А мы вот в 6-НДФЛ по одному сотруднику передали НДФЛ с переплатой - уплаченный больше удержанного (был косяк в программе). НДФЛ принят, но прислали требование: или поясните, как могла образоваться переплата или откорректируйте расчет... Так что им закон не писан.
Ключевые слова "исчисленного и". А исчисляется НДФЛ с дохода. А доход с зарплаты в 2022 году появляется не ранее конца месяца. Правда есть отдушина - ВС РФ считает, что НДФЛ можно уплачивать и до его начисления в целях НДФЛ, главное, чтобы он обязательно был удержан и уплачен позднее. Поэтому без особого риска можно уплачивать и до конца декабря.
Дело не в штрафе, его не будет, если выплатите раньше, а в том, что выплаты до окончания месяца - это ещё фактически не сама зарплата, а аванс в счёт заработной платы, который работодатель может и вернуть, если он не заработан. Собственностью работника зарплата в любом виде становится только после её начисления в бухучёте, когда работодатель признаёт переход права собственности. Соответственно, и пересчёт налога за прошедший период может быть.
Когда подойдет срок обратиться за пособием страхователь (в основном, ИП и другие физлица) может и прекратить деятельность или даже скрыться, этот момент и описан в проекте для случая запроса.
Вредная статья. Вводит в заблуждение. Учёба может входить в трудовой стаж, но в страховой она по-любому не входит. Поэтому учёба до 2002 года в целях конвертации, в принципе, может быть при определённых условиях зачтена в стаж, но выполнение таких условий настолько маловероятно, что практически на это и рассчитывать не приходится.
Как-то недостаточно освещено в вашем "расследовании", что само коммерческое предложение направлено с заблокированного в России ещё в январе почтового сервиса.?
@Arhimed0, человек-работник, действительно, больше никуда не ходит. Потому как абсолютное большинство больничных предполагается оформлять в виде ЭЛН, они сразу в ЛК видны. И заявления работника на оплату больничного отменяются. Почитайте проекты 255-фз и нового ПП взамен ПП 294 по ссылкам в топике. Разве что Мишустин упустил работу бухгалтера, так они и сейчас её ни в грош не ставят, считается, что всё у них программа сама делает. Да ещё отвратительную организацию ЛК для ФСС, мы так и не смогли зарегистрировать его через Госуслуги, потому как сама регистрация организации на Госуслугах та ещё песня.
Кто-то на форуме писал, что у него отозвали через 4 месяца. И "попросили" вернуть излишне выплаченное. Так что это от местного ПФР зависит, мониторят ли они вовремя новые поступления на работу уволившимся.
Тут фишка в том, чтобы успеть не устроится на работу до рассмотрения дела в ПФР и вынесения решения о выплате индексации. А происходит она на третий месяц после увольнения, да ещё, с учётом того, что в ПФР могут и не соблюсти сроки, лучше дождаться получения индексации.
А отчет о стаже, который сдают работодатели, включает и договорников ГПХ. Их стаж в трудовой не идет.
Но он специальным образом отмечается как ДОГОВОР и исключить эти записи из трудового стажа проблемы не представляет. Другое дело, что там нет разницы в основном месте работы и совместительстве.
Зря Вы так, ночью контролировать соблюдение режима гораздо сложнее, да там он в принципе не соблюдается, в таких заведениях вирус и атакует наиболее вероятно, достаточно одного заражённого, чтобы заразились почти все.
Поменьше бы было ковиддисидентов, давно бы справились, как в Китае. А, то видите ли, маску тяжело носить. Китайцам не влом, а у нас вот такие неженки. И вирус аполитичен, он заражает вне зависимости от того, веришь ли в него и в медицину или нет.
Не принесёт - получит пособие в меньшем размере. Принести бумажную ТК в его же интересах. Впрочем, и раньше тоже некоторые не светили старую ТК и при поступлении на работу заводили новую. А ст. 65 ТК РФ, требующая предъявлять ТК при приёме на работу, не изменилась.
Проще всего сначала вместе со снятием обязанности уплаты взносов вернуть индексацию пенсий и дать законодательные гарантии невозврата к отсутствию индексации в будущем, это уже был бы неплохой стимул. А если поддержку будут осуществлять по "программе", то явно не для всех, а для своих да наших.
Значимое нарушение — подпись сотрудника в дату, когда его не должно быть в офисе (больничный, отпуск, выходной). Если подпись есть, то нужны документы, которые подтверждают, что человек в эти дни действительно был на работе. Ошибка может привести к штрафу
Это за что штраф-то? За то, что сотрудник проходя мимо офиса в поликлинику или находясь в отпуске зашёл подписать уведомление? И какая статья ТК РФ что при этом значимо нарушена? Зайти в офис или в отдел кадров, который чаще всего за пределами проходной предприятия, вовсе не означает "выйти на работу", чтобы лишать пособия. Что-то совсем пугалки на пустом месте выдумывать стали.
Если уж сравнивать, то не со средней, а с медианной и по регионам. В Ивановской области, например в прошлом году она была чуть больше 23 тыс., а в Москве - 66.
А старики не верят в электронику. Практически все пенсионеры у нас оставили бумажную книжку. Спрашиваю: "Зачем она Вам? Куда вы её приспособите?" Отвечают: "А пусть будет. На всякий случай." Сила привычки - великая сила!
Упомянутые области - это где больше всего самых бедных? Опять Нижегородская область в какой-то эксперимент попала, значит, надеяться на повышение уровня жизни здесь не стоит. Пятнадцать лет экспериментируют всякими пилотами со снижением реальной социальной защищённости населения, теперь удивляются - откуда так много бедных? Будут цифровизацией теперь с бедностью бороться, слово новое, модное, непонятное, пилить можно долго.
Этот казус связан с неверным применением судами норм права. И заключается оно в том, что ГК РФ и ТК РФ по-разному трактуют понятие "начало срока": по ГК РФ это следующий день, а по ТК РФ это текущий день. Судьи привыкли оперировать понятиями ГК РФ и попытались применить их к трудовым отношениям, утверждая, что с начала до окончания срока должны пройти полные сутки. А то получается, что если бы отпуск, начинающийся в среду, должен быть оплачен в предыдущий день, во вторник, то написано в ст. 136 ТК РФ было бы "за ноль дней до ...".
Нет ничего в этом письме о том, что работнику нельзя выплатить аванс за вычетом НДФЛ, рассчитанного на конец месяца (но не удержанного в смысле НК РФ!). Удержание у работника совсем не то же самое, что удержание исчисленного НДФЛ. К тому же, аванс, выплачиваемый расчётным методом так и остаётся авансом, это не начисления и удержания зарплаты, это просто расчёт аванса, который можно выплатить работнику за отработанную половину месяца.
Этот эксперимент уже больше 10 лет у нас ведётся. Причём, сравните: 50 у нас и предлагаемые 300! Я, например, был бы рад новой норме, хотя, мы и в старую укладываемся, часто с запасом.
А потом удивляются - что же это инвесторы не идут в наш бизнес, почему малый бизнес не развивается? Санкциями оправдывают. Да никаких санкций не надо с таким дурдомом, сами всё угробим.
Мёртворождённая инициатива. Прям все бросятся заполнять электронные договоры как нужно Правительству, а не как выгодно работодателю. ИМХО это просто для распила бюджета, да дополнительную кормушку организовать в виде "оператора трудовых договоров" с получением новой ЭЦП и прочее.
Г-н Мишустин как-то подзабыл, что их же законопроект об администрировании взносов теперь уже реализован в НК РФ, а в нём прописано, что взносы по договорам физлиц с физлицами должны платить наниматели, т.е. те, кто платит. И каким же образом кто-то из самозанятых решится заключать официальный договор, чтобы наниматель, будучи страхователем, заплатил сверх договора ещё и 30% взносов? А ведь как только самозанятые вдруг начнут платить НДФЛ, так сразу их начнут трясти по поводу заключения этих договоров, проблему-то позиционируют ведь не по поводу налогов, а по поводу недостаточности взносов! Для чего и пенсионный возраст повышают. Однако, как всё красиво замаскировано!
Нарвался на такой казус ещё прошлым летом. Внезапно по данным сайта ФМС оказалось, что мой паспорт недействителен уже 10 лет! Положил вклад на 3 месяца, а снять не мог. Тогда сказали, что исправить на сайте данные практически невозможно, пришлось паспорт менять.
Ну, ладно СЗВ-СТАЖ, там хоть какие-то нужные сведения содержатся для работника, а в СЗВ-М есть только ФИО, ИНН и СНИЛС, которые и так у сотрудника есть. Как они могут что-то подтвердить? Тем более, что область применения СЗВ-М в ПФР только для пенсионеров, для остальных эти сведения вообще ни о чём. В одной организации есть сотрудник, который уже 2 года в административном отпуске. Думаете, ему на основании СЗВ-М какой-то стаж поставят?
Какой-то странный ОФИЦИАЛЬНЫЙ документ - ни приказа, ни даты введения в действие, ни правил применения, ни отмены также официально действующего приказа от 23.03.2006 № САЭ-3-13/165@, ни регистрации в Минюсте...
Законы у нас такие, какими их принимают депутаты ГосДумы. Президенту, каким бы он ни был, за такими каверзами, заложенными в тексте, уследить невозможно. А то, как только выборы приближаются, тролли по любому вопросу на Путина накидываются, вот и здесь ни к селу ни к городу куча нападок, видно он как кость им в горле. Слова отдельных функционеров ПФР ничего не значат. Мы помним, как они расписывали принцип возобновления компенсации два года назад, когда изменения к 400-ФЗ принимали, тогда тоже все поняли, что должны доплатить компенсацию за пропущенные месяцы. Но поступать они обязаны по закону. А в законе не написано, что он вступает в силу немедленно или имеет обратную силу и не было написано, что обязаны доплатить с месяца прекращения работы. Так что особенно губки не раскатывайте, поживём - увидим.
Вы что на истицу набросились? Наёмный работник в условиях наличия безработицы по определению зависим от работодателя. если бы это было не так, то трудовой кодекс больше защищал бы не права работника, а права работодателя. И это работодатель в первую очередь нарушил закон, не заключив трудовой договор с работником, но допустив его к работе. Судья повела себя по-хамски однозначно, это её работа выяснять обстоятельства дела, опрашивать свидетелей и т.д. А она, видимо, хотела всё решить формально, по бумажкам.
Мы это уже проходили. Если кто помнит, в СССР был такой налог, слава богу, от него отказались, потому как причины не иметь детей в большей степени зависят не от желания, а от возможностей, причём, если не по медицинским причинам, то, по большей части, малообеспеченных слоёв населения, которые не могут достойно по современным меркам обеспечить детей в соответствии с Семейным кодексом. Т.о. такой закон, будь он принят, нарушит конституционное равенство граждан. Но ИМХО не будет нарушением, если таким налогом будут облагаться только доходы выше определённого уровня, позволяющего идентифицировать налогоплательщика как высокообеспеченного, однако, тогда налог придётся делать ну о-о-чень высоким. Но в любом случае поднять рождаемость с помощью налога затея бесперспективная, а "адресность" поддержки скорее приведёт к увеличению существующих и сейчас случаев безосновательного изымания детей из семьи по надуманным предлогам.
Уважаемые работающие пенсионеры! Сколько детей вы произвели на свет? Почему вы работаете на взрослых детей и внуков а не они на вас? Так ли уж тяжел ваш труд, если вы в состоянии в вашем возрасте выполнять эту работу? Те, кто ВКАЛЫВАЛ,- не могут или в могиле. И ОТДЫХАТЬ МНОГИЕ НЕ УМЕЮТ. даже не знают, чем себя занять.
Уважаемый Аноним! У меня, пенсионера, двое детей, один совершенно самостоятельный, но с небольшими доходами, а второй инвалид 2-й группы с пенсией 5000 рублей, с высшим образованием, но устроиться на работу из-за инвалидности никак не может, поэтому отдыхать мне некогда, пока есть силы и возможность работать. Труд мой сейчас вовсе не тяжёл, т.к. работа не мускулатурой, а мозгами, которые ещё достаточно здоровы, а вот жена настолько износила нервы в системе нашего образования, что ни одного дня не захотела продолжать работу, когда вышла на пенсию, хоть и маленькую. У каждого пенсионера своя ситуация, заставляющая продолжать официально трудиться. Однако, не это имеет значение, и не то, что есть звание ветерана труда, а то, что больше половины моей пенсии мой работодатель возмещает ежемесячно в пенсионный фонд за счёт взносов, пока я работаю, а вот уйду с работы на заслуженный отдых, тогда этот поток иссякнет, придётся кому-то другому горбиться, чтобы я мог получать пенсию. И Правительство уже ограничило мои пенсионные права, сильно уменьшив возможность индексации пенсии в связи с увеличением моего пенсионного капитала из-за того, что продолжаю работать, так ещё и компенсацию за разгон инфляции отменяют, которую сами же должны контролировать. И это при том, что везде трубят о недостатке трудовых ресурсов, но всеми силами изгоняют пенсионеров из легальных трудовых отношений. Многие мои знакомые с небольшими зарплатами уже бросают работу, некоторые уходят в тень, некоторые заменяют себя "подснежниками", т.к. работающих пенсионеров ещё взяли моду лишать не только части пенсии, но и других заслуженных ранее льгот, так что доход от работы уменьшается прогрессирующими темпами и продолжать работу становится невыгодно.
GSokolov, Вам надо было обратить внимание на город, как субъект РФ - в Республике Саха
Аноним из Санкт-Петербурга, Вы где в статье увидели ссылку на Республику Саха? Анониму из Якутска могли бы конкретнее разъяснить, что ему как ветерану труда в Республике Саха положено было бы. А то привели абзац из статьи, который я подверг сомнению, что там приведены льготы действительно ветеранам труда. Хотя, и то, что привели Вы в новой цитате, сути дела не меняет: указанные льготы к ветеранству по труду отношение имеют очень отдалённое. Это для пенсионеров, причём, для всех.
Получившие звание «Ветеран труда» автоматически получают ряд льгот. Например, скидку в 50% при оплате коммунальных услуг, бесплатный проезд на всех видах городского транспорта, бесплатное обслуживание в системе здравоохранения и многое другое.
Вот я о себе: являюсь ветераном труда федерального значения и проживая в Нижегородской области, однако не имею как работающий ветеран ни скидку на оплату ЖКХ, ни бесплатный проезд, а бесплатное обслуживание в системе здравоохранения имею точно такое же, как и все остальные граждане, никаких послаблений. А с Республике Саха нужно смотреть их региональное законодательство. м.б. там ещё какие-то льготы и остались.
Аноним из Якутска, а Вы не обратили внимания, что все "льготы" указанные журналистом
в "Известиях", выплачиваются только при определённых условиях и что эти
условия сводят на нет зависимость льгот от звания ветерана. Например, пенсии, социальные доплаты и матпомощь и так НДФЛ не облагаются. Ветераны труда
вовсе не имеют льгот по имущественному налогу, если не являются
пенсионерами, и перенос остатка налогового вычета на предыдущие годы
предусмотрен тоже только для пенсионеров. А в остальном все льготы
отданы на откуп местным властям, которые периодически их урезают,
считая, что это раньше труд был в почёте, а теперь в почёте только
барыши.
простые работяги недостойны такого звания, хоть 100 лет работай.
Ну, это Вы зря. У нас и "простые работяги" - токарь, фрезеровщики, не говоря об инженерах, имеют такое звание. Просто нужно иметь правительственную награду или поощрение.
Не только сложнее, но и бесполезнее, учитывая, что установление льгот ветеранам передано на региональный уровень. Например, в Нижегородской области ветеранов труда (в том числе и федерального уровня) , получающих в месяц доход (вместе с пенсией) больше 20 000 с 01.01.2017 лишили всех льгот!
За болтовню у нас язык не отрезают. Потому как в это же время официально Правительство 28.10.2016 вносит в Думу законопроект № 15469-7, согласно которому увеличение МРОТ будет только до 7800 руб., только с 01.07.2017 и только для 82-ФЗ. Думский комитет по налогам с этим проектом согласен. Замечаний нет.
О каком повышении зароплаты вы тут все рассуждаете? Скоро все бухгалтеры в бизнес уйдут - на рынках торговать. Потому как в рамках выступления Московского финансового форума первый замминистра финансов Татьяна Нестеренко заявила, что скоро профессия бухгалтера может исчезнуть с рынка. "Хотелось предупредить о том, что профессия, какая она есть, бухгалтера все больше будет уходить с рынка", - сказала Нестеренко. По её мнению скоро компьютеры и роботы заменят бухгалтеров! Вот только кто (что) заменит таких чиновников, чтобы представляемые ими в Думу законы были хотя бы чуточку внятными и поддавались логическому осмыслению.
GSokolov, Вы невнимательно прочли условия примера Речь идет о дивидендах АО. А по ним как раз в приведенном примере срок 20.07.
Но по другим случаям ФНС рекомендует заполнять раздел 2 по дате удержания налога, а не по сроку перечисления. Т.е. с зарплаты, выплаченной 30.06 и перечисленным НДФЛ 01.07 налог должен попасть в полугодие, а по дивидендаи почему-то в 9 месяцев. И как быть, если НДФЛ с дивидендов удержан в декабре, а перечислен в январе? Переносить в раздел 2 следующего налогового периода? И пускай расхождения с 2-НДФЛ будут?
А как можно в разделе 2 расчета за 1 полугодие поставить даты 3 квартала?
В том и дело, что они трактуют "Срок перечисления налога" в 6-НДФЛ не как срок (21.06.2016), а как фактическую дату перечисления (20.07.2016). В противовес требованиям самой ФНС по заполнению расчёта. Отсюда и период заполнения - 9 месяцев.
GSokolov, если честно не поняла ничего про уплаченный НДФЛ. Дата уплаты как раз роли не играет, судя предложенному варианту заполнения расчета.
Так они как раз предлагают заполнять раздел 2 по дате завершения операции. Т.е. удержан НДФЛ во 2 квартале (выплата в июне), а уплачен в 3-м (перечисление в июле), соответственно, строки 100-140 предлагают заполнять в расчете за 9 месяцев ("в периоде завершения", как они это понимают), а не за полугодие.
Ещё одно "мнение". Получается, чтобы в разделе 2 отразить операцию, указанную в разделе 1, нужно ждать перечисления налога в бюджет и не показывать факт удержания в том периоде, когда это произошло. И это при том, что в 6-НДФЛ вообще нет никаких упоминаний об уплаченном НДФЛ. Но тогда по аналогии и по остальным фактам в разделе 2 6-НДФЛ удержание нужно показывать не по факту удержания, а по факту уплаты? Как здорово - пока не уплатишь и не сдашь отчет, налоговая и не узнает о том, что налог удержан, но не уплачен, и никаких тебе при камералке пени, штрафов и пр. А если уплатишь через год (знаю реальные факты задержки уплаты на 2-3 года)?
Потому что ФНС не имеют права толковать положения НК РФ (здесь ст. 223), это может только Минфин.
По сабжу - ИМХО по НДФЛ мы вернулись во времена СССР, когда в законах было только приблизительно описана политика партии и правительства, а конкретные требования были в куче подзаконных актов и "комментариев", которые были главнее закона. Сейчас та же ситуация, когда в НК РФ прямо написана дата получения дохода по зарплате, в ТК РФ чётко прописано, что относится к зарплате, а разъяснительное ведомство, кстати, являющееся заинтересованной стороной, устанавливает свои требования, отличные от требований закона. Печально, что часто и суды идут на поводу у власть предержащих. Обратите внимание на формулировку в упомянутом постановлении Президиума ВАС РФ от 7 февраля 2012 года № 11709/11:
Таким образом, каких-либо объективных препятствий для перечисления
налоговым агентом указанного налога в соответствии с порядком,
предусмотренным абзацем первым пункта 6 статьи 226 Налогового кодекса, не имеется.
Т.е. решение налоговой инспекции о взыскании оправдывается не требованиями закона, а отсутствием объективных препятствий для перечисления налога так, как хочет Минфин. Т.е. фактически суд указал только, что налоговый агент имеет правоуплатить налог досрочно, но в то же время и не признал решение о взыскании незаконным и Минфин опять же истолковал это решение в свою пользу.
А тут получается, что зарплата еще вроде как по правилам налоговой не начислена
При выплате до окончания месяца она и по общепринятым правилам бухучёта тоже как бы не считается начисленной. Рассчитать можете, а начислить (принять в расходы) ещё нет, особенно при окладной системе оплаты труда. Можно предварительно рассчитать выплату с учётом предстоящих удержаний и это будет всё равно авансовая выплата. Даже если других доходов (начислений) не будет, но пока месяц не закончится, со стопроцентной достоверностью мы этого утверждать не можем.
Полностью согласен с автором. Добавлю ещё, что сроки уплаты налога для налогового агента гораздо меньше, чем для налогоплательщика. Если для абсолютного большинства налогов периодичность исчисления и уплаты не меньше месяца, то для НДФЛ, например, срок перечисления (уплаты) - 1 день. А в прошлом году и дня не давали.
Прошло два года, опять Правительство поднимает этот вопрос. И ведь додавят, невзирая ни на какие отрицательные отзывы! Но взимание такой платы есть не что иное как платёж за содержание основных фондов поставщика, стоимость которого уже включена в конечный продукт. И ещё ссылаются на мифический зарубежный опыт, якобы в развитых странах граждане повально платят за содержание инфраструктуры электросетей. Да там конкуренция сетей, не то, что у нас, когда нет выбора, а антимонопольный комитет молчит в тряпочку. За 3 года платежи за то же количество электричества у меня уже выросли почти в два раза! Ладно бы, предложили взимать плату действительно с тех, кто подключается, но вообще не пользуется сетями, было бы как-то понятнее, но почему потребители должны дополнительно платить за то, что входит в себестоимость производства? И почему этим делом Правительство занимается? Доход дополнительный чиновники собираются с коммерческой организации получать себе в карман?
Вообще не показывать сведения, где есть начисленный налог, но нет удержанного (нет даты удержания), скорее всего, будет правильно. Основные строки, которые будут проверять налоговики, это 120 и 140, а остальные, так сказать для сведения и ориентировки, не следует забывать, что сведения эти обобщённые по организации. alexstrel, давайте обсуждение продолжать в теме 6-НДФЛ на форуме, по указанной в статье ссылке, чтобы всё обсуждение было в одном месте.
Цитата: "Понятие времени отдыха и Виды времени отдыха "
Вы считаете, что время отдыха к трудовым отношениям не относится? И если оплачивается, то не по правилам, установленным в Трудовом кодексе? Хотя есть поговорка "время - деньги", но не путайте деньги с временем. Кстати, и оплата по среднему за время командировок тоже относится к оплате труда как компенсационная выплата в составе оплаты труда, связанная с отвлечением работодателем работника от основного места работы.
По теме - мне непонятно, почему при методе начисления Минфин упорно пытается приучить к мысли, что учет в расходах отпускных должен быть не по периоду начисления отпускных как оплаты труда, а по периоду времени отдыха, который никак к самим начислениям не относится? Такого метода в НК РФ вообще нет. И период начисления должен относиться именно к начислению, а само начисление зарплаты к периоду, когда её нужно учесть в расходах. Почему-то и по начислению налогов за прошлые периоды, если есть ошибки, у Минфина тоже не возникает мысли учесть их в прошлом. А вот если как-то можно попробовать перенести учет на будущее - всегда пожалуйста, причём обязательно.
Тогда потрудитесь почитать Постановление Президиума ВАС от 7 февраля 2012 года N 11709/11, где чётко написано:
"Из приведенных норм следует, что оплата
отпуска относится к заработной плате
(оплате труда) работника, что подтверждается
также положениями статьи 136 Трудового Кодекса,
определяющей порядок, место и сроки
выплаты заработной платы, в том числе
срок оплаты отпуска, а также положениями статьи 139 Трудового Кодекса,
устанавливающей порядок исчисления
среднего дневного заработка для оплаты
отпусков."
Вот налицо двойные стандарты. Отпускные тоже оплата труда, и это подтвердил Президиум ВАС, однако по ним Минфин продолжает настаивать на учете расходов не периоду начисления выплат, а делением расходов по месяцам, к которым относится отпуск. Получается, закон что дышло...
Минфин опять по-своему читает налоговый кодекс. Слова для исчисления НДФЛ, вроде, в ст. 233 понятные - день уплаты налогоплательщиком процентов по полученным заемным (кредитным) средствам, но Минфин притягивает за уши необходимость исчисления НДФЛ уже не при возврате долга, а помесячно, как будто работник обязан в силу закона получать доход от заемных средств ежемесячно и эти проценты ежемесячно платить. Жаль, текст письма не приведён, м.б. это ответ на вопрос с условием договора о возврате долга частями помесячно.
Может, лучше наладить нормальную работу системы здравоохранения, чтобы люди меньше болели? Повышение ставки взносов в ФСС есть признание неэффективности системы.
Вот интересно, откуда налогоплательщик может получить сведения о сумме неудержанного налога, кроме как из справки 2-НДФЛ? А если она ему не нужна? А как узнать, что сведения в справке достоверны и точны? Ну, хорошо, получит в начале года справку для вычетов с неудержанным налогом, как он узнает в конце года, удержал агент НДФЛ или нет? К тому же агент обязан удержать налог при любой выплате и переложить эту обязанность на налогоплательщика невозможно, т.к. последний не является агентом самого себя, он может только исчислить и уплатить налог, но не удержать. Появиться неудержанный налог может только при невыплате зарплаты (доходов), но тогда откуда у налогоплательщика появятся средства для уплаты НДФЛ? Ведь фактического получения дохода не было. В общем, дурь, как всегда, в законопроектах из регионов.
Аноним, Вы писали: раз в квартал 2-НДФЛ по электронке скинуть не сложно."
Вообще-то речь в анонсе проекта идёт не о 2-НДФЛ раз квартал, а только об общей сумме исчисленного, удержанного и перечисленного НДФЛ. А вот в тексте самого проекта речь уже идёт о представлении расчета сумм исчисленного, удержанного и перечисленного налога. Это что налоговые регистры по каждому сотруднику придётся представлять? И из 2-НДФЛ перечисленный налог так и не исключили, хотя как раз аннулирование этой дури очень актуально.
Никакая "Инструкция" не может быть выше Закона. Никакие "Правила" не могут быть выше Закона. Закон обязаны соблюдать все, в т.ч. и государственные органы. Очень жаль, что в нашем государстве строгость законов компенсируется необязательностью их выполнения. Как и необязательностью надзорности за их исполнением. Как и наказаниями за неисполнение правил и инструкций, Закону не соответствующих.
Примечательно то, что такое заявление в открытую делает руководитель федеральной службы, которая призвана ограничивать аппетиты монополистов. Несмотря на то, что Президент предложил резко уменьшить плату за присоединение к электросетям. И какие выводы о борьбе с коррупцией можно делать после этого?
Цитата: "Это вообще гениальное изобретение ФСТ " Это не ФСТ изобрела, связисты давным-давно в ГТС такую систему применяют, даже при чисто повременном тарифе есть абонентская плата и немалая. Поэтому сейчас с развитием СТС у нас массово отказываются от городских телефонов.
ФСТ уже убрала ночной тариф из выходных дней, благодаря чему его доля с ~40% уменьшилась до ~15, а платежи соответственно возросли. Теперь двухтарифный счётчик окупается за 10 лет вместо 2-х, т.е. вообще не окупится в пределах социальной нормы. Уж не знают, как нас обобрать. Вот интересно, в этих посёлках инфраструктура за счет РАО ЕС или за счёт наших налогов построена, что они требуют её сразу начать компенсировать?
Аноним, Вы писали: "Меня вынуждают 30 декабря приехать в областной город в отдел кадров и написать заявление по собственному желанию, т.к. если я этого не сделаю, то будет хуже: меня уволят по статье."
Во-первых, невыполнение плана не есть дисциплинарный проступок, план может быть специально завышен, чтобы найти причину увольнения. Уволить могут за неисполнение трудовых обязанностей, причём неоднократное и без уважительных причин. А это не одно и то же. Написав заявление по собственному Вы не сможете потом ни при каких условиях восстановиться. А для увольнении по инициативе работодателя ("по статье") работодателям нужно очень-очень постараться, чтобы уволить женщину, имеющую детей до 3-х лет, даже если она работает во время отпуска по уходу за ребёнком, чтобы невозможно было восстановиться по суду. ИМХО, не соглашайтесь и не пишите никаких заявлений. Но, на всякий случай, собирайте доказательства, что необходимую работу Вы проводили, но низкий результат был обусловлен внешними факторами, от Вас не зависящими, т.е. Вашей вины в этом нет. И если дисциплинарного взыскания Вам ещё не объявляли (выговор, замечание), уволить Вас не имеют права.
Однако, выбирайте сами, уволиться ли Вам сейчас или судиться с этой организацией. И ехать в область Вам необязательно для подачи заявления, достаточно отправить его по почте с описью вложения заказным письмом с уведомлением о вручении.
Цитата: "Пора бы уже наказывать чиновников за "видимую" и "притворную" работу "
Да это не чиновники, а депутаты Законодательного собрания! Избранные народом! А фактически работающие против интересов народа в пользу банкиров и "контролирующих органов", т.е. раскручивающие коррупцию. А вот чиновники Правительства РФ как раз дали отрицательный отзыв об этом законопроекте. Так что можно этот законопроект практически считать похороненным.
Цитата: "А что, у медсестры или уборщицы менее трудная работа. нежели у врача? " Менее квалифицированная. Если не принимать за приоритет оплаты труда квалификацию как основной признак, то нас быстренько сожрут страны-конкуренты, которые уважают квалифицированный труд инженеров, врачей, учителей. Что сейчас фактически и происходит - нет у нас в достаточном количестве конкурентноспособной продукции на внешнем рынке, мы практически полностью зависимы только от сырья в наших недрах. И руководителей квалифицированных очень мало, которые бы это понимали.
Цитата: "А в ЖКХ наоборот, работа делается целый месяц все молча сидят и смотрят, а в следующем начинают возмущаться. И возмущаются не по поводу тех работ которые делаются, а возмущаются просто из-за денег с которыми надо расстаться. "
Возмущаются как раз по поводу тех работ, которые не сделаны или сделаны с плохим качеством и не стоят затраченных средств жильцов Но платить за то, что не сделано, возможно только в условиях нашей "рыночной" необязательности. Когда деньги собираются заранее, но спросить за их использование жильцы реальной возможности не имеют. Нам говорят: создавайте Советы МКД, чтобы контролировать работу УК, так зачем нам управляющая компания, если и ею нужно управлять? И каковы полномочия этих Советов? Никаких, УК прекрасно обходятся и без них. Просто наше законодательство в сфере ЖКХ построено таким образом, чтобы реально никто ни за что не отвечал, хотя на бумаге всё красиво.
Кто-нибудь может внятно объяснить, каким образом с помощью введения предоплаты можно заставить платить тех, кто и сейчас не платит? Им что, можно будет сразу отключить газ, как будто это телефон? У нас горгаз и сейчас платёжки тем, кто платит не по счётчику, присылает авансом на два месяца вперёд. Кто-то платит раньше, авансом, а кто-то позже. И если неплательщиков только 6 %, стоит ли овчинка выделки? Кто-нибудь анализировал причины неплатежей? Многие не платят принципиально, потому что качество предоставляемых услуг не выдерживает никакой критики. По-моему это очередное завуалированное ничем не оправданное повышение доходов коммунальщиков. К тому же непонятно, как можно авансом платить по счётчику, которые повсеместно обязывают ставить.
Да ладно, из Карелии не первый раз поступают такие "законопрожекты". Прошлый законопрожект был о ежеквартальной отчетности по НДФЛ. Якобы, это должно было улучшить собираемость налога.
Цитата: "Минфин согласился, что можно посылать эти деньги одним поручением в конце месяца. "
Лучше бы он согласился признать отпускные и все другие выплаты, упомянутые в ТК РФ, обычной оплатой труда и выполнять требования ТК РФ и НК РФ, а не разъяснять их в свою пользу, вернее, в основном, в пользу банкиров, ведь основной навар получают-то именно они с каждой платёжки. Зато администрировать такие платежи действительно затруднительно. Из-за этого разделения на "зарплатные-незарплатные" выплаты налоговых агентов НДФЛ стал одним из самых непонятных налогов, зато по нему из-за этого штрафовать можно практически каждого.
Цитата: "вся эта суета с прогрессивной ставкой только из-за каких-то нескольких человек? "
Зато эти несколько человек получают 30% дохода всех россиян и именно с них заплатят НДФЛ по повышенной ставке.
Цитата: "Введение прогрессивной шкалы потребует практически 100-процентного охвата экономически активного населения обязанностью самостоятельно декларировать доходы "
Так если по-умному подойти, то не нужно всех обязывать это делать, а только тех, чей годовой доход действительно превысил минимальную планку, тогда и налоговые не перегрузятся. А уж прокамералить совокупный доход по каждому физлицу на основании справок налоговых агентов они, думаю, и сейчас в состоянии.
Поспешил, не прочитав законопроект. В тексте статьи очепятка, не 17,7%, а одну стосемидесятую от ставки рефинансирования ЦБ РФ. Т.е. по году это двойной процент ставки рефинансирования. Ну что ж, это где-то на уровне ипотечного кредита...
Карманы у них не полопаются, 6,5 тысяч % годовых за просрочку? Банки нервно курят в сторонке. Что-то энергетики стали слишком активно свои карманы набивать: убрали выходные, праздники из ночного тарифа, ввели социальные нормы, ОДН ... Что дальше-то будет?
Что-то не понял, как это в интернет-магазине можно расплатиться наличными через интернет? Или денежный перевод тоже считается получением наличных денежных средств? А банковскую карту нужно вместе с пин-кодом пересылать продавцу, чтобы он пробил по ней чек на ККТ?!!! Разве есть модели ККТ, умеющие работать через интернет? Вот умеют же у нас всё запутывать, вроде отвечают на конкретный практический вопрос, но после ответа всё стало ещё непонятнее.
Такие "инициативы" вообще-то ещё чреваты тем, что у нерадивых детей может создаваться впечатление, что они все свои обязанности по отношению к родителям уже выполнили, отчислив им несчастные 2 % от зарплаты. Так сказать, издержки монетаристского подхода. А, с другой стороны, государство закидывает удочку на будущее, чтобы перевести престарелых родителей на содержание только их детей, как в Китае. Только тогда такое государство не может декларировать себя как социальное, как это в Конституции РФ прописано.
Это чиновники Минфина досрочно выполнили поручение Медведева http://www.klerk.ru/buh/news/318012/ по "повышению стимулирующего характера этой меры
государственной поддержки с учетом прогноза развития демографической
ситуации в стране".
Ура! Всем нуждающимся детям уже построено бесплатное жильё, все дети получили высшее образование, их вылечили от всех известных болезней, в общем, некуда им деньги больше тратить! А родители и так слишком много зарабатывают, чтобы ещё государство им детей содержать помогало. Да и детей что-то слишком много развелось, пора ставить задачу по их сокращению. Вот вычеты по НДФЛ зачем-то на детей прибавили. Убрали же вычеты на граждан, и нечего не случилось. Обрезать!
Цитата: "При этом критики даже не удосужились почитать даже сам проект закона, вывешенный на сайте Госдумы. "
Прочитал. Вопросов не убавилось.
Кто будет администрировать эти отчисления, чтобы данное требование закона соблюдалось? За чей счёт будет производиться администрирование? Если госструктура, то во что обойдётся государству это администрирование, не проще ли эти расходы направить в ПФР напрямую? Кто будет отслеживать выход родителей на пенсию? Если это надбавка к пенсии, то почему нет изменения пенсионного законодательства по этому вопросу? Как быть с детьми-гражданами РФ, работающими за границей и получающими зарплату там? А если родители на пенсии продолжают работать и получают больше детей, а у детей ещё свои маленькие дети-иждивенцы, кто кому доплачивать должен? И т.д. и т.п. Совершенно сырой проект. И мне представляется, что шквал неодобрения вызван не тем, что нужно помогать родителям, а то, что оформляется это таким образом, что, с одной стороны, помощь эта мизерная, а с другой ставит всех детей по отношению к их родителям в неуважительную позицию, а родителей за глаза обвиняя в том, что они не смогли правильно воспитать своих детей, но должны за это обязательно получить какую-то плату. И совершенно как-то забывается, что всё работающее население уже делает отчисления в ПФР, пусть через работодателя, но это приводит к эквивалентному уменьшению зарплаты. Так что фактически проект увеличивает отчисления в ПФР, но делает это настолько неуклюже, что диву даёшься.
Цитата: "Существуют же в современном семейном законодательстве нормы, касающиеся выплаты алиментов на содержание несовершеннолетних детей "
Алименты выплачиваются по исковому заявлению второго родителя или по соглашению об уплате. И алиментные обязанности детей по отношению к родителям никто не отменял. А процент отчислений по алиментам бывает совсем не 2 и такая помощь может быть уже существенной. Вот только родители ею очень редко пользуются, а многие родители-пенсионеры наоборот помогают своим детям. Ну вот жизнь у нас такая...
А у нас, в Нижегородской области, уже лет 10, как такая социальная норма потребления действует - 50 кВт на человека в месяц. Всё, что выше - по двойному тарифу. И это всё было в нарушение ограничения ФТЭК на цену электричества для населения. Но все молчат, принимают как должное. И вы все смиритесь, и будете экономить электричество, понижать свой жизненный уровень и ругать власть втихаря, так уж у нас заведено. А на выборах всё равно выберете "стабильность" и "как бы не было хуже".
- Я женился на вдове, а мой отец - на ее
дочке. У него родился ребенок и стал мне
внуком. Но поскольку я сын своего отца,
то его ребенок - мой брат, и жена его мне
- мачеха. Тогда мать ее - мне бабушка. А
раз моя жена мне бабушка, то я САМ СЕБЕ
ДЕДУШКА!
Ну у чиновников это понятно, их "работа" и оплата за неё определяется количеством изобретаемых бумаг и проектов. А учителям говорят: "Ну мы же вам зарплату собираемся повышать, давайте трудитесь лучше. В смысле плодите побольше бумаг, отчитывайтесь, чтобы мы видели, насколько лучше вы стали работать. А иначе как вас контролировать?"
Наш Минфин с упорством, достойным лучшего применения, последовательно наступает на одни и те же грабли, как будто педаль к ним приделал (только с обратной стороны граблей): ставит право получения стандартных вычетов по НДФЛ в зависимость от наличия доходов. И это, конечно, понятно - так налогов больше соберёшь. Вот только смысл такой передачи совершенно теряется, учитывая, что Минфин ещё требует ежемесячного подтверждения непревышения предела дохода от передавшего право вычета. Зачем тогда эту норму закона вводили, если использовать её всё равно бессмысленно?
Аня Амасова, Вы писали: "А что говорит судебно-арбитражная практика об оплате "материального убытка в размере недополученной прибыли" Ростелекома, который обязует своих абонентов оплачивать в полном объеме плату за те месяцы, когда телефонная точка была отключена и, соответственно, никаких услуг Ростелекомом абоненту не предоставлялось? "
Вы хотите сказать, что если расторгнуть договор указания услуг связи с отключением точки, то будете обязаны пожизненно платить за неё в целях покрытия возможных убытков Ростелекома? Полный мрак! Убытки могут быть покрыты только в результате виновных действий. А суды, похоже, всё больше принимают решения в пользу тех, у кого больше возможностей, принимая повязку на глазах Фемиды за средство не обращать внимания на справедливость и сам Закон.
Да верно всё. Вы когда-нибудь слышали, чтобы в суде рассматривалось дело гражданин Такой-то против Российской Федерации или такого-то региона, как в США? Вот и как говорить, что у нас демократия? Которая один день раз в пять лет. А в остальное время хотение народа властями во внимание не принимается. Вот пример: в Нижегородской области в нарушение и Конституции РФ и законов РФ о соцзащите сильно урезали возможность бесплатного проезда пенсионеров в общественном транспорте ничего не предложив взамен. И областная прокуратура под давлением общественности подала иск в суд о нарушении Закона Правительством области, однако наш самый гуманный суд встал на защиту вовсе не пенсионеров, а власти. И как предлагаете возмущаться пенсионерам, повторять судьбу участников митинга на "Болотной"?
И где это в НК РФ нашли такие положения, что расходы физлица-получателя компенсационных выплат должны быть документально подтверждены? На жалкую подачку 100 рублей в месяц и пачку бумаги не купишь, (это в 1992 году были деньги) зато бери товарные чеки, неси бухгалтеру, он будет считать по ним НДФЛ каждый месяц по врем педагогам, а потом ещё проверяющие будут целевое расходование этих копеек проверять... В общем, без работы не останемся, только мартышкин труд это. Видимо, расчет на то, что за эти 13 рублей в месяц никто судиться не будет.
Цитата: "А если нет, то каким образом проводить цензуру? "
Так Вы ещё и цензуру книгоиздательской продукции предлагаете ввести? Даже у ЮЛ не расписывают, какого вида канцтовары приобрели, расходы-то по сравнению с оборотом копеечные, а морока с учетом и проверкой огромная.
ИМХО нельзя зарядную станцию для электромобилей размещать на АЗС! Просто из соображений безопасности.
А мы вот в 6-НДФЛ по одному сотруднику передали НДФЛ с переплатой - уплаченный больше удержанного (был косяк в программе). НДФЛ принят, но прислали требование: или поясните, как могла образоваться переплата или откорректируйте расчет... Так что им закон не писан.
Ключевые слова "исчисленного и". А исчисляется НДФЛ с дохода. А доход с зарплаты в 2022 году появляется не ранее конца месяца. Правда есть отдушина - ВС РФ считает, что НДФЛ можно уплачивать и до его начисления в целях НДФЛ, главное, чтобы он обязательно был удержан и уплачен позднее. Поэтому без особого риска можно уплачивать и до конца декабря.
Дело не в штрафе, его не будет, если выплатите раньше, а в том, что выплаты до окончания месяца - это ещё фактически не сама зарплата, а аванс в счёт заработной платы, который работодатель может и вернуть, если он не заработан. Собственностью работника зарплата в любом виде становится только после её начисления в бухучёте, когда работодатель признаёт переход права собственности. Соответственно, и пересчёт налога за прошедший период может быть.
С чего бы? Раз вычет положен, нужно предоставлять. С последующим возвратом НДФЛ в январе.
Когда подойдет срок обратиться за пособием страхователь (в основном, ИП и другие физлица) может и прекратить деятельность или даже скрыться, этот момент и описан в проекте для случая запроса.
Ничего, после получения 5 лимонов можно и на лечение детей пару процентов отстёгивать, не обеднеет так уж сильно.
Не понял о чём головная боль у бухгалтера, если 5 млн ещё по ставке 13% облагаются. 15% - это всё, что свыше.
Вредная статья. Вводит в заблуждение. Учёба может входить в трудовой стаж, но в страховой она по-любому не входит. Поэтому учёба до 2002 года в целях конвертации, в принципе, может быть при определённых условиях зачтена в стаж, но выполнение таких условий настолько маловероятно, что практически на это и рассчитывать не приходится.
Как-то недостаточно освещено в вашем "расследовании", что само коммерческое предложение направлено с заблокированного в России ещё в январе почтового сервиса.?
@Arhimed0, человек-работник, действительно, больше никуда не ходит. Потому как абсолютное большинство больничных предполагается оформлять в виде ЭЛН, они сразу в ЛК видны. И заявления работника на оплату больничного отменяются. Почитайте проекты 255-фз и нового ПП взамен ПП 294 по ссылкам в топике. Разве что Мишустин упустил работу бухгалтера, так они и сейчас её ни в грош не ставят, считается, что всё у них программа сама делает. Да ещё отвратительную организацию ЛК для ФСС, мы так и не смогли зарегистрировать его через Госуслуги, потому как сама регистрация организации на Госуслугах та ещё песня.
Кто-то на форуме писал, что у него отозвали через 4 месяца. И "попросили" вернуть излишне выплаченное. Так что это от местного ПФР зависит, мониторят ли они вовремя новые поступления на работу уволившимся.
Тут фишка в том, чтобы успеть не устроится на работу до рассмотрения дела в ПФР и вынесения решения о выплате индексации. А происходит она на третий месяц после увольнения, да ещё, с учётом того, что в ПФР могут и не соблюсти сроки, лучше дождаться получения индексации.
Но он специальным образом отмечается как ДОГОВОР и исключить эти записи из трудового стажа проблемы не представляет. Другое дело, что там нет разницы в основном месте работы и совместительстве.
Зря Вы так, ночью контролировать соблюдение режима гораздо сложнее, да там он в принципе не соблюдается, в таких заведениях вирус и атакует наиболее вероятно, достаточно одного заражённого, чтобы заразились почти все.
Поменьше бы было ковиддисидентов, давно бы справились, как в Китае. А, то видите ли, маску тяжело носить. Китайцам не влом, а у нас вот такие неженки. И вирус аполитичен, он заражает вне зависимости от того, веришь ли в него и в медицину или нет.
Не принесёт - получит пособие в меньшем размере. Принести бумажную ТК в его же интересах. Впрочем, и раньше тоже некоторые не светили старую ТК и при поступлении на работу заводили новую. А ст. 65 ТК РФ, требующая предъявлять ТК при приёме на работу, не изменилась.
Проще всего сначала вместе со снятием обязанности уплаты взносов вернуть индексацию пенсий и дать законодательные гарантии невозврата к отсутствию индексации в будущем, это уже был бы неплохой стимул. А если поддержку будут осуществлять по "программе", то явно не для всех, а для своих да наших.
Это за что штраф-то? За то, что сотрудник проходя мимо офиса в поликлинику или находясь в отпуске зашёл подписать уведомление? И какая статья ТК РФ что при этом значимо нарушена? Зайти в офис или в отдел кадров, который чаще всего за пределами проходной предприятия, вовсе не означает "выйти на работу", чтобы лишать пособия. Что-то совсем пугалки на пустом месте выдумывать стали.
Роботов массово ещё нет, а налог уже разрабатывают.
Если уж сравнивать, то не со средней, а с медианной и по регионам. В Ивановской области, например в прошлом году она была чуть больше 23 тыс., а в Москве - 66.
А старики не верят в электронику. Практически все пенсионеры у нас оставили бумажную книжку. Спрашиваю: "Зачем она Вам? Куда вы её приспособите?" Отвечают: "А пусть будет. На всякий случай." Сила привычки - великая сила!
А я себе паспорт в 65 поменял. Просто так, без всякого закону. И денег всего 100 рублей взяли.
Не нужно никуда вприпрыжку нестись, не надо стоять в очередях, есть куча вариантов электронного обмена. У нас пилотный проект с 2012 года, одни плюсы.
Да, сам выступает и сам платит.
Упомянутые области - это где больше всего самых бедных? Опять Нижегородская область в какой-то эксперимент попала, значит, надеяться на повышение уровня жизни здесь не стоит. Пятнадцать лет экспериментируют всякими пилотами со снижением реальной социальной защищённости населения, теперь удивляются - откуда так много бедных? Будут цифровизацией теперь с бедностью бороться, слово новое, модное, непонятное, пилить можно долго.
Этот казус связан с неверным применением судами норм права. И заключается оно в том, что ГК РФ и ТК РФ по-разному трактуют понятие "начало срока": по ГК РФ это следующий день, а по ТК РФ это текущий день. Судьи привыкли оперировать понятиями ГК РФ и попытались применить их к трудовым отношениям, утверждая, что с начала до окончания срока должны пройти полные сутки. А то получается, что если бы отпуск, начинающийся в среду, должен быть оплачен в предыдущий день, во вторник, то написано в ст. 136 ТК РФ было бы "за ноль дней до ...".
Нет ничего в этом письме о том, что работнику нельзя выплатить аванс за вычетом НДФЛ, рассчитанного на конец месяца (но не удержанного в смысле НК РФ!). Удержание у работника совсем не то же самое, что удержание исчисленного НДФЛ. К тому же, аванс, выплачиваемый расчётным методом так и остаётся авансом, это не начисления и удержания зарплаты, это просто расчёт аванса, который можно выплатить работнику за отработанную половину месяца.
Этот эксперимент уже больше 10 лет у нас ведётся. Причём, сравните: 50 у нас и предлагаемые 300! Я, например, был бы рад новой норме, хотя, мы и в старую укладываемся, часто с запасом.
А потом удивляются - что же это инвесторы не идут в наш бизнес, почему малый бизнес не развивается? Санкциями оправдывают. Да никаких санкций не надо с таким дурдомом, сами всё угробим.
С тех пор, как некоторые известные на всю стану судьи стали попадать на эти должности, имея только ветеринарное образование и купленный диплом.Мёртворождённая инициатива. Прям все бросятся заполнять электронные договоры как нужно Правительству, а не как выгодно работодателю. ИМХО это просто для распила бюджета, да дополнительную кормушку организовать в виде "оператора трудовых договоров" с получением новой ЭЦП и прочее.
Ну, ладно СЗВ-СТАЖ, там хоть какие-то нужные сведения содержатся для работника, а в СЗВ-М есть только ФИО, ИНН и СНИЛС, которые и так у сотрудника есть. Как они могут что-то подтвердить? Тем более, что область применения СЗВ-М в ПФР только для пенсионеров, для остальных эти сведения вообще ни о чём. В одной организации есть сотрудник, который уже 2 года в административном отпуске. Думаете, ему на основании СЗВ-М какой-то стаж поставят?
Слова отдельных функционеров ПФР ничего не значат. Мы помним, как они расписывали принцип возобновления компенсации два года назад, когда изменения к 400-ФЗ принимали, тогда тоже все поняли, что должны доплатить компенсацию за пропущенные месяцы. Но поступать они обязаны по закону. А в законе не написано, что он вступает в силу немедленно или имеет обратную силу и не было написано, что обязаны доплатить с месяца прекращения работы. Так что особенно губки не раскатывайте, поживём - увидим.
Зачем вводить в заблуждение?! Не срок рассмотрения, а срок подачи заявления на возврат налога.
Аноним, Вы писали:
Уважаемый Аноним! У меня, пенсионера, двое детей, один совершенно самостоятельный, но с небольшими доходами, а второй инвалид 2-й группы с пенсией 5000 рублей, с высшим образованием, но устроиться на работу из-за инвалидности никак не может, поэтому отдыхать мне некогда, пока есть силы и возможность работать. Труд мой сейчас вовсе не тяжёл, т.к. работа не мускулатурой, а мозгами, которые ещё достаточно здоровы, а вот жена настолько износила нервы в системе нашего образования, что ни одного дня не захотела продолжать работу, когда вышла на пенсию, хоть и маленькую. У каждого пенсионера своя ситуация, заставляющая продолжать официально трудиться.Однако, не это имеет значение, и не то, что есть звание ветерана труда, а то, что больше половины моей пенсии мой работодатель возмещает ежемесячно в пенсионный фонд за счёт взносов, пока я работаю, а вот уйду с работы на заслуженный отдых, тогда этот поток иссякнет, придётся кому-то другому горбиться, чтобы я мог получать пенсию. И Правительство уже ограничило мои пенсионные права, сильно уменьшив возможность индексации пенсии в связи с увеличением моего пенсионного капитала из-за того, что продолжаю работать, так ещё и компенсацию за разгон инфляции отменяют, которую сами же должны контролировать. И это при том, что везде трубят о недостатке трудовых ресурсов, но всеми силами изгоняют пенсионеров из легальных трудовых отношений. Многие мои знакомые с небольшими зарплатами уже бросают работу, некоторые уходят в тень, некоторые заменяют себя "подснежниками", т.к. работающих пенсионеров ещё взяли моду лишать не только части пенсии, но и других заслуженных ранее льгот, так что доход от работы уменьшается прогрессирующими темпами и продолжать работу становится невыгодно.
Аноним из Санкт-Петербурга, Вы где в статье увидели ссылку на Республику Саха? Анониму из Якутска могли бы конкретнее разъяснить, что ему как ветерану труда в Республике Саха положено было бы. А то привели абзац из статьи, который я подверг сомнению, что там приведены льготы действительно ветеранам труда. Хотя, и то, что привели Вы в новой цитате, сути дела не меняет: указанные льготы к ветеранству по труду отношение имеют очень отдалённое. Это для пенсионеров, причём, для всех.
Вот я о себе: являюсь ветераном труда федерального значения и проживая в Нижегородской области, однако не имею как работающий ветеран ни скидку на оплату ЖКХ, ни бесплатный проезд, а бесплатное обслуживание в системе здравоохранения имею точно такое же, как и все остальные граждане, никаких послаблений. А с Республике Саха нужно смотреть их региональное законодательство. м.б. там ещё какие-то льготы и остались.
в "Известиях", выплачиваются только при определённых условиях и что эти
условия сводят на нет зависимость льгот от звания ветерана. Например, пенсии, социальные доплаты и матпомощь и так НДФЛ не облагаются. Ветераны труда
вовсе не имеют льгот по имущественному налогу, если не являются
пенсионерами, и перенос остатка налогового вычета на предыдущие годы
предусмотрен тоже только для пенсионеров. А в остальном все льготы
отданы на откуп местным властям, которые периодически их урезают,
считая, что это раньше труд был в почёте, а теперь в почёте только
барыши.
Ну, это Вы зря. У нас и "простые работяги" - токарь, фрезеровщики, не говоря об инженерах, имеют такое звание. Просто нужно иметь правительственную награду или поощрение.Над.К, Вы писали:
Но по другим случаям ФНС рекомендует заполнять раздел 2 по дате удержания налога, а не по сроку перечисления. Т.е. с зарплаты, выплаченной 30.06 и перечисленным НДФЛ 01.07 налог должен попасть в полугодие, а по дивидендаи почему-то в 9 месяцев. И как быть, если НДФЛ с дивидендов удержан в декабре, а перечислен в январе? Переносить в раздел 2 следующего налогового периода? И пускай расхождения с 2-НДФЛ будут?Над.К, Вы писали:
В том и дело, что они трактуют "Срок перечисления налога" в 6-НДФЛ не как срок (21.06.2016), а как фактическую дату перечисления (20.07.2016). В противовес требованиям самой ФНС по заполнению расчёта. Отсюда и период заполнения - 9 месяцев.
Над.К, Вы писали:
Так они как раз предлагают заполнять раздел 2 по дате завершения операции. Т.е. удержан НДФЛ во 2 квартале (выплата в июне), а уплачен в 3-м (перечисление в июле), соответственно, строки 100-140 предлагают заполнять в расчете за 9 месяцев ("в периоде завершения", как они это понимают), а не за полугодие.Ещё одно "мнение". Получается, чтобы в разделе 2 отразить операцию, указанную в разделе 1, нужно ждать перечисления налога в бюджет и не показывать факт удержания в том периоде, когда это произошло. И это при том, что в 6-НДФЛ вообще нет никаких упоминаний об уплаченном НДФЛ. Но тогда по аналогии и по остальным фактам в разделе 2 6-НДФЛ удержание нужно показывать не по факту удержания, а по факту уплаты? Как здорово - пока не уплатишь и не сдашь отчет, налоговая и не узнает о том, что налог удержан, но не уплачен, и никаких тебе при камералке пени, штрафов и пр. А если уплатишь через год (знаю реальные факты задержки уплаты на 2-3 года)?
АДИМ, Вы писали:
Оно на самом деле совместное, согласовано с Минфином. В заголовке полного текста письма так и стоит:
Потому что ФНС не имеют права толковать положения НК РФ (здесь ст. 223), это может только Минфин.По сабжу - ИМХО по НДФЛ мы вернулись во времена СССР, когда в законах было только приблизительно описана политика партии и правительства, а конкретные требования были в куче подзаконных актов и "комментариев", которые были главнее закона. Сейчас та же ситуация, когда в НК РФ прямо написана дата получения дохода по зарплате, в ТК РФ чётко прописано, что относится к зарплате, а разъяснительное ведомство, кстати, являющееся заинтересованной стороной, устанавливает свои требования, отличные от требований закона. Печально, что часто и суды идут на поводу у власть предержащих. Обратите внимание на формулировку в упомянутом постановлении Президиума ВАС РФ от 7 февраля 2012 года № 11709/11:
Т.е. решение налоговой инспекции о взыскании оправдывается не требованиями закона, а отсутствием объективных препятствий для перечисления налога так, как хочет Минфин. Т.е. фактически суд указал только, что налоговый агент имеет право уплатить налог досрочно, но в то же время и не признал решение о взыскании незаконным и Минфин опять же истолковал это решение в свою пользу.
При выплате до окончания месяца она и по общепринятым правилам бухучёта тоже как бы не считается начисленной. Рассчитать можете, а начислить (принять в расходы) ещё нет, особенно при окладной системе оплаты труда. Можно предварительно рассчитать выплату с учётом предстоящих удержаний и это будет всё равно авансовая выплата. Даже если других доходов (начислений) не будет, но пока месяц не закончится, со стопроцентной достоверностью мы этого утверждать не можем.
alexstrel, давайте обсуждение продолжать в теме 6-НДФЛ на форуме, по указанной в статье ссылке, чтобы всё обсуждение было в одном месте.
Цитата:
Вы считаете, что время отдыха к трудовым отношениям не относится? И если оплачивается, то не по правилам, установленным в Трудовом кодексе? Хотя есть поговорка "время - деньги", но не путайте деньги с временем. Кстати, и оплата по среднему за время командировок тоже относится к оплате труда как компенсационная выплата в составе оплаты труда, связанная с отвлечением работодателем работника от основного места работы."Понятие времени отдыха и Виды времени отдыха "
По теме - мне непонятно, почему при методе начисления Минфин упорно пытается приучить к мысли, что учет в расходах отпускных должен быть не по периоду начисления отпускных как оплаты труда, а по периоду времени отдыха, который никак к самим начислениям не относится? Такого метода в НК РФ вообще нет. И период начисления должен относиться именно к начислению, а само начисление зарплаты к периоду, когда её нужно учесть в расходах. Почему-то и по начислению налогов за прошлые периоды, если есть ошибки, у Минфина тоже не возникает мысли учесть их в прошлом. А вот если как-то можно попробовать перенести учет на будущее - всегда пожалуйста, причём обязательно.
Цитата:
Тогда потрудитесь почитать Постановление Президиума ВАС от 7 февраля 2012 года N 11709/11, где чётко написано:"Отпускные не являются оплатой труда. "
"Из приведенных норм следует, что оплата
отпуска относится к заработной плате
(оплате труда) работника, что подтверждается
также положениями статьи 136 Трудового Кодекса,
определяющей порядок, место и сроки
выплаты заработной платы, в том числе
срок оплаты отпуска, а также положениями статьи 139 Трудового Кодекса,
устанавливающей порядок исчисления
среднего дневного заработка для оплаты
отпусков."
Вот налицо двойные стандарты. Отпускные тоже оплата труда, и это подтвердил Президиум ВАС, однако по ним Минфин продолжает настаивать на учете расходов не периоду начисления выплат, а делением расходов по месяцам, к которым относится отпуск. Получается, закон что дышло...
Минфин опять по-своему читает налоговый кодекс. Слова для исчисления НДФЛ, вроде, в ст. 233 понятные - день уплаты налогоплательщиком процентов по полученным заемным (кредитным) средствам, но Минфин притягивает за уши необходимость исчисления НДФЛ уже не при возврате долга, а помесячно, как будто работник обязан в силу закона получать доход от заемных средств ежемесячно и эти проценты ежемесячно платить. Жаль, текст письма не приведён, м.б. это ответ на вопрос с условием договора о возврате долга частями помесячно.
Аноним, Вы писали:
раз в квартал 2-НДФЛ по электронке скинуть не сложно."
Вообще-то речь в анонсе проекта идёт не о 2-НДФЛ раз квартал, а только об общей сумме исчисленного, удержанного и перечисленного НДФЛ. А вот в тексте самого проекта речь уже идёт о представлении расчета сумм исчисленного, удержанного и перечисленного налога. Это что налоговые регистры по каждому сотруднику придётся представлять? И из 2-НДФЛ перечисленный налог так и не исключили, хотя как раз аннулирование этой дури очень актуально.
Цитата:
"Это вообще гениальное изобретение ФСТ " Это не ФСТ изобрела, связисты давным-давно в ГТС такую систему применяют, даже при чисто повременном тарифе есть абонентская плата и немалая. Поэтому сейчас с развитием СТС у нас массово отказываются от городских телефонов.
Аноним, Вы писали:
"Меня вынуждают 30 декабря приехать в областной город в отдел кадров и написать заявление по собственному желанию, т.к. если я этого не сделаю, то будет хуже: меня уволят по статье."
Во-первых, невыполнение плана не есть дисциплинарный проступок, план может быть специально завышен, чтобы найти причину увольнения. Уволить могут за неисполнение трудовых обязанностей, причём неоднократное и без уважительных причин. А это не одно и то же. Написав заявление по собственному Вы не сможете потом ни при каких условиях восстановиться. А для увольнении по инициативе работодателя ("по статье") работодателям нужно очень-очень постараться, чтобы уволить женщину, имеющую детей до 3-х лет, даже если она работает во время отпуска по уходу за ребёнком, чтобы невозможно было восстановиться по суду. ИМХО, не соглашайтесь и не пишите никаких заявлений. Но, на всякий случай, собирайте доказательства, что необходимую работу Вы проводили, но низкий результат был обусловлен внешними факторами, от Вас не зависящими, т.е. Вашей вины в этом нет. И если дисциплинарного взыскания Вам ещё не объявляли (выговор, замечание), уволить Вас не имеют права.
Однако, выбирайте сами, уволиться ли Вам сейчас или судиться с этой организацией. И ехать в область Вам необязательно для подачи заявления, достаточно отправить его по почте с описью вложения заказным письмом с уведомлением о вручении.
Цитата:
"Пора бы уже наказывать чиновников за "видимую" и "притворную" работу "
Да это не чиновники, а депутаты Законодательного собрания! Избранные народом! А фактически работающие против интересов народа в пользу банкиров и "контролирующих органов", т.е. раскручивающие коррупцию. А вот чиновники Правительства РФ как раз дали отрицательный отзыв об этом законопроекте. Так что можно этот законопроект практически считать похороненным.
Цитата:
"А что, у медсестры или уборщицы менее трудная работа. нежели у врача? " Менее квалифицированная. Если не принимать за приоритет оплаты труда квалификацию как основной признак, то нас быстренько сожрут страны-конкуренты, которые уважают квалифицированный труд инженеров, врачей, учителей. Что сейчас фактически и происходит - нет у нас в достаточном количестве конкурентноспособной продукции на внешнем рынке, мы практически полностью зависимы только от сырья в наших недрах. И руководителей квалифицированных очень мало, которые бы это понимали.
Цитата:
"А в ЖКХ наоборот, работа делается целый месяц все молча сидят и смотрят, а в следующем начинают возмущаться. И возмущаются не по поводу тех работ которые делаются, а возмущаются просто из-за денег с которыми надо расстаться. "
Возмущаются как раз по поводу тех работ, которые не сделаны или сделаны с плохим качеством и не стоят затраченных средств жильцов Но платить за то, что не сделано, возможно только в условиях нашей "рыночной" необязательности. Когда деньги собираются заранее, но спросить за их использование жильцы реальной возможности не имеют. Нам говорят: создавайте Советы МКД, чтобы контролировать работу УК, так зачем нам управляющая компания, если и ею нужно управлять? И каковы полномочия этих Советов? Никаких, УК прекрасно обходятся и без них. Просто наше законодательство в сфере ЖКХ построено таким образом, чтобы реально никто ни за что не отвечал, хотя на бумаге всё красиво.
Цитата:
"Минфин согласился, что можно посылать эти деньги одним поручением в конце месяца. "
Цитата:
"вся эта суета с прогрессивной ставкой только из-за каких-то нескольких человек? "
Зато эти несколько человек получают 30% дохода всех россиян и именно с них заплатят НДФЛ по повышенной ставке.
Цитата:
"Введение прогрессивной шкалы потребует практически 100-процентного охвата экономически активного населения обязанностью самостоятельно декларировать доходы "
Так если по-умному подойти, то не нужно всех обязывать это делать, а только тех, чей годовой доход действительно превысил минимальную планку, тогда и налоговые не перегрузятся. А уж прокамералить совокупный доход по каждому физлицу на основании справок налоговых агентов они, думаю, и сейчас в состоянии.
Аноним, Вы писали:
"Цитата:
Это когда заказ товара происходит через интернет, а доставляет товар потом курьер, он же принимает оплату наличными."
Тогда понятно. В этом случае всё верно.
государственной поддержки с учетом прогноза развития демографической
ситуации в стране".
Цитата:
"поскольку свою задачу он уже выполнил "
Ура! Всем нуждающимся детям уже построено бесплатное жильё, все дети получили высшее образование, их вылечили от всех известных болезней, в общем, некуда им деньги больше тратить! А родители и так слишком много зарабатывают, чтобы ещё государство им детей содержать помогало. Да и детей что-то слишком много развелось, пора ставить задачу по их сокращению. Вот вычеты по НДФЛ зачем-то на детей прибавили. Убрали же вычеты на граждан, и нечего не случилось. Обрезать!
Цитата:
"При этом критики даже не удосужились почитать даже сам проект закона, вывешенный на сайте Госдумы. "
Прочитал. Вопросов не убавилось.
Кто будет администрировать эти отчисления, чтобы данное требование закона соблюдалось? За чей счёт будет производиться администрирование? Если госструктура, то во что обойдётся государству это администрирование, не проще ли эти расходы направить в ПФР напрямую? Кто будет отслеживать выход родителей на пенсию? Если это надбавка к пенсии, то почему нет изменения пенсионного законодательства по этому вопросу? Как быть с детьми-гражданами РФ, работающими за границей и получающими зарплату там? А если родители на пенсии продолжают работать и получают больше детей, а у детей ещё свои маленькие дети-иждивенцы, кто кому доплачивать должен? И т.д. и т.п. Совершенно сырой проект. И мне представляется, что шквал неодобрения вызван не тем, что нужно помогать родителям, а то, что оформляется это таким образом, что, с одной стороны, помощь эта мизерная, а с другой ставит всех детей по отношению к их родителям в неуважительную позицию, а родителей за глаза обвиняя в том, что они не смогли правильно воспитать своих детей, но должны за это обязательно получить какую-то плату. И совершенно как-то забывается, что всё работающее население уже делает отчисления в ПФР, пусть через работодателя, но это приводит к эквивалентному уменьшению зарплаты. Так что фактически проект увеличивает отчисления в ПФР, но делает это настолько неуклюже, что диву даёшься.
Цитата:
"Существуют же в современном семейном законодательстве нормы, касающиеся выплаты алиментов на содержание несовершеннолетних детей "
Алименты выплачиваются по исковому заявлению второго родителя или по соглашению об уплате. И алиментные обязанности детей по отношению к родителям никто не отменял. А процент отчислений по алиментам бывает совсем не 2 и такая помощь может быть уже существенной. Вот только родители ею очень редко пользуются, а многие родители-пенсионеры наоборот помогают своим детям. Ну вот жизнь у нас такая...
Кто кому платить будет? :)
А суммы, полученные по договору подряда в 2011 году, включать в средний заработок, видимо, не следует, они не облагаются взносами в ФСС
Наш Минфин с упорством, достойным лучшего применения, последовательно наступает на одни и те же грабли, как будто педаль к ним приделал (только с обратной стороны граблей): ставит право получения стандартных вычетов по НДФЛ в зависимость от наличия доходов. И это, конечно, понятно - так налогов больше соберёшь. Вот только смысл такой передачи совершенно теряется, учитывая, что Минфин ещё требует ежемесячного подтверждения непревышения предела дохода от передавшего право вычета. Зачем тогда эту норму закона вводили, если использовать её всё равно бессмысленно?
Аня Амасова, Вы писали:
"А что говорит судебно-арбитражная практика об оплате "материального убытка в размере недополученной прибыли" Ростелекома, который обязует своих абонентов оплачивать в полном объеме плату за те месяцы, когда телефонная точка была отключена и, соответственно, никаких услуг Ростелекомом абоненту не предоставлялось? "
Вы хотите сказать, что если расторгнуть договор указания услуг связи с отключением точки, то будете обязаны пожизненно платить за неё в целях покрытия возможных убытков Ростелекома? Полный мрак! Убытки могут быть покрыты только в результате виновных действий. А суды, похоже, всё больше принимают решения в пользу тех, у кого больше возможностей, принимая повязку на глазах Фемиды за средство не обращать внимания на справедливость и сам Закон.
Да верно всё. Вы когда-нибудь слышали, чтобы в суде рассматривалось дело гражданин Такой-то против Российской Федерации или такого-то региона, как в США? Вот и как говорить, что у нас демократия? Которая один день раз в пять лет. А в остальное время хотение народа властями во внимание не принимается. Вот пример: в Нижегородской области в нарушение и Конституции РФ и законов РФ о соцзащите сильно урезали возможность бесплатного проезда пенсионеров в общественном транспорте ничего не предложив взамен. И областная прокуратура под давлением общественности подала иск в суд о нарушении Закона Правительством области, однако наш самый гуманный суд встал на защиту вовсе не пенсионеров, а власти. И как предлагаете возмущаться пенсионерам, повторять судьбу участников митинга на "Болотной"?
Цитата:
"А если нет, то каким образом проводить цензуру? "
Так Вы ещё и цензуру книгоиздательской продукции предлагаете ввести? Даже у ЮЛ не расписывают, какого вида канцтовары приобрели, расходы-то по сравнению с оборотом копеечные, а морока с учетом и проверкой огромная.