оформление документов

Есть ли различия между порядком оформления медицинских книжек для иностранных работников и для россиян

Если в российской компании трудятся иностранные сотрудники, для них действуют, в том числе, нормы российского законодательства. Значит, в некоторых случаях для приема на работу таким сотрудникам понадобится медицинская книжка. Разбираем, когда ее требовать и как оформлять.

Есть ли различия между порядком оформления медицинских книжек для иностранных работников и для россиян

Трудовой договор и ГПХ: разница, когда какой использовать. Риски переквалификации ГПХ в трудовой договор

Рассказываем об основных отличиях ГПХ и трудового договора, в каких случаях какой вид договора подойдет и когда возникают риски переквалификации.

Трудовой договор и ГПХ: разница, когда какой использовать. Риски переквалификации ГПХ в трудовой договор

Нужен ли отдельный приказ на списание каждой задолженности?

На конец 2023 г. проведена инвентаризация расчётов по дебеторке-кредиторке, готовлю приказ на списание. Должен ли на каждую задолженность быть отдельный приказ или можно списком в одном приказе отразить всех дебеторов? Кредиторку отдельным приказом списывать?

218

Как правильно оформить найм исполнительного директора в органах власти?

Добрый день! Подскажите, первый раз сталкиваюсь, знаю тут многие через это прошли, подскажут. Берём на работу исполнительного директора, какой порядок действия должен быть конкретно с органами исполнительной власти? (ФНС,ПФР, ФСС).

41

Минфин РФ: Письмо № 07-01-10/20920 от 14.03.2023

Учет в торговле

Как заполнить товарную накладную в 2024 году

Товарная накладная необходима, чтобы оформить передачу товаров сторонней организации. Из нашей статьи вы узнаете, какие обязательные реквизиты должен содержать такой документ, как его правильно заполнить и подписать.

Иллюстрация: dcstudio/freepik

Нужно ли в платежках ставить галочку?

Я занимаюсь платежами коммунальных услуг по воде по юридическим и физическим лицам. У нас в п/п можно проставить галку «передача в ФНС» и весь список платежей потом кассир отправляет в налоговую. Подскажите, пожалуйста, в платежах, где физ лицо платит коммуналку за квартиру (дом), нужно ставить галочку или нет?

52

Оформление командировки в 2024 году: пошаговая инструкция

Если компании необходимо, чтобы ее сотрудник съездил в другой город или может даже иную страну в рабочих целях – это командировка. Такую поездку важно грамотно оформить

Иллюстрация: pressfoto/freepik
Отчетность

Электронный многоцелевой документ

Электронный многоцелевой документ подтверждает оплату пассажирами дополнительных услуг при железнодорожных и авиационных перевозках. В этой статье мы расскажем, зачем он нужен при полетах и можно ли его использовать для получения вычета НДС.

Электронный многоцелевой документ

Самые частые нарушения трудового законодательства 2023. Какие ошибки не допускать в 2024

Здесь мы собрали самые частые нарушения при работе с персоналом, чтобы вы знали, на что обратить внимание, чтобы не допускать нарушения трудового законодательства.

Самые частые нарушения трудового законодательства 2023. Какие ошибки не допускать в 2024
6
3,8 тыс.

Как правильно оформить генерального директора в обособленном подразделении?

Коллеги! Вопрос про генерального директора. Как правильно оформить по документам. Есть головная организации в Москве, открыли обособленное подразделение, тоже в Москве, почти на соседней улице, но другая ИФНС. Как правильно оформить единственного генерального директора в обособке?

270
Бесплатно с Увольнение

Можно ли уволить за прогул и как это безопасно оформить. Мини-курс

Разбираемся, как безопасно уволить работника за прогул и какие нюансы нужно учесть.

Можно ли уволить за прогул и как это безопасно оформить. Мини-курс

Какие действия нужно выполнить при приеме персонала в новое ООО?

ООО, только открыли. Единственный учредитель при открытии гендиректор. В штат оформляться не планирует. Сейчас принимаем директора ( исполнительного, бухгалтера и сотрудника. Какой порядок действий? Генеральный решением назначает директора? А потом директор принимает остальных?

Увольнение

В чем опасность увольнения без согласия сотрудника и как его грамотно оформить

Когда работники не готовы увольняться по собственному желанию, предпринимателям приходится искать статью для увольнения. При увольнении с ошибками работника вернут. Работодатель выплатит зарплату за время спора по ст. 234 ТК РФ и штраф по ст. 5.27 КоАП РФ. Безопаснее всего сделать так: уволить по реальному поводу и правильно оформить кадровые документы.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру

Как заключается трудовой договор: условия и порядок оформления

Расскажем, как правильно выбрать тип трудового договора и составить его без ошибок.

Иллюстрация: freepik/freepik
Право

Как бухгалтеру правильно проверить договор, чтобы потом не сесть в тюрьму

Не каждая компания может нанять профессионального юриста. Однако договоры с контрагентами и сотрудниками никуда не исчезают, и проблему приходится решать самому бухгалтеру. Рассказываем, на что обратить внимание, чтобы потом не стать фигурантом уголовного дела.

Как бухгалтеру правильно проверить договор, чтобы потом не сесть в тюрьму
1
3,1 тыс.

Новации в оформлении путевого листа. Что изменилось?

Минтранс обновил состав сведений путевого листа и порядок его оформления.

Новации в оформлении путевого листа. Что изменилось?
6
1,7 тыс.

Списание дебиторской задолженности. Чек-лист действий

Порядок списания дебиторской и кредиторской задолженности всегда вызывает множество вопросов даже у бухгалтеров с большим стажем. подготовили для вас чек-лист действий.

Списание дебиторской задолженности. Чек-лист действий

Чем опасен для предпринимателя неоформленный сотрудник? Стоит ли работать без оформления трудового договора?

Заплатить страховые взносы и НДФЛ за работника? Или рискнуть своими деньгами, документами и ценным оборудованием в надежде, что штрафы обойдут вас стороной?

Чем опасен для предпринимателя неоформленный сотрудник? Стоит ли работать без оформления трудового договора?
Право

❓Можно ли в одном договоре применять одновременно неустойку и штраф

Только суд смог ответить, правомерно ли применение сразу всех видов наказаний. По этому поводу сформировано Определение № 308-ЭС21-16199 из последней опубликованной судебной практики.

1
950