увольнение
Возможно ли уволить директора ООО без назначения нового руководителя? Как уведомить налоговую?
Добрый день. Директор единственный участник ООО хочет уволиться, т.к он пенсионер и не хочет терять индексацию пенсии. Деятельность в ООО не ведётся, сдаются нулевые отчёты. Возможно ли провести увольнение директора, не принимая на его место нового? Как уведомить налоговую в этом случае?
Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-5901 от 18.09.2023
Если после окончательного расчета сотрудник передумал увольняться, ему положен отпуск, за который он уже получил компенсацию
В ТК РФ нет нормы по удержанию или возврату выплаченной компенсации за отпуск, если увольнение не состоялось.
Увольнение в связи с пенсией: правильная дата заявления и подачи сведений в СФР
Коллеги добрый день! Подскажите пожалуйста, такая ситуация: работник находится в отпуске по 15.10.23г. это воскресенье, хочет уволиться по уходу на пенсию не выходя с отпуска. Вопрос: как правильно и с какой даты написать заявление на увольнение; какого числа подать сведения в СФР.
В чем опасность увольнения без согласия сотрудника и как его грамотно оформить
Когда работники не готовы увольняться по собственному желанию, предпринимателям приходится искать статью для увольнения. При увольнении с ошибками работника вернут. Работодатель выплатит зарплату за время спора по ст. 234 ТК РФ и штраф по ст. 5.27 КоАП РФ. Безопаснее всего сделать так: уволить по реальному поводу и правильно оформить кадровые документы.
Более половины россиян хотя бы раз увольнялись из-за конфликта с коллегами
Опрос: 52% россиян хотя бы раз в жизни увольнялись из-за конфликта с коллегами.
Заявление на увольнение можно направить письмом или телеграммой
В ТК РФ нет запрета для подачи заявления об увольнении по собственному желанию в любой форме, в том числе путем направления его по почте. Таким образом, работник может отправить заявление, к примеру, заказным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения.
Роструд: Письмо № ПГ/18460-6-1 от 07.09.2023
Что делать, если меня незаконно уволили? И на что можно рассчитывать при обращении в суд?
Часто работодатель пользуется своим преимущественным положением и нарушает права своих работников. Распространенным нарушением, в частности, является несправедливое и незаконное увольнение. Расскажу куда «бежать» и что делать?
75% населения терпят нелюбимую работу из-за зарплаты
Высокая оплата труда, приятный коллектив и дополнительные мотивации от начальства помогут сформировать у сотрудников хорошее отношение к работе.
В Госдуму внесли законопроект, запрещающий увольнять вдов ветеранов
Предлагается повысить гарантии жен участников СВО. Новый законопроект.
Подписать документы на увольнение директора может специально выбранный для этого дела человек
Сторонами трудовых отношений являются работник и работодатель. При этом руководитель юрлица является представителем работодателя, а работодателем является организация.
В Роструде рассказали, как и в какие сроки можно уволиться по собственному желанию
В Роструде рассказали о некоторых нюансах увольнения по собственному желанию.
26% сотрудников собираются сменить работу осенью
Выйти на подработку готовы 25% населения, а 4% хотели бы этой осенью уволиться так, чтобы больше не выходить ни на какую работу.
Самые дурацкие спонтанные увольнения всегда происходят летом. Почему так происходит?
Рекрутинг также зависим от сезонности, невзирая на отрасль и уровень вакансий. Особенно летом.
Работодатель может применить к сотруднику один из трех видов взыскания
Работнику можно сделать либо замечание, либо выговор или уволить сотрудника по соответствующим основаниям.
Нужно ли выдавать справку 182н при увольнении в 2023 году
У многих возникают вопросы. Ведь этот момент пока окончательно не урегулирован на уровне законодательства.
Повышение гарантий трудовых прав одиноких матерей
Депутаты хотят ввести запрет на увольнение одиноких матерей, имеющих детей в возрасте до 16 лет.
Как оплачивается больничный лист после увольнения в 2023 году
Сотрудник уволился по собственному желанию и заболел. Когда бывший работодатель обязан оплатить больничный и в каком размере?
Уволиться нельзя остаться. Где поставить запятую?
Все чаще задумываетесь о том, что запятую нужно ставить перед словом «нельзя»? И уже не так важно, что является основной причиной. Главное понять, что в этом вопросе нужно вести себя только с позиции взрослого человека, немного "приглушив" эмоции.
