Статьи по теме «нарушение трудового законодательства»
С 15 ноября 2025 юридическую помощь при нарушении трудовых прав начнут оказывать бесплатно
Вступит в силу закон о бесплатной юридической помощи малоимущим и другим льготным категориям.
❗ Роструд в 2026 году начнет следить, чтобы самозанятые не оказывали услуги бывшему работодателю
Индикатор риска сработает, если 10 или более самозанятых с доходом более 25 тыс. рублей перешли в компанию, которая оказывает услуги прошлому работодателю.
Из зала суда: переезд сотрудника в Таиланд стал основанием для его увольнения
В январе 2023 года гражданка Е была принята на работу на должность менеджера по персоналу на условиях дистанционной работы. Год с небольшим от работодателя поступило уведомление об увольнении, в котором сообщалось, что трудовой договор будет расторгнут по ч. 2 ст. 312.8 ТК РФ.
А можно отказаться от обеда, чтобы сократить рабочий день?
Нет, совсем отказаться от обеда нельзя. Трудовой кодекс обязывает работодателя предоставлять перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Роструд защитил права более 50 тысяч сотрудников с помощью алгоритма «Без проверки»
Большинство работодателей выбирают исправить нарушение, не дожидаясь проверок со стороны трудовых инспекторов.
Можно ли направлять расчетные листки сотрудникам через специальные терминалы?
Работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника о составных частях заработной платы (предоставлять расчетный листок).
Правда ли, что компании могут запретить пить чай на рабочем месте?
Можно ли запретить сотрудникам пить чай за рабочим столом и не нарушить закон? Юрист Headhunter объясняет, в каких случаях такие ограничения обоснованы, а когда за них можно получить штраф. Подробности — в статье.

Проверка трудовой инспекции: как кадровику оставаться во всеоружии
Визит ГИТ — почти всегда стресс. Проверка сбивает с ритма, мешает работать и часто заканчивается штрафами, даже если с документами все в порядке. Избежать этого полностью сложно, но снизить риски — вполне реально. Рассказываем, как инспекция работает, что проверяет и как к этому подготовиться.

Новый удар по нелегальной занятости: власти утвердили план борьбы по ее искоренению
Правительство одобрило комплекс мер, направленных на борьбу с нелегальной трудовой деятельностью.

Путин поручил Минэкономики и Минтруду не загонять самозанятых «в тень»
Власти ни в коем случае не должны делать шагов, которые могут загнать самозанятых обратно «в тень», заявил президент РФ Владимир Путин на вчерашней встрече с членами «Деловой России». Значит ли это, что претензий к бизнесу, работающему с самозанятыми, станет меньше?

«Ни в коем случае не нужно предпринимать шаги, которые бы загнали опять самозанятых в тень. Здесь нужно быть очень аккуратными <...> эти шаги не должны загнать никуда никого опять в серую зону. Аккуратненько так», — сказал он на встрече с руководител
Подсечка представляет собой один из самых ответственных и сложных моментов на рыбалке. Разрабатывать навык следует на тех рыбах, которые смело хватают крючок с наживкой, в результате чего поплавок уверено демонстрирует поклевку. Вообще, подсечка – де
В каких случаях работодатель несет уголовную ответственность
За неправомерные действия работодателей могут привлечь к уголовной ответственности. Какие виды нарушений существуют и как минимизировать риски их появления.

Признаки подмены трудовых отношений с самозанятыми 2025. Практика ВС РФ
В последнее время все чаще в практике встречаются споры из фактических трудовых отношений завуалированных (назовем это так) под договоры об оказании услуг/ работ. Об одном из них — в материале.
О переносе отпуска при переходе сотрудника из одной организации в другую
Правомерно ли при переходе из одного юридического лица в другое юридическое лицо не выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, если сам сотрудник и оба юридических лица не возражают перенести остаток отпуска в новое юридическое лицо, куда сотрудник будет принят?
Самым ответственным работодателям посвящается)))
Что делать, если приняли иностранного гражданина на работу? Но, лучше ознакомиться прежде чем, собираетесь принять такого работника. Не даром существует пословица: «предупрежден — значит вооружен».
В сервис кадрового ЭДО на «Работе России» добавят систему защиты от нарушений и ошибок
В рамках нацпроекта «Кадры» Роструд разработает систему, которая поможет работодателям избежать нарушений в сфере трудовых отношений.
Проверки в 2025 году: что важно знать кадровому специалисту?
Коротко о том, кому ждать проверок в 2025 году и что можно сделать заранее.
Реестр недобросовестных работодателей в 2025 году: что важно знать бизнесу
С 1 января 2025 года Роструд будет вести реестр — в него могут включить любого предпринимателя, который нарушает законодательство в отношении наемных работников. Разобрались, как в него не попасть.

Сотрудничество с самозанятыми включено в перечень оснований для проведения трудовой проверки
Среди индикаторов, указывающих Минтруду на то, что пора идти с проверкой к работодателю, появился еще один.
❗️Подмена трудовых отношений самозанятостью: критерии риска снова обновлены
Трудовые инспекции будут по-другому выявлять нарушения в области подмены трудовых отношений работой с самозанятыми.
Проверка трудовой инспекции: кого будут проверять в 2025 году
Государственная инспекция труда проводит проверки, чтобы контролировать, соблюдает ли организация трудовое законодательство, и пресекать нарушения трудовых прав работников. В статье расскажем, кого коснутся проверки в 2025 году.



Ловко придумано! Оказывать малоимущим при нарушении трудовых прав. Так нельзя работать и быть малоимущим.