Статьи по теме «работа в ночное время»

Работа в ночное время — как оплачивается и оформляется

Работа ночью — не редкость в сферах с круглосуточным графиком: медицине, логистике, охране, IT. Но как именно должен оплачиваться такой труд и какие документы оформлять работодателю? Разбираем нормы ТК, минимальные доплаты и оформление.

Работа в новогодние праздники 2026: как правильно оформить и оплатить

Работу в праздничные дни оплачивают в повышенном размере. Подготовили обзор, как начислять зарплату сотрудникам за работу в новогодние каникулы 2026 года.

🌆 С 1 сентября 2025 минимальную оплату за работу в ночное время регулирует новое постановление Правительства

Кабмин не стал увеличивать минимальный размер повышения оплаты труда за работу ночью, установленный в 2008 году.

Как настроить оплату ночных часов в выходные дни в 1С:Зарплата и управление персоналом

Оплата ночных часов, отработанных в выходные дни, требует особого подхода и правильных настроек в 1С:ЗУП.

Трудовые новации сентября: как изменятся расчеты, компенсации и права работников

С сентября 2025 года на территории России вступили в силу значительные изменения в Трудовом кодексе, затрагивающие как нанимателей, так и работников. Ключевые положения связаны с изменениями правилам назначения премий и новыми гарантиями для совместителей.

Дайджест изменений для бизнеса: что вступает в силу в сентябре 2025 года

Сентябрь для бухгалтеров и предпринимателей стартовал с целой пачки нововведений. Изменились правила для кассовых чеков, командировок, ночных смен, расчета среднего заработка и даже особые условия для подростков на каникулах. Разбираем ключевые изменения и показываем, что они означают для бизнеса.

Минимальная надбавка за ночные смены с 1 сентября 2025 закреплена федерально

Доплата должна быть не менее 20% от часовой тарифной ставки или оклада, пересчитанного на час.

Изменения с 1 сентября 2025 года и как к ним подготовиться: памятка для бухгалтера и бизнеса

Начало осени принесет множество масштабных новшеств, которые коснутся не только бухгалтеров и кадровой службы, но и бизнеса в целом. Подготовьтесь заранее к изменениям законодательства, вступающим в силу с 1 сентября 2025 года, с нашими рекомендациями.

Что ждет бухгалтеров с 1 сентября 2025 года: ключевые изменения и полезная таблица

⚠️ Уже с начала осени стартует множество нововведений, которые повлияют на работу бухгалтера и бизнеса. Собрали полный список изменений, чтобы вы смогли подготовиться ко всему заранее и избежать неприятных сюрпризов.

Топ-5 ошибок при расчете зарплаты: последствия и как не допустить штрафов

В условиях постоянно меняющегося трудового законодательства и усиления контроля со стороны Государственной инспекции труда (ГИТ) и прокуратуры, расчет заработной платы превращается из рутинной бухгалтерской операции в зону повышенного риска для любого работодателя. Даже, казалось бы, незначительные неточности могут привести к серьезным финансовым потерям, репутационному ущербу и уголовному преследованию.

Правительство РФ: Постановление № 436 от 04.04.2025

Какие особенности при приеме на работу граждан с инвалидностью

Очень важно соблюдать правила из ТК РФ , при приеме на работу граждан с инвалидностью. Эта информация очень важна , для избежания штрафных санкции. Например, может ли сотрудник работать в ночное время.

🕗 Даже неполный час работы ночью нужно оплатить в повышенном размере

Формально по ст. 154 ТК РФ каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере. То есть речь в норме идет вроде как только о полном часе.

🌗 Ночью в командировке придется работать бесплатно

Доплаты за ночные смены не будет, если ночью сотрудник трудился не на родном предприятии, а на чужом, куда его командировали.

Роструд: Письмо № ПГ/04657-6-1 от 27.03.2025

🚕 Работодателей обяжут оплачивать сотрудникам проезд до места работы. Оценка инициативы экспертом по трудовым отношениям

Если сотрудник работает в ночное время и у него нет возможности доехать на общественном транспорте, работодатель будет обязан оплатить такси.

Как оплачивать сверхурочную работу с 1 сентября 2024 года

С 1 сентября 2024 года оплату сверхурочных нужно рассчитывать по новой формуле, с учетом оклада, надбавок, компенсаций и других выплат. Разобрались, как применять новые правила, какие показатели учитывать, а какие — нет, и как оформлять документы.

Доплату за ночную работу нужно делать уже при начислении аванса

Аванс – это зарплата за первую половину месяца (пропорционально отработанному времени). И в него входит не только аванс, но и все доплаты.

Минтруд РФ: Письмо № 14-1/ООГ-4023 от 02.07.2024

Как оплачивать переработки в командировках: считаем сверхурочные

Если сотрудник в командировке работает в нормальном режиме, оплата рассчитывается по его среднему заработку. Но он может работать в выходные, сверхурочно и в ночное время. Разбираем, как оплачивать сверхнормативное время командированного сотрудника.