет.
С нового года вступили в силу новые правила расчета пособий по беременности и родам.
Даже если срок назначения старого пособия на старшего ребенка не закончился, его можно перевести на единое пособие вмесите с младшим ребенком.
А если откажут опять, к примеру из-за размера доходов, то после изменения обстоятельств можно подать заявление снова.
Для определения критерия нуждаемости в детском пособии не учитывают расходы семьи на ипотеку, а вот саму квартиру, за которую эту ипотеку платят – учитывают.
