Ozon Банк для бизнеса
Реклама

Статьи для бухгалтеров, кадровиков, ИП и владельцев бизнеса

Помощь бухгалтеру и предпринимателю в практических статьях, рекомендациях и советов по налогообложению и бухгалтерскому учету.

В этом разделе доступны:

Обязательный переход на электронные транспортные накладные с 1 сентября 2026 года: ответы на популярные вопросы бизнеса 

С 1 сентября 2026 года некоторые перевозочные документы нужно будет оформлять в электронном виде. Отвечаем на главные вопросы бизнеса о платформе «ГосЛог», ГИС ЭПД, операторах ИС ЭПД и о том, как бизнесу подготовиться к переходу на ЭТрН. 

Обязательный переход на электронные транспортные накладные с 1 сентября 2026 года: ответы на популярные вопросы бизнеса 
3.8K

Сложности работы с ЭПД в 2026 году: как избежать ошибок и штрафов

В статье разберем основные трудности, возникающие при переходе на ЭПД, и способы их решения. Вы узнаете, как действовать при технических сбоях, исправлять ошибки в системе и успешно проходить проверки Госавтоинспекции.

Сложности работы с ЭПД в 2026 году: как избежать ошибок и штрафов
801

Курсы профессиональной
переподготовки

11
Официальный диплом с занесением в госреестр Рособрнадзора

7 мифов о работе с иностранными внештатными исполнителями

Зарубежные фрилансеры помогают закрывать задачи, когда нужного специалиста сложно найти внутри страны. При этом вокруг такого формата остается много заблуждений. Одни риски преувеличивают, другие — недооценивают. Разбираем семь мифов о сотрудничестве с иностранными внештатниками.

7 мифов о работе с иностранными внештатными исполнителями
1.7K
КИК

Минфин РФ: Письмо № 03-12-11/2/12395 от 26.02.2019

6
Инвестиции

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/12430 от 26.02.2019

9

Минфин РФ: Письмо № 03-02-08/12338 от 26.02.2019

4
Налог на прибыль

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/12433 от 26.02.2019

12

экспорт услуг в Казахстан

ООО на УСН 6% пока без ндс из РФ, оказывает услуги по разработке учебно-методических пособий в электронном виде для проведения курса клиенту из Казахстана. Прошу...

Читать полностью
Алевтина Абызова
Эксперт

Да, верно. Только уточню один принципиальный момент: если место реализации услуги — РФ, то при УСН с НДС применяются ставки 5%, 7% или 22% в...

Читать полностью

Пять неочевидных способов снизить текучесть кадров: взгляд организационного психолога

Уход сотрудника на испытательном сроке может казаться обоснованным, например из-за не совпадения ожидания и реальности, более выгодного предложения от другой компании и множества других причин. Но когда новички увольняются снова и снова, проблему нужно искать внутри компании.

Пять неочевидных способов снизить текучесть кадров: взгляд организационного психолога
1.9K

Выпускник дорог? На полгода его можно нанять дешевле

Представьте, вы принимаете на работу молодого специалиста прямо после колледжа. Вместо стандартных 30% страховых взносов — 15% на весь первый год. И можете заключить с ним не бессрочный контракт, а срочный — на срок до полугода, с наставником и понятными критериями оценки. Именно это предлагают два законопроекта, которые находятся на рассмотрении в Госдуме.

699

Казначейское сопровождение в 2026 году: 7 ключевых изменений, которые меняют работу подрядчика госконтракта

С 2026 года под него попадает больше типов контрактов и субсидий, изменился порядок раздельного учета по 275-ФЗ, обновился перечень кодов направлений расходования 9XXX, упростилось открытие лицевого счёта в УФК через онлайн-сервис, ужесточился контроль за назначением платежа и расширилась связка АСТ ГОЗ — ПСБ — УФК.

787

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/12431 от 26.02.2019

6

Дело № А40-228256/17: почему директора привлекли к субсидиарной ответственности — разбор реального кейса

В последние годы институт субсидиарной ответственности продолжает активно развиваться. Номинальные директора и «бумажные» участники все реже спасают реальных бенефициаров от персональной ответственности. Суды все увереннее доказывают фактический контроль, используя косвенные доказательства.

1.1K

Тикетная система и сервисная модель: два уровня заботы о бизнесе 

Фразы «Мы закрыли ваш тикет» и «Мы решили вашу проблему» на первый взгляд кажутся синонимами. Но за ними стоят два разных подхода к организации работы техподдержки. Классическая модель «написали — починили» пополняется новыми подходами. Рассказываем, почему фокус смещается к сервисной модели и как устроена расширенная поддержка в P7.

Тикетная система и сервисная модель: два уровня заботы о бизнесе 
1.9K
Миникурсы, текстовые и видеоинструкции для бухгалтеров Подключить
Налог на прибыль

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/12470 от 26.02.2019

12

МОД в «Честном Знаке», как добавить ФИАС ID и КПП до 15 июня 2026 и избежать ошибок при выводе товара из оборота

Узнайте, как правильно указать МОД (Место Осуществления Деятельности) в системе «Честный Знак». Пошаговая инструкция, где взять ФИАС ID, какие сроки и риски. Избегайте ошибок при выводе товаров из оборота!

995

КИИ в здравоохранении: актуальные правила для больниц и частных клиник в 2026 году

Какие объекты КИИ в сфере здравоохранения подлежат категорированию, кто обязан соблюдать ФЗ от 26.07.2017 №187-ФЗ и какие бизнес-процессы нужно учитывать при присвоении категории значимости — читайте в статье. 

КИИ в здравоохранении: актуальные правила для больниц и частных клиник в 2026 году
1.6K

17 признаков дробления бизнеса, которые выдают налоговую схему

Исчерпывающий перечень признаков, свидетельствующий о формальности разделения бизнеса, отсутствует. В каждом конкретном случае совокупность доказательств будет зависеть от конкретных обстоятельств, установленных в отношении участников схемы и их взаимоотношений.

1.1K

Заселение в гостиницы через МАХ: новые правила

Мессенджер МАХ перестает быть опцией и становится стандартом гостиничного бизнеса. Важные изменения для гостиничного бизнеса: заселиться в отель теперь можно по Цифровому ID. Правительство РФ приняло Постановление, которое вносит поправки в правила предоставления гостиничных услуг. Рассказываем суть нововведений.

Заселение в гостиницы через МАХ: новые правила
2.8K
Нина Мозер

1. Обязательность МАХ есть

Пункт 19 Правил в редакции постановления прямо закрепляет использование МАХ при заселении гражданина РФ. Это не опция. Это то, что отель обязан применять, если у гостя есть техническая возможность.

2. Постановление вводит МАХ как дополнительный способ заселения наряду с паспортом, но не изменяет статус паспорта как документа для заселения.

3. Пункты 20–21 не отменяют пункт 19

Вывод об отсутствии обязательности МАХ, сделанный на основе пунктов 20–21, не учитывает пункт 19. А именно пункт 19 является ключевой нормой.

4. Отсутствие МАХ на iPhone — техническая проблема, не юридическая

Норма принята. Сроки — 2026 и 2028 годы. Как будет решен вопрос с App Store — вопрос к разработчикам и Apple.

5. Заголовок «Заселение в гостиницы через МАХ станет обязательным»

Заголовок корректен. Он отражает главное изменение: МАХ перестаёт быть опцией и становится стандартом процедуры заселения для отелей.

Критика заголовка и содержания основана на неверном прочтении документа — смешении «обязательно для отеля» и «единственно для гостя». Это различные категории.

В действующей редакции пункта 19 слово «обязательно» отсутствует. Там сказано: «также может осуществляться». Юридически это факультативная норма. Автор это понимает.

Но в статье описано не дословное цитирование, а прочтение логики изменений. Аргументация такая:

1. Государство последовательно переводит идентификацию в цифровое пространство.

2. Постановление № 674 — не первый шаг. Ранее МАХ был опцией. Теперь он вписан в правило как равноправный с паспортом способ.

3. Следующий шаг — переход от «также может» к «обязательно». Техническая архитектура (единый сервис обмена информацией) уже заложена.

4. Сроки введения (2026 и 2028 годы), на наш взгляд, рассчитаны на то, чтобы довести цифровой канал до статуса основного, а паспорт — до резервного.

Поэтому автор и формулирует: «МАХ перестает быть опцией и становится стандартом». Это прогноз и системное прочтение, а не только цитата из пункта 19.

Кратко: Буква постановления — «может». Логика регулятора и неизбежное развитие — «будет обязательно». Статья написана про второе.

Как выживать бизнесу в 2026 году: итоги круглого стола на ХI Всероссийской бухгалтерской конференции

Завершилась ХI Всероссийская бухгалтерская конференция «Большой БухСтрим-2026». Мы собрали итоги по первому круглому столу, на котором эксперты поделились мнением о проблемах бизнеса.

Как выживать бизнесу в 2026 году: итоги круглого стола на ХI Всероссийской бухгалтерской конференции
1.8K

Роструд разрешил повторный перевод без согласия. Есть нюансы

ТК РФ прямо регулирует оплату труда при временном переводе, но не содержит прямого указания на возможность изменения иных условий трудового договора, включая режим работы.

818
ГлавнаяПодписка