внештатный сотрудник
Можно ли самозанятого отправить в командировку
Сотрудника, работающего по трудовому договору, можно отправлять в служебную поездку — эта возможность предусмотрена ТК. Но на взаимоотношения с самозанятыми она не распространяется. В статье рассмотрим, что делать, если исполнителя нужно направить в командировку: как возместить ему расходы и что будет с документами и налогами.
Трудовой договор или договор ГПХ: как лучше оформить сотрудника
В каких случаях стоит заключить трудовой договор, а когда выгоднее оформить работника по договору ГПХ, читайте в статье.
Проводите массовые выплаты самозанятым и внештатникам? Компания «One2work» расскажет, как автоматизировать этот процесс
На «Клерке» появилась новая компания — «One2work». Это платформа полного цикла взаимодействия с внештатным персоналом.
🎓Вебинар: Какие документы при сотрудничестве с СМЗ необходимы, и как их правильно оформлять для минимизации рисков. Уже сегодня в 13:00 мск!
Сотрудничайте с самозанятыми правильно и без рисков!
Офисный бомж. У половины компаний есть штатные сотрудники без закрепленного офисного рабочего места
Служба hh.ru провела опрос среди работодателей и выяснила, что больше половины (56%) компаний по всей стране имеют в своих штатах сотрудников, но при этом не закрепляют за ними постоянных рабочих мест. Участие в опросе приняли представители 100 компаний со всей России.
Как HR-специалисту решить проблему нехватки персонала и сократить операционные издержки
Расскажем, как HR-специалисту закрывать потребности бизнеса во временном персонале и экономить при этом ресурсы компании.
Долгосрочное сотрудничество с самозанятыми. Как нивелировать риски
На практике есть случаи, когда бизнес привлекает самозанятых к долгосрочному сотрудничеству. Прямым нарушением закона это не является, но может повлечь за собой определенные риски. Самый главный из которых — переквалификация отношений в трудовые.
70% сотрудников важен удобный график подработки
64% компаний обращаются за помощью к внештатным специалистам. Сотрудники готовы подрабатывать, если им предоставить удобный график, удаленку и высокую оплату труда.
Лайфхаки для компаний: полезно знать при работе с внештатниками
Уверены, что знаете абсолютно все о нюансах работы с внештатным персоналом? Проверьте себя.
Сотрудничество с самозанятыми. Какие сложности могут возникнуть
Самозанятые — особая категория исполнителей, сотрудничество с которой имеет свои нюансы. Разберем, какие сложности могут возникнуть с плательщиками НПД и как их избежать.
В каких случаях нужно оплачивать больничный внештатному исполнителю
Может ли внештатный работник уйти на оплачиваемый больничный? И кто должен оплачивать больничный: СФР или заказчик? В этой статье рассмотрим и нюансы выплат по больничным листам внештатникам.
Можно ли оплату по ГПД штатникам учитывать в расходах на оплату труда
Фирма может оплачивать работу сотрудников не только по трудовому, но и по гражданско-правовому договору и относить выплаты к расходам на оплату труда. При этом, чтобы расходы не сняли, нужно придерживаться некоторых правил. Тогда суд поддержит вас, а не налоговую.
Отчетность за внештатных специалистов
Начиная с 2023 года, в формы отчетности для внештатных сотрудников были внесены изменения, а в перечень отчетов добавились новые. Это изменение также относится к исполнителям по договорам ГПХ.
Внештатные исполнители. Ответы на актуальные вопросы
Внештатные исполнители, аутсорс или аутстаффинг — актуальный макротренд найма. В условиях кризиса экономики и рабочей силы Исполнители хотят работать и подрабатывать, а заказчики пользуются возможностью гибко привлекать их на задачи и услуги. Что можно и что нельзя делать в таком виде сотрудничества расскажем в экспертной статье от платформы по сотрудничеству с внештатными исполнителями.
Почти треть компаний работают с персоналом на аутсорсе. В том числе и с бухгалтерами
Эксперты опросили 350 работодателей из разных регионов и узнали, что отдать задачи на аутсорс предпочитает 32% из них.
Привлечение самозанятых: можно ли сотрудничать с бывшим работником
Работа с самозанятыми накладывает определенные ограничения на заказчика. Разберем, может ли плательщик НПД сотрудничать со своими бывшими работодателями, в каких случаях это допустимо, а в каких нет.
Зарплаты в малом бизнесе растут. 74% компаний стали больше платить сотрудникам
Это данные по сравнению с аналогичным временем 2022 года: несмотря на непростое положение, бизнес потихоньку поднимает зарплаты.
Как оформить аванс самозанятому
Можно ли перечислять аванс самозанятым, что прописывать в договоре и как оформлять закрывающие документы. Собрали ответы на все вопросы с примерами и рассказали, как снизить риски, если исполнитель не выполнит задание.
Доходы внештатных исполнителей от бизнеса за год выросли в 4 раза
Мы проанализировали внутреннюю статистику нашей платформы и открытые данные за последние 2 года. Результаты очень интересные. Рассказываем!
68% работодателей будут обращаться к внештатным исполнителям в ближайший год
Привлекая сторонних исполнителей, компании экономят средства на ФОТ и получают хорошо выполненную проектную работу.