Статьи по теме «трудовой договор»
❓ Нужно ли платить страховые взносы, если с директором нет трудового договора: ответ ФНС
Исключений по уплате взносов за гендиректора в 2026 году не будет.
💣 ФНС подтвердила, что за гендира без зарплаты в 2026 году придется платить страховые взносы
Исключений для руководителя в отпуске за свой счет новый закон не предусматривает.
❔ Можно ли лишить работника премии, если о выплате договорились устно
Работодатель отвечает за нарушение условий трудового договора, если он заключен письменно.
Аванс новому работнику: когда платить
Устроился человек на работу 5 числа, 10 уже зарплата. Понятно, платить ему еще не за что, а следующая выплата только 25. Как быть в такой ситуации?
👌 При основной работе и совместительстве не запрещено взять еще одну работу. Но есть условия
Можно заключить еще один трудовой договор, если работа по совместительству выполняется в свободное от основной работы время.
Можно ли отказаться получать зарплату в банке, который выбрал работодатель. Мини-курс
Работник имеет право самостоятельно выбрать банк, на счет которого будет перечисляться его заработная плата. В мини-курсе разберем, как поменять реквизиты банка для получения зарплаты и что делать, если работодатель навязывает сотруднику выбор конкретного банка.
Штрафы за нарушения в кадровых документах в 2025 / 2026 году
При несоблюдении правил кадрового учета бизнес сталкивается с административными штрафами и другими последствиями. Разбираем распространенные типы нарушений и санкции, которые за них грозят.
Сверхурочная работа: нюансы оформления и оплаты
Если сотрудники задерживаются на работе допоздна, возникает закономерный вопрос: как оплачивать их труд? Рассказываем, как оформлять и оплачивать сверхурочную работу по ТК.
Как изменить трудовой договор с сотрудником: пошаговая инструкция
Работодатель вправе изменить условия трудового договора в одностороннем порядке. Но это возможно не всегда. Как изменить трудовой договор с сотрудником в соответствии с ТК — рассказали в статье.
Внутреннее совместительство: что это такое, как оплачивать и оформлять
Работодатель часто сталкивается с необходимостью оптимизировать кадровые процессы, одним из инструментов которой считают внутреннее совместительство. Это форма трудовых отношений, которая позволяет сотруднику выполнять дополнительную работу сверх основной должности. Рассказываем, как оформить внутреннего совместителя и оплачивать его труд.
Как правильно оформить сотрудника на удаленку: подробное руководство для работодателя
Удаленная работа популярна благодаря экономии ресурсов: компании не нужно тратить деньги на офис, а сотруднику — на транспорт. Рассказываем о нюансах оформления удаленки, и о том, как правильно принять сотрудника на такую работу.
Роструд: можно ли включить доплату за вредность в оклад
Размер доплаты за работу во вредных условиях труда пишут отдельно в трудовом договоре и расчетном листке.
Как ИП принять на работу сотрудника в 2026 году + бланк трудового договора
Для трудоустройства сотрудника нужно запросить у него документы, заключить трудовой договор и своевременно подать ЕФС-1. Как учесть все нюансы и не нарваться на санкции — рассказали в статье.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/87637 от 13.11.2019
❔ Можно ли вместо двух сокращенных на 1 час рабочих дней сократить один, но на 2 часа
Если сокращение рабочего дня предусмотрено трудовым договором – это нельзя изменить приказом руководителя.
Банки смогут быстрее увольнять сотрудников за грубые нарушения в обслуживании клиентов
Чтобы работники банка ответственно подходили к работе и не были завербованы преступными группировками, у кредитных организаций появится законный механизм быстрого расторжения трудовых договоров.
Как удерживать НДФЛ с зарплаты удаленного сотрудника-нерезидента
При трудоустройстве нерезидентов сотрудников нужно учитывать, что НДФЛ по ним уплачивают не всегда. Когда налог нужно удержать, а когда нет — рассказали в статье.
Как составить график отпусков на 2026 год: 10 главных правил
До конца года работодателям нужно утвердить график отпусков на 2026 год. Документ нужен не только для проверок, но и чтобы избежать хаоса с отпусками летом. Мы собрали главные правила, как составить график без ошибок, споров с сотрудниками и штрафов от трудовой инспекции.
Об НДФЛ и страховых взносах в отношении дистанционных сотрудников – граждан Республики Белорусcии и Республики Казахстан
Признается ли организация налоговым агентом по НДФЛ в отношении доходов (заработной платы), выплачиваемых по трудовым договорам удаленно работающим сотрудникам – гражданам Республики Беларусь и Республики Казахстан?
Можно ли привлечь к выполнению обязанностей отсутствующего коллеги другого сотрудника
Это очень важный вопрос, который требует верного законного подхода.